班组热炉岗位操作人员行为规范
1.工作内容与要求
1.1当班人员必须做到精心监控、合理操作，认真交接班，按时巡回检查，确保安全、低耗进行。
1.2交接班规定。
1.2.1接班时听取交班调度生产情况介绍和本班调度有关生产、安全方面的要求。
1.2.2交接班时出现操作规程第三章所列问题时，接班人协助交班人处理完毕，并由接班人检查签字。
1.2.3交接班时双方共同沿检查路线逐点逐项进行交接，做到“十交五不接”，交接时所有问题都记录清楚，接班人签字后交班人方可离岗。
1.3巡回检查。
1.3.1按巡回检查路线对照Q/GDSG0005-83（GD1002-83）方箱式加热炉操作规程（以下简称《规程》）第二章第五节规定的项目，每小时检查一次。
1.3.2巡回检查中发现问题要及时处理，将处理结果和存在问题，及时向本班调度汇报，并做好记录。
1.3.3巡回检查到的各点都要进行按时挂牌。
1.4进行运行参数的读取和报表记录的填写。
1.4.1每小时准确地读取各种运行参数和填写报表。做到字迹工整，报表清洁涂改差错率小于3%。
1.4.2每两小时向调度汇报一次读取的参数与加热炉运行情况。
1.5加热炉的运行控制与调节。
1.5.1加热炉运行时按照调度令的要求进行参数调节。
1.5.2调节烟道挡板，使炉膛负压控制在规定的范围内。
1.5.3调节油风比例达到雾化良好，燃料完全、烟囱不冒黑烟。
1.5.4调节火焰长度，达到短火焰、齐火苗，火苗不舔炉管，不扑炉墙。
1.5.5控制炉膛，排烟温度和燃料油、热水系统参数符合规定值。
1.5.6控制流量使最低流量不低于规程规定值。
1.6用热炉的日常维护保养。
1.6.1每班按照加热炉、维护保养规程进行保养。
1.6.2紧急放空阀及防爆门灵活好用，并定期活动，放空管线应畅通。
1.6.3有吹灰装置的按规定进行吹灰。
1.7加热炉、热水系统的工艺流程操作。
工艺流程切换必须在调度统一指挥下进行。并按《工艺安全操作规程》操作。
1.8点炉、停炉、备用炉正常投运并联运行。
1.8.1当接到调度点炉命令时，要对炉子进行一次全面检查，并要做好点炉前各项准备工作，然后再进行点炉。操作时执行《规程》。
1.8.2备用加热炉正常投运时，按《规程》的第二章第六节正常备用加热炉的投运进行操作。
1.8.3加热炉正常停炉，井联运行切换等按《规程》进行操作。长期停运的炉子，要清扫干净炉管内的原油，并将各类门孔关闭。火嘴口用铁板封闭。
2.责任与权限
2.1责任
2.1.1在交接班时，没按“十交五不接”规定内容而接班，对所出现的问题负责。
2.1.2对加热炉附属设备、炉系统管线日常维护保养负责。
2.1.3对运行中各种参数的准确性、控制、调整、填写负责。
2.1.4在操作、维护过程中，没接操作维护规程操作，造成事故或损失负责。
2.1.5对本岗位工具，消防器材的管理，使用负责。
2.1.6加热炉出现紧急情况时，未能及时正确处理、汇报均负有责任。
2.1.7对本岗位环境卫生负责。
2.2权限
2.2.1有权拒绝不符合规程的操作指令。
2.2.2实行操作票制度，无操作票时拒绝操作（特殊紧急情况除外）。
2.2.3有权制止非本岗位人员操作。
2.2.4当设备和工艺流程隐患不排除，即将造成危及人身安全或设备重大事故时，有权拒绝设备运行操作。
2.2.5在紧急情况下，有权先处理事故，后向调度汇报。
3.检查与考核
按车间工作标准检查考核办法执行。
篇2：班组锅炉岗位操作人员行为规范
1.工作内容与要求
1.1交接班时若出现Q/GDSG0003-83《燃油锅炉运行操作规程》第三章所列问题，接班人协助交班人处理完毕，并由接班人检查签字。
1.2交接班时双方共同沿检查路线逐点逐项进行交接，要做到“十交五不接”。
1.3上岗人员按Q/GDSG0003-83《燃油锅炉运行操作规程》各项规定执行。
1.4按巡回检查制度规定的时间、内容、路线及记录项目实行“看、听、摸、查、报、记”工作法和挂牌制度。运行记录要做到字迹工整、清洁、数据齐全准确，报表差错率不大于3%。
1.5点炉按Q/GDSG0003-83《燃油锅炉运行操作规程》“锅炉使用前的检查”、“点火前的准备”、“锅炉的点火、升压及并列”进行。
