会所店长岗位职责任职要求
会所店长岗位职责
月子会所负责人店长总经理职位描述
岗位要求:
1、具有资深妇产科护理专业管理经验,熟悉新生儿及产妇康复流程;
2、工作有耐心、爱心,服务意识强,待人具有亲和力,良好的沟通能力和处理突发事件的能力;
3、具有开办并讲演“妈妈课堂”的能力;
4、具有月子中心管理工作经历者优先考虑。职位描述
岗位要求:
1、具有资深妇产科护理专业管理经验,熟悉新生儿及产妇康复流程;
2、工作有耐心、爱心,服务意识强,待人具有亲和力,良好的沟通能力和处理突发事件的能力;
3、具有开办并讲演“妈妈课堂”的能力;
4、具有月子中心管理工作经历者优先考虑。
篇2:会所销售岗位职责任职要求
会所销售岗位职责
工作职责:
1、独立完成客户的拜访及产品销售;
2、负责游艇、豪车等产品的客户开拓,维护建立稳定的客户关系,
3、制定工作计划和工作总结;
4、分析客户的消费心理,制定行之有效的销售策略;
5、制定完成销售目标;
任职资格:
1.大专以上学历,3年以上销售工作经验,年龄50岁以下,有房地产豪宅、金融投资、移民留学行业销售工作从业经验优先;
2.沟通能力强、能从容应对接洽谈判;
3.注重效率,能适应高强度、快节奏的工作环境,有激情,有强烈的团队协作意识;
4.具备较强的市场开拓、客户沟通能力,较强的沟通技巧
5.想从事金融行业(有基金从资格优先)。
会所销售岗位
篇3:会所营销岗位职责任职要求
会所营销岗位职责
岗位职责:
1、根据行业动态,协助院长/总裁进行营销战略的制定、战术的实施;
2、主持集团日常营销工作包括但不限于中心的整体管理、市场布局、销售计划制定、销售进度分解等;
3、负责公司战略性大客户的开发、维护、管理及客户服务;
4、协助店面及加盟部对销售漏斗进行分析,包括但不限于定位目标客户群,发掘客户潜在商机,确认客户意向,引导客户立项,赢得客户认可,进行商务谈判,最终完成成交;协助推进重点项目的签约;
5、保障公司销售政策的有效落地与执行;
6、完成上级领导交代的其他工作。
任职要求:
1、大学本科及以上学历,具有母婴行业、企业管理、市场营销等专业知识;
2、五年以上母婴行业相关行业销售管理工作经验,十年以上销售工作经验,具备母婴相关行业经验者优先;
3、具备优秀的过往管理和业绩表现,具备母婴或医疗行业资源者优先;
4、具备较强的沟通能力、协调能力、创新能力、管理能力等;
5、有较强的责任心、为人处世知谨、热情,具备一定的抗压能力。
会所营销岗位
篇4:会所负责人岗位职责任职要求
会所负责人岗位职责
会所负责人1、全面负责监督、计划、控制及协调所有部门工作。
2、制定相关工作流程与制定,实现标准化流程。
3、保证食品质量及新品研发。
4、招聘、培训、发展和安排部门人员。
5、熟悉食品和酒水知识,策划统筹大型宴会活动。1、全面负责监督、计划、控制及协调所有部门工作。
2、制定相关工作流程与制定,实现标准化流程。
3、保证食品质量及新品研发。
4、招聘、培训、发展和安排部门人员。
5、熟悉食品和酒水知识,策划统筹大型宴会活动。
会所负责人岗位
篇5:会所项目岗位职责任职要求
会所项目岗位职责
岗位职责:
1、全面负责会所的工作,包括游泳馆、健身房等运营项目;
2、组织制定会所年度经营目标、年度经营计划以及年度预算,落实经营管理计划和方案,保证经营目标实现;
3、根据经营目标,组织制定会所组织机构,人员编制,岗位职责;
4、建立健全会所各项管理制度;
5、负责会所安全管理职责。
岗位要求:
1、具备5星级酒店或3年以上会所、俱乐部管理经验;
2、具备良好的协调沟通能力及公关能力,有处理危机问题的能力;
3、熟悉会所经营,对市场需求有较高的敏锐度;
4、具备经营策略制定能力,业务开拓能力。
会所项目岗位