出纳岗位技能基本素质要求
任职资格
1、学历,专业知识
中专及以上学历,受过相关专业培训,具备相关专业上岗证等资格证书。
2、工作经验
两年以上相关工作经验,熟练使用计算机,熟悉相关业务工作流程。
3、业务知识
熟悉《劳动法》、《劳动合同法》、《社会保险法》及公司的相关规章制度等。
4、工作态度及能力
工作主动、积极、热情、服从安排、服务态度好、责任心强,能按时优质完成本岗位工作的能力。
岗位职责
职责细分
日常管理
1、严格遵守有关劳动保障等方面的政策、法令、规章制度等。
2、负责对员工包括外来劳务人员的结算款项的办理。
3、负责考勤、工资的审核,准确及时完成工资表的制作。
4、负责编制各种统计报表,并及时上报公司人力资源部。
5、做好职工五项保险的收缴和管理工作。
6、建立各种人数、工资统计台帐和人员花名册。
7、按质量、环境、职业健康安全标准体系的要求完成好本职工作。
8、做好项目持证上岗和岗位技能培训的相关工作。
其他工作
1.及时上报相关报表及信息化系统相关工作。
2、按时完成项目经理交办的其他工作。
篇2：物业公司出纳员岗位职责素质要求
物业公司出纳员岗位职责及素质要求
一、出纳员1岗位职责及素质要求
a、岗位职责
*负责每天的现金流入要同收费中心当天所开出的发票、收据核对无误,为确保安全应在银行规定的时间入账,送存人员两人同行,必要时应通知部门负责人派保安人员护送,发现账实不符应及时上报部门负责人;
*负责现金及支票的管理,做到日清月结;
*负责登记现金、银行日记账,做到日清月结;
*负责编制现金和银行日报表;
*负责编制银行对账调节表;
*负责为业户办理各项预收款项;
*每日对库存现金进行盘点,做到日清月结;
*完成部门领导交与的其他工作。
b、素质要求
*中专或以上学历;
*持会计人员从业资格证书;
*熟练使用电脑;
*熟悉出纳员会计准则部分;
*熟悉现金管理规定。
二、出纳员2岗位职责及素质要求
a、岗位职责
*负责每天的现金、支票与当天所开出的收据核对无误;
*发现账实不符应及时上报部门负责人;
*负责现金及支票的管理,做到日清月结;
*负责编制现金和银行日报表;
*负责编制银行对账调节表;
*每日对库存现金进行盘点,做到日清月结;
*完成部门领导交与的其他工作。
b、素质要求
*高中或以上文化;
*能使用电脑及星威管理系统;
*熟悉现金管理规定。
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