1.6在保证锅炉安全运行的前提下，满足调度要求的热负荷及压力指标。锅炉正常运行按Q/GDSG0003-83《燃油锅炉运行操作规程》“锅炉运行中的监视与调整”进行，保持最佳运行状态，各部参数保持在规定范围。
1.7运行中出现异常，应分析原因及时采取相应措施并报告站领导，做好详细记录。
1.8正常停炉按Q/GDSG0003-83燃油锅炉运行操作规程》“停炉”进行。
1.9锅炉及附属设备的正常保养和锅炉停炉保养，按设备维修保养制度规定的周期、内容和要求进行，做好记录。
1.10维护和保养好本岗工具和消防器材，存放整齐。
1.11配合锅炉及附属设备的安装、改造及大、中、小修后的试运和验收工作。
1.12在锅炉停运期间，服从站长的工作安排。
2.责任与权限
2.1责任。
2.1.1在交接班时没按“十交五不接”规定内容进行交接，对所出现的问题负责。
2.1.2对锅炉及附属设备、炉系统管线日常维护保养负责。
2.1.3对运行中各种参数的控制、调整、准确性、填写负责。
2.1.4在操作维护过程中，对没按规程操作所造成的事故或损失负责。
2.1.5对本岗位工具、消防器材的管理和使用负责。
2.1.6锅炉出现紧急情况时，未能及时正确处理、汇报均负有责任。
2.1.7对本岗位环境卫生负责。
2.2权限。
2.2.1在特殊情况下（发生《输油管道安全技术规程》第197条和198条的情况时），可处理后再向调度、车间主任汇报，并作好记录。
2.2.2拒绝不符合“规程”的操作指令。
2.2.3拒绝不符合“规程”要求的锅炉及附属设备投入运行。
2.2.4制止非本岗位人员操作设备。
3.检查与考核
按车间工作标准检查考核办法执行。
篇3：班组质量检测人员行为规范
1.工作内容与要求
1.1在班组长领导下，负责质量管理工作。
1.2提出质量管理工作的长远规划及年度工作计划。
1.3贯彻、执行国家有关全面质量管理的方针、政策，执行各级质量管理的规章、制度。
1.4指导岗位职工质量管理工作，帮助解决存在的问题。
1.5参加班组质量管理委员会会议，提出质量管理工作存在的问题和开展质量管理工作情况，贯彻执行会议通过的决议。
1.6负责提出班组年度质量管理教育计划，会同教育人员开展质量管理教育工作，提高质量管理人员业务水平与全质量管理意识。
1.7负责公司质量管理小组的管理工作，组织审定、评议质量管理小组活动成果，定期召开成果发布会，推广活动成果、经验。
1.8负责质量信息及质量情报工作、加强收集、整理、反馈等管理环节，做好登记、分析、处理工作。
1.9负责班组质量管理的数据收集、统计工作，按上级主管部门要求上报。
1.10参加基本建设、技术改造工程的质量管理检查工作，按照各种工程有关验收的标准、规范、检查其工程质量。
1.11负责质量管理的各种资料收集、整理工作，并按科技档案管理规定，按时归档。
2.责任与权限
2.1对班组的质量管理工作负责，有权检查各岗位职工的质量管理工作，并提出整改意见。
2.2对质量管理教育负责，有权对不按计划进行教育的岗位或个人提出批评或处理意见。
2.3有权参加各项基本建设、技术改造、大修理工程的质量检查与验收工作；在检查中发现达不到有关验收标准的情况，有权提出整改意见或拒绝验收。
3.检查与考核
3.1车间主任负责检查考核质量管理岗位的工作。
3.2接受上级主管部门的检查与考核。
3.3按检查与考核标准中相关的标准，结合工作内容与要求，每月检查考核一次。
3.4按工作标准完成任务得正常奖。
3.5工作成绩突出，受主管部门表彰，可嘉奖。
3.6工作失误或出现事故，可根据情节分别给予批评或扣奖。
篇4：班组物流质量检定人员行为规范
1.工作内容与要求
1.1流量计检定
1.1.1流量计检定前要作好以下准备工作。
a流经流量计的原油应平匀，无剧烈变化和波动。
b排除检定环境中的强磁场干扰。
c检查工艺流程是否符合检定条件，禁止阀门泄漏和开门关不严的现象发生，保证在安全生产条件下作业。
1.1.2流量计检定过程中，配合国家原油大流量检定站人员的工作，快速、准确倒好流程，保证标定工作的顺利完成。
