建筑项目经理岗位技能基本素质要求

篇2：建筑项目副经理岗位技能基本素质要求

任职资格1、学历,专业知识中专以上学历,初级以上技术职称,具有在本单位注册的二级建造师以上执业资格,具备施工项目管理要求的能力。2、工作经验三年以上相关施工工作经验,熟悉工程管理的业务流程。3、业务知识具有承担施工项目管理任务的专业技术、管理、经济和法律法规知识。4、工作态度及能力责任心强、办事公正、团结同志、爱岗敬业,具有全局观念,善于积极思考,勇于开拓创新,有较强的组织能力和协调沟通能力。岗位职责职责细分项目前期准备1、参与新开工项目前期策划的编制工作,对项目实施提出指导性意见。2、参与项目施工组织设计的编制、指导编制项目施工总进度计划。3、检查施工项目组织机构的建立和到位情况。施工项目管理1、协助项目经理代表企业实施施工项目管理。贯彻执行国家法律、法规、方针、政策和强制性标准,执行企业的管理制度,维护企业的合法权益。2、负责项目生产协调、进度管理、劳务管理工作。负责建立项目部质量、环境、职业健康安全管理体系并组织实施。3、负责组织编制项目总体和各阶段施工计划,收集分析计划实施中的制约因素,调整进度计划,负责项目部工程进度资料的汇总整理工作。4、负责编报项目部对劳动力需求计划,参与对劳务班组的选用、考评评价工作。5、定期组织项目部员工进行安全教育,增加员工的安全意识和自我保护意识,确保在工作岗位上的人身安全。其他工作1、参与工程竣工验收,准备结算资料和分析总结,接受和配合审计。2、协助企业进行项目的检查,鉴定评奖申报。3、完成公司和项目经理交办的其他工作。

篇3：建筑项目技术负责岗位技能基本素质要求

任职资格1、学历,专业知识中专以上学历,初级以上技术职称,具有在本单位注册的二级建造师以上执业资格,具备施工项目管理要求的能力。2、工作经验三年以上相关施工现场和技术管理工作经验,熟悉技术管理工作业务流程。3、业务知识熟悉国家和地方政府技术质量管理方面的方针、政策、法律、法规、标准、规范;掌握公司的各项技术质量管理制度,具有工程技术相关专业知识。4、工作态度及能力责任心强、办事公正、团结同志、爱岗敬业,具有制定技术质量工作计划并协调组织实施的能力,能够独立开展技术质量监督、检查、指导、服务,能够独立解决一般技术、质量问题。岗位职责职责细分施工技术管理1、协助项目经理代表企业实施施工项目管理。贯彻执行国家有关技术政策及上级技术管理制度,对项目技术工作全面负责。2、负责项目技术节约措施的实施,贯彻规范、标准、规程的实施,利用技术优势,结合工程特点,进行技术开发和“四新技术”的推广应用。3、参与工程设计交底及图纸会审,负责组织专业施工员向施工班组长、分包人及其他有关人员进行书面技术交底。4、负责解决施工中的重大技术问题,按规定组织或参加调查、分析和处理技术质量事故。5、组织相关人员在施工过程中,对发包人或监理方提出的有关施工方案、技术措施及设计变更的要求,在执行前向执行人员进行书面技术交底。6、负责组织相关人员实施对特殊过程质量控制点的控制,负责审批特殊过程的作业指导书。7、负责组织编制工程施工组织设计,冬、雨季施工措施,并对其实施效果负责。施工质量管理1、负责对本项目部施工质量的监督、管理。2、负责组织复查重要施工放线成果和施工项目全高测量。3、组织参加分项、分部工程、单位工程质量检验评定工作、工程最终检验、试验工作及工程交接工作。4、按有关规定组织收集、整理、编制工作记录并汇报、上报。5、负责指导专业施工员、施工班组的质量检查和安全检查工作。6、负责项目测量设备的配置、使用和管理工作。7、对检查发现的工程质量问题制定纠正措施,并对其实施过程进行监督,对实施结果进行验证、记录、参加项目质量分析会。施工管理过程1、全面代表企业实施施工项目管理。贯彻执行国家法律、法规、方针、政策和强制性标准,执行企业的管理制度,维护企业的合法权益。2、履行《项目管理目标责任书》规定的权利和义务。3、在授权范围内负责与企业管理层、劳务作业层、各协作单位、发包人、分包人和监理工程师等的协调,解决项目中出现的问题。4、按《项目管理目标责任书》处理项目部与国家、企业、分包单位以及职工之间的利益分配.,5、负责现场文明施工管理,发现和处理突发事件。6、负责项目部资金的回收和平衡使用;负责对项目内部成本费用支出进行审核确认。7、负责重点监督、监控项目进度计划的实施,分析偏差原因,督促项目部采取纠偏措施。8、组织项目部人员对施工班组进行技术交底和安全交底,并对工程合同进行评审。9、组织项目部人员分析研究合同条款、合理规避合同风险,推进合同履约管理。10、参加公司组织的项目成本分析会,审核项目部计划成本,并对当期的预算成本进行分析、对比.11、负责项目工程结算、预算成本、计划成本、实际成本的分析纠偏。其他工作1、负责组织项目技术质量信息的上报。2、按时完成项目经理交办的其他工作。

