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收货经理岗位职责任职要求

编辑:制度大全2020-09-21

收货经理岗位职责

职责描述:

1.对仓库效率、质量、成本等运营指标负责

2.确保商品在收货、入库、出库等环节的及时与准确

3.确保在库货物的品项、数量、库位等相关信息与系统的一致性,对仓库商品的临保、过保情况进行及时汇总分析提报给客户,合理安排盘点工作(定时、定期),对盘点差异原因并进行分析上报,组织在库良品/退品的整理和保管工作

4.仓库的日常管理工作,及季度、年度工作计划

5.传递企业精神与文化,维护团队稳定

6.根据公司实际作业要求,对操作人员作业的规范性与效率进行指导和监督,保证工作的正确有效运作,确保储存物品的安全

7.对下属员工进行业务知识、技能、意识等多方面的培训、督导及考核,带领部门员工高效、有序的完成任务

任职要求:

1.大专及以上学历,熟悉电脑办公软件,英语良好

2.5年以上零售营运收货管理经验,熟悉仓库标准

3.主动积极、有团队合作精神

4.良好的表达能力、沟通技巧和服务意识

5.较强的执行能力、抗压能力、协调能力

收货经理岗位

篇2:市调经理岗位职责任职要求

市调经理岗位职责

岗位职责:

1.根据企业战略,负责全国各地加盟园的选址租赁条件的洽谈工作与商圈调查、数据分析与评估;

2.负责辅助加盟园的场地评估,对市场进行摸排,确定优质的选址目标确定;

3.负责加盟园所的市场竞品分析,了解目标区域的异业市场情况,掌握同行业的扩张状态;

4.根据对同行业的市场分析,异业数据的掌握情况,对加盟园所进行定位定位分析;

5.为加盟园的高效运营与盈利提供保障。

6.辅助企业尾款的收回。

任职条件:

1.25-45岁之间,大专及以上学历;

2.具有独立租金谈判能力,具有市场分析能力;

3.有房地产、幼儿园或同行业选址开发3年以上工作经验;

4.良好的沟通能力、合作能力和独立工作能力。

5.能够适应出差。

市调经理岗位

篇3:售楼经理岗位职责任职要求

售楼经理岗位职责

职责描述:

1.能够深入参与到产品项目交付的重难点项目中,把控重难点项目,识别其中的重难点所在,识别其中共性问题并反向推动产品优化以解决问题

2.对产品项目交付在产品方案,设计要点等上做赋能支撑,帮助项目交付成功

3.通过对产品项目交付赋能过程的深入与把握,能识别其中产品的优化点并提炼成产品需要的方案,和产品团队一起去进行迭代,帮助产品成功

任职要求:

1.3年以上相关经验,需求调研到规划到设计,专业能力强,具备一定的产品方案能力

2.具备项目管理能力,在售前,方案呈现,方案包装上有一定经验

3.有一定的技术背景更佳,能和销售顾问以及项目交付同事传递赋能产品方案

4.有项目经理,产品交付,实施交付顾问经验想往产品经理发展可重点关注

5.沟通协调能力强,问题解决推动能力强

售楼经理岗位

篇4:夜值经理岗位职责任职要求

夜值经理岗位职责

1、负责非标时间园区安全;

2、巡查、监督非标时间各岗位值班人员工作情况;

3、处理非标时间突发情况,并按要求完成上报;

4、完成领导交办的其它工作。

夜值经理岗位

篇5:区拓经理岗位职责任职要求

区拓经理岗位职责

区拓室经理中国太平洋人寿保险股份有限公司沧州中心支公司中国太平洋人寿保险股份有限公司沧州中心支公司希望你具备以下能力或经验:

1.销售产品类型:服务型产品、投资/理财产品、培训课程

2.销售方式:直销、渠道销售

3.涉及几级经销商:全渠道销售

4.开发客户的方式:电话销售、上门拜访/面销

5.销售对象(客户类型):个人消费者、培训机构/院校

6.销售区域:全国

7.销售的产品状态:成熟产品

8.大客户销售经验:有此经验优先考虑

目前,对该岗位的初步定位如下:

1.岗位级别:基层管理

2.管理人数:1-5人

3.管理幅度:多个团队/业务线

4.是否需要从0-1组建新团队:是

5.处于管理岗位的工作年限要求:10年以上

为了将来能够更快融入团队,还希望你具备以下条件:

1.年龄要求:25周岁到45周岁

2.语言种类要求:标准普通话

3.语言熟练程度:听说读写熟练

4.行业背景要求:

经历丰富最好有过保险从业经历者优先。

5.性格特质要求:团队合作、严于律己、乐于助人、理解他人

区拓经理岗位

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