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营运经理(广州中新知识城)岗位职责描述岗位要求

编辑:制度大全2021-07-13

职位描述

岗位职责

1、根据公司本部发布的运营制度及规范,负责编制项目公司相关运营文件;

2、定期开展营运人员培训,检查营运服务质量、现场巡场效果、服务台布置及接待等执行效果;

3、负责按公司发布的运营制度及标准检查、指导运营人员的日常运营服务、现场巡场等运营工作开展;

4、负责汇总、整理商户销售数据,监控商户经营情况,并进行商户经营状况分析工作,为项目业态调整升级提供参考数据;

5、配合部门负责人将部门经营目标在部门内进行分解,并动态监控,一促进目标达成;

6、协助部门负责人制定项目多种经营点位规划管理方案,上报公司本部批准后执行。

职位要求

1、全日制本科及以上学历,沟通协调能力佳,良好的工作抗压能力;

2、具备3年以上大型商业现场营运管理同等职位工作经验;

3、精通:商业项目现场管理、商户管理、促销宣传实施;

4、熟悉:商业项目营运管理工作流程、监管要点、品牌知识;

5、了解:商业地产政策及市场动态;零售行业品牌经营情况;

6、参考单位;万达、凯德、永旺梦乐城、奥园、西城都荟、乐峰广场、G5、百信广场、太阳新天地、高德春广场等。

薪酬福利:

1、具有竞争力的薪资福利水平;

2、世界500强品牌的工作平台;

3、良好的培训体系与晋升机制;

4、五险一金、法定年假、节日福利、各种补贴、年度体检、年度旅游、年终奖金等;

篇2:营运经理主管岗位职责描述岗位要求

职位描述

岗位职责

1、规划商业街及购物中心各项营运工作及制定各项经营指标,确保具体任务的执行和经营指标的达成;

2、组织协调公司相关部门完成租户场地移交、进场装修、店铺开业和经营阶段工作;

3、开展与重点租户及问题租户的沟通,协助店铺经营业绩的提升;

4、开展异地同行业商业街及购物中心项目的调研,总结经营经验,完善购物中心管理模式,为公司其他项目提供经验积累;

5、根据公司发展战略和业务发展要求,拟定、落实部门业务发展规划,并对人员配置和岗位设置等提出建议;

6、完成上级交办的其他任务。

职位要求

1.全日制本科及以上学历,专业不限;

2.5年以上大型购物商场和商业街营运管理工作经验,熟练应用商场营运标准;

3.具备先进的商场管理理念,极强的市场发现和分析能力,善于进行客户关系管理和危机管理;

4.具备较强的市场掌控能力、观察能力;出色的沟通技巧;

5.具备较强的领导力、执行力,善于管理和带领团队开展工作。

薪酬福利:

1、具有竞争力的薪资水平;

2、世界500强品牌的工作平台;

3、良好的培训体系与晋升机制;

4、5险1金、法定年假、节日福利、各种补贴、年终奖金等;

篇3:商场营运经理岗位职责描述岗位要求

职位描述

岗位职责

1、负责商场租赁安全管理,包括租金催缴、异常动态监管、进出货的把控等;

2、负责商铺商品管理工作,包括产品质量、价格管控等;

3、负责商户管理工作,包括日常管理考核、诚信建设等管理工作;

4、负责商场销售人员管理工作,包括形象礼仪、销售技能、销售激情等培训管理工作;

5、负责商场店面形象、营运秩序、清洁卫生及消防安全等管理工作;

6、领导临时交办各项工作;

职位要求

1、学历专业:全日制本科以上学历,专业不限,综合素质佳;

2、年龄形象:28—40岁,形象良好、具有良好的总结及语言表达能力;

3、工作经验:6年以上大中型家居、建材卖场营运管理工作经验,同等职位2年以上,有独立操作大中型项目经验者优先;

4、能力要求:思维活跃、具有较强的学习钻研精神、熟悉国内家具市场与行情,熟悉商场的租户租务管理、商品管理、物业管理、安全管理等,具备商场品牌优化、产品升级、商户合同等规范化管理的能力,具备较强的人员培训与团队建设能力;

5、素质特点:具备良好的沟通管理技巧,具备优秀的谈判能力,有激情、能承受高强度的工作压力;

6、其它商业地产行业(专业市场)优秀营运管理人员亦可考虑。

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