篇4：质量员岗位技能基本素质要求

任职资格

1、学历,专业知识

中专及以上学历,受过相关专业培训,并取得质量员岗位合格证书。

2、工作经验

两年以上相关工作经验,熟悉掌握本专业工作流程。

3、业务知识

熟悉掌握质量规范和验评标准,熟悉管理体系文件及相关的法律法规。

4、工作态度及能力

爱岗敬业,认真负责,具有全局观念,积极思考,勇于开拓创新,有较强的文字组织能力和综合管理协调沟通能力。

岗位职责

工程质量管理

1、熟悉并认证贯彻执行现行国家、行业、企业颁发的工程质量有关的各项法律、法规、强制性条文、规范、标准;熟悉施工图设计文件、合同文件中有关工程质量的要求。

2、参与施工组织设计、施工方案会审、施工图会审、设计交底和技术交底;掌握施工方法、工艺流程、质量标准、检验手段和关键部位的质量要求;掌握新工艺、新材料的特殊质量要求。

3、掌握工程质量信息,搞好质量预测预检,负责工序过程控制。

4、对违反国家的规定、规范和忽视工程质量的有关单位和个人提出批评和处理意见。对施工质量负有监督、检查、把关的职责。

制度制定与意识培训

1、参与制定本项目部的现场质量管理制度、质量检验制度、质量统计报表制度、质量事故报告制度、质量文件管理制度等,建立健全质量管理体系。参与编制质量目标和质量计划;检查分包单位现场质量管理体系,使整个工程项目保质保量完成。

2、协助项目经理对进场人员进行操作技术和质量意识培训,提升特殊、专业工种和关键施工工艺等应用方面的操作能力,检查分包单位的资质,了解分包单位的质量管理水平和管理能力。

质量检验管理

1、参加进场材料、设备、半成品的检验。甲方供应的材料、设备须经检查确认合格。掌握材料检验、试验项目及指标,严禁使用不合格产品。

2、协助机械员检查施工机械设备型号、技术性能是否与施工组织设计所列机械设备一致,是否处于完好状态。

3、参加质量检查和重点工序和关键部位的质量复检工作,负责对单位和分部、分项、隐蔽工程质检记录的签证。

其他工作

1、负责分项、分部验评资料齐全、有效、按时填报《分部、分项工程质量检查表》。

2、按时完成项目经理交办的其他工作。

篇5：安全员岗位技能基本素质要求

任职资格

1、学历,专业知识

中专及以上学历,受过相关专业培训,并取得安全员岗位合格证书。

2、工作经验

两年以上相关工作经验,熟悉掌握本专业工作流程。

3、业务知识

熟悉国家安全生产管理方面的方针、政策、法律、法规;掌握公司、分公司的各项安全生产管理制度,具有安全生产管理的专业知识。

4、工作态度及能力

工作主动、积极、热情、服从安排、服务态度好、责任心强,有随时发现现场不安全因素和安全隐患的能力,有按时按量完成本岗位工作计划的能力。

岗位职责

职责细分

质量、环境、职业健康安全管理

1、认证贯彻执行国家的政策方针政策、法令和上级的决议及企业的各项规章制度,全面完成公司下达的安全生产计划和各项安全技术指标。

2、负责贯彻执行公司管理体系文件,明确本项目各类人员的岗位职责,确保管理体系在本项目部的有效运行。

3、定期组织重要环境因素和重大危险源的检测辨识活动,对查出的隐患,采取纠正与预防,防止质量、安全、环境污染等重大事故的出现。

4、为本公司质量、环境、职业健康安全目标、指标的完成提供资源、措施保证。确保施工过程、环境和职业健康安全体系的全面受控。

5、提高全员参与、持续改进、满足公司要求、遵守法律法规的意识,明确并督促各类人员严格履行质量、环境、职业健康安全管理职责,开展规定的质量、环境、职业健康安全运行活动。

施工现场安全管理

1、认真贯彻落实有关安全生产的法律、法规、标准、规范及安全生产规章制度。

2、协助制定项目安全管理目标和安全管理方案,对施工组织设计、施工方案中各项安全技术措施的落实情况进行监督、检查。

3、严格执行安全交底制度,制定安全施工措施。

4、根据公司安全生产应急预案,编制项目部安全生产应急预案。

5、负责识别项目危险源和评价重大危险源。

6、监督检查施工安全防护设施及安全用具的完好使用状况,并认真填写记录。

7、对项目部进行安全检查,及时排除各类事故隐患,做好检查记录,纠正施工中违章作业,对违反操作规程和安全制度的有关人员予以处罚。

8、负责工程安全标志的醒目悬挂,对施工脚手架、外用电梯、四口、五临边防护等进行定期检查。

9、对现场人员加强安全教育,做好“四不伤害”工作,并执行安全否决权及奖罚制度。

10、按照文明工地要求、及时整理齐全文明工地资料。

其他工作

1、负责项目部信息化安全资料的填报工作,参与组织事故分析会。

2、按时完成项目经理交办的其他工作。