商业物业经理岗位职责
商业物业经理朗盛上海朗盛投资有限公司,朗盛,朗盛投资,朗盛岗位职责:
1、负责朗盛科创中心大楼众创空间、孵化空间的对外招商,负责对外签订的合同协议等;
2、负责招商行政部各项管理工作,包括安保、消防等工作,确保人尽其才,合理使用,定期检查各岗位的工作状态;
3、负责物业招商及对租赁客户的需求跟进,对物业大楼的各项工作进行检查跟进;
4、负责对物业的各项收费工作结果进行跟进并对结果负责;
5、负责保障大厦公共财产及各租户、员工的人身、财产安全;
6、贯彻执行国家公安部门关于安全保卫工作的方针政策,建立健全大厦的各项安全保卫制度,督促员工认真执行并及时加以检查;
7、负责与园区物业及政府职能部门保持良好关系,协调处理政府职能部门布置的各项工作;
8、负责下属员工工作的检查、监督、指导、考评和持续改进工作,完成上级下达的各项指标;
9、负责协调物业的公共设施设备维护保养和运行、环境保洁部及外包方监控、装修管理、采购管理、服务中心计划管理、安全运行等工;
10、完成上级布置的其他工作。
任职要求:
1、大学统招本科及以上学历,专业不限,持有物业管理师证优先录用;
2、具有3年以上商业地产招商经验、物业公司保安、保洁团队管理经验及办公楼管理经验;
3、熟悉和遵守国家有关房屋及楼内公共设施管理等方面的法规、规范及安全规程;
4、熟悉商业地产招商及物业服务各项作业流程、设备实施管理及管理处运作管理;
5、具有强烈的责任心和团队意识,能够承受较强的工作压力,有亲和力和责任心,有良好的职业道德及沟通协调能力和服务意识;
6、熟练操作办公软件,具有较好的写作能力。
篇2：高级物业经理岗位职责
物业高级经理岗位职责:
1.根据公司质量要求及约定交付标准,对房屋质量进行交付前的测试、检查和验收工作;
2.配合部门总管完成房屋交付前的各项准备工作,独立进行并完成房屋交付流程中的具体目标和客户服务工作;
3.对房屋质量缺陷整改工作的全过程进行及时跟进;
4.独立接待、及时有效地协调处理客户的反馈和投诉;
5.关注并收集整理客户对于产品质量、设计、施工等方面的反馈意见,及时汇报部门总管;
6.组织、整理客户的档案、记录和数据管理,指导相关档案系统的建立。并实施日常监管、维护并更新;
7.组织管理客户报修与投诉的接待、处理、处理结果的跟踪和回访工作,并及时分析发现关键性问题,提出相关改进建议。
8.完成公司合理安排的其他工作任务。岗位职责:
1.根据公司质量要求及约定交付标准,对房屋质量进行交付前的测试、检查和验收工作;
2.配合部门总管完成房屋交付前的各项准备工作,独立进行并完成房屋交付流程中的具体目标和客户服务工作;
3.对房屋质量缺陷整改工作的全过程进行及时跟进;
4.独立接待、及时有效地协调处理客户的反馈和投诉;
5.关注并收集整理客户对于产品质量、设计、施工等方面的反馈意见,及时汇报部门总管;
6.组织、整理客户的档案、记录和数据管理,指导相关档案系统的建立。并实施日常监管、维护并更新;
7.组织管理客户报修与投诉的接待、处理、处理结果的跟踪和回访工作,并及时分析发现关键性问题,提出相关改进建议。
8.完成公司合理安排的其他工作任务。
篇3：物业销售经理岗位职责
营销经理/市场经理/销售经理/拓展经理(物业行业)雅居乐-雅生活集团雅居乐雅生活服务股份有限公司花都分公司,雅居乐-雅生活集团,雅居乐雅港股上市集团公司HK3319.
本岗位为物业区域公司的市场拓展专业经理岗位,目前承接东三省、内蒙及国内不限制区域的物业项目,提供住宅、商业、公建类、案场等全业态物业服务。
职位描述:
1、根据公司战略要求负责完成客户的搜集、挖掘、开发与优化客户进行重要分级;
2、根据公司提供的意向客户名单,通过电话沟通、资料互发、面谈等方式,了解客户合作初衷和招商项目基本情况;
3、邀约客户前来公司面谈或进行上门拜访,对项目前期进度进行整体把控;
4、给客户的招商项目进行简要论证及提供简要项目参考建议;
5、完成公司/部门下达的业绩指标,签订合作合同,完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1.本科以上学历(学信网可验证),28-40岁之间,物业行业市场拓展经验尤佳;
2.熟悉物业行业,有一定客户资源,有招投标经验尤佳;
3.谈判能力强,性格外向,团队合作精神、结果导向;
4.认同企业文化,服从公司工作安排,遵守公司规章制度。
篇4：物业高级经理岗位职责
物业高级经理岗位职责:
1.根据公司质量要求及约定交付标准,对房屋质量进行交付前的测试、检查和验收工作;
2.配合部门总管完成房屋交付前的各项准备工作,独立进行并完成房屋交付流程中的具体目标和客户服务工作;
3.对房屋质量缺陷整改工作的全过程进行及时跟进;
4.独立接待、及时有效地协调处理客户的反馈和投诉;
5.关注并收集整理客户对于产品质量、设计、施工等方面的反馈意见,及时汇报部门总管;
6.组织、整理客户的档案、记录和数据管理,指导相关档案系统的建立。并实施日常监管、维护并更新;
7.组织管理客户报修与投诉的接待、处理、处理结果的跟踪和回访工作,并及时分析发现关键性问题,提出相关改进建议。
8.完成公司合理安排的其他工作任务。岗位职责:
1.根据公司质量要求及约定交付标准,对房屋质量进行交付前的测试、检查和验收工作;
2.配合部门总管完成房屋交付前的各项准备工作,独立进行并完成房屋交付流程中的具体目标和客户服务工作;
3.对房屋质量缺陷整改工作的全过程进行及时跟进;
4.独立接待、及时有效地协调处理客户的反馈和投诉;
5.关注并收集整理客户对于产品质量、设计、施工等方面的反馈意见,及时汇报部门总管;
6.组织、整理客户的档案、记录和数据管理,指导相关档案系统的建立。并实施日常监管、维护并更新;
7.组织管理客户报修与投诉的接待、处理、处理结果的跟踪和回访工作,并及时分析发现关键性问题,提出相关改进建议。
8.完成公司合理安排的其他工作任务。
篇5：物业事业部总经理岗位职责
物业保洁事业部总经理深圳市阳光三环生态环境股份有限公司深圳市阳光三环生态环境股份有限公司,阳光三环职责描述:
1、在公司总体经营战略框架指导下,对物业保洁事业部进行整体运营,完成公司年度经营业绩指标;
2、根据公司人才发展战略培养优秀人才,执行“传帮带”政策,充实公司人才储备;
3、拓展新客户,维护老客户;
4、指导服务方案撰写,探索新的服务模式,保持公司竞争力;
5、其他公司交办事项。
任职要求:
1、大专以上学历,物业清洁10年以上行业经验,5年以上管理经验;
2、熟练使用相关办公设备及办公软件,有一定的文笔写作能力;
3、身体健康,无不良嗜好;善于沟通,忠于职守;
制度专栏