1.1.3流量计检定完成后，应迅速恢复工作流程，及时通知当班计量工对流量计检定前后的数据进行处理，检定数据由检定岗位处理。
1.2流量计的复标（抽检）
1.2.1严格按照流量计的抽检计划对流量计进行抽检。
1.2.2流量计的抽检要按照JJG232-81《腰轮流量计检定规程》执行。
1.2.3流量计抽检结果要在抽检后2日内报管理处（公司）计量部门和计量能源处。
1.2.4流量计抽检要填写“流量计复标计算表”，并做到字迹清晰，无涂改。
1.3流量计的维护与保养
按照《仪表使用维护检修规程、仪表管理工作制度》中“腰轮流量计的使用与维护”执行。
1.4技术档案管理
1.4.1对所管辖的计量器具要逐台、逐件建档（保存复印件）。
1.4.2技术档案内包括：
a计量器具的出厂说明书，检定证书。
b计量器具检定记录和检定合格证，保存二个检定周期。
c交接流量计抽检计划及历次复标结果，保存二年。
d计量器具的维护、保养记录。
1.5计量标准器管理
1.5.1流量计检定所需的计量标准器及配套仪器应经常进行检查及维护，使之处于随时能够工作的状态。
1.5.2标准器要根据计量标准器周检计划按期送检。
2.责任与权限
2.1责任
2.1.1有责任配合好流量计检定工作顺利进行。
2.1.2有责任按期对流量计进行复标。
2.2责任
有权依据“计量法”开展流量计标定工作。
3.检查与考核
按车间岗位工作标准考核办法执行。
篇5：班组油质化验操作人员行为规范
1.工作内容与要求
1.1按照有关规定穿戴劳动保护用品，并做好化验准备工作。
1.2对收、输、储原油，按要求进行取样化验，化验所得的含水率、密度等原始数据，要准确全面记录化验结果，按时报出。
1.2.1取样、方法执行SY20**-77《石油产品取样法》规定。
1.2.2原油密度测定执行GB1884-80《石油和液体石油产品密度测定法（密度计法）规定。
1.2.3原油含水率测定执行GB260-77《石油产品水份测定法》规定。
1.2.4每班要做到岗位整洁，器具完好洁净样品合格、操作精心、化验准确，如对化验结果发生疑义时，除应及时向领导部门汇报外，还应立即与有关交接油站（点）联系，互通情况，查明原因，并按规定保存好样品以备复验。
1.3保管好化验用试剂和器具。
1.3.1试剂应存放在试剂柜内，摆放整齐。
1.3.2每个化验样品做完试验后保留24小时，每个样品要贴标签，注明取样工况，时间、地点、取样人姓名，化验结果和化验员姓名。
1.3.3装试剂的瓶子上必须都贴有标签。标签上写明试剂的名称、分子式、分子量、比重及纯度日期。使用前必须仔细对照、查看、以防用错。
1.3.4化验所用设备、仪器必须符合技术规范要求，按照“清洁、润滑、坚固、调整、防腐”的要求，及时进行维护保养，并填写好记录。
1.3.5每月20日前向材料库提交药剂、化验器具消耗计划。
1.4每班沿巡回检查路线检查一次，发现问题立即处理，处理不了的，及时向主管人员汇报，并填好记录。
1.5熟悉常用化学试剂、化验仪器及有关的化学反应。
1.5.1掌握常用化学试剂的性质和有关化学反应原理。
1.5.2熟悉地使用本化验室所配各种化验仪器。
1.5.3有岗位练兵本，每月有练兵计划，每班按计划执行。
1.5.4按期、保质完成车间主任及班组长交办的临时性工作。
2.责任与权限
2.1责任
2.1.1对原油化验结果的准确、及时负责。
2.1.2对岗位生产安全负责。
2.1.3对无故丢失或损坏化验器具负责。
2.2权限。
2.2.1接班时必须复核上班一切化验数据，若有差错除按本站有关规定办理外，拒绝接班直至数据准确无误为为止。
2.2.2接班时，发现器皿不洁净，试剂摆放不整齐，有权不接班、等整理好后再接班。
2.2.3每班上班其中一个样抽查，复做，若结果超差时应分析原因提出改变意见，交有关领导处理。
2.2.4有权制止浪费化学试剂或乱拿化验试剂和器具的行为。
2.2.5有权制止任何人将火种带入岗位。
3.检查与考核
按车间工作标准检查考核办法执行。
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