高端生活岗位职责任职要求
高端生活岗位职责
EC电商主管天猫业务:
1.根据天猫平台活动节奏,提前完成方案策划、审核及落地执行。
2.掌握天猫运营费用。每月完成审核以及申請,定期进行数据统计。
3.每月完成Forecast预测,3-6个月。
5.制作销售报告(日报、月报、年度销售报告)
6.销售数据分析
7.对店铺视觉方案提出修改意见并进行审核。
8.协调整合能力。与各部门紧密合作,已保证各项工作有序进行。
9.每月和TP完成天猫店铺对账工作。
10.每月和TP完成活动Review以及下一档期的活动规划。
渠道和分销业务:
1.核对系统库存,每天更新库存表。
2.每周完成各店铺零售价格对比表格。
3.不定期处理电商客户销售订单。
4.不定期处理电商客户订单以及产品售后问题。
5.每周处理电商客户开票需求。
6.每月初完成销售数据统计,完成销售报告。1、有2年以上TP方整体店铺运营以及管理经验;或者1年以上品牌方整体店铺运营以及管理经验。。
2、优秀的沟通能力以及执行能力。此职位需要与内、外部多方沟通进行资源整合,以保证各项工作正常有序进行。
3、熟练应用办公软件。尤其需要熟悉Excel表格公式运用以及数据整合能力。PPT制作能力佳者优先
4、较强的逻辑思维能力和一定的文字功底。
5、具有较强学习能力,能不断熟悉合理运用新开发的运营辅助工具。
6、良好的英语能力。
7、全日制统招专科及以上学历。天猫业务:
1.根据天猫平台活动节奏,提前完成方案策划、审核及落地执行。
2.掌握天猫运营费用。每月完成审核以及申請,定期进行数据统计。
3.每月完成Forecast预测,3-6个月。
5.制作销售报告(日报、月报、年度销售报告)
6.销售数据分析
7.对店铺视觉方案提出修改意见并进行审核。
8.协调整合能力。与各部门紧密合作,已保证各项工作有序进行。
9.每月和TP完成天猫店铺对账工作。
10.每月和TP完成活动Review以及下一档期的活动规划。
渠道和分销业务:
1.核对系统库存,每天更新库存表。
2.每周完成各店铺零售价格对比表格。
3.不定期处理电商客户销售订单。
4.不定期处理电商客户订单以及产品售后问题。
5.每周处理电商客户开票需求。
6.每月初完成销售数据统计,完成销售报告。
篇2：高端岗岗位职责任职要求
高端岗岗位职责
高端产品规划岗1、负责高端信用卡产品的规划拓展、同业市场调研及分析工作;
2、负责高端信用卡产品研发的从0到1全流程工作,以及日常产品运维管理工作;
3、负责对现有高端信用卡产品进行系统及权益优化,提出改进方案并落地;
4、负责高端信用卡产品合作商的对接、洽谈工作,包括国际卡组织、服务合作商等;
5、负责规划高端信用卡产品的用卡活动策划及落地;
6、负责推动高端产品的宣传推广工作;
7、负责其他领导交代的工作。
1、负责高端信用卡产品的规划拓展、同业市场调研及分析工作;
2、负责高端信用卡产品研发的从0到1全流程工作,以及日常产品运维管理工作;
3、负责对现有高端信用卡产品进行系统及权益优化,提出改进方案并落地;
4、负责高端信用卡产品合作商的对接、洽谈工作,包括国际卡组织、服务合作商等;
5、负责规划高端信用卡产品的用卡活动策划及落地;
6、负责推动高端产品的宣传推广工作;
7、负责其他领导交代的工作。
高端岗岗位
篇3：高端写字岗位职责任职要求
高端写字岗位职责
职责描述:
1.制订招商推广及租赁计划,编制年度经营预算并组织落实;
2.组织市场调查,预测市场发展趋势,并针对市场的变化和竞争的需要提出应对策略;
3.组织制定并执行项目的业务流程、招商策略、租金方案、租赁政策;
4.制定及执行项目推广计划,管理推广顾问及执行公司;
5.选聘合适的租赁顾问,管理各代理渠道,对招商租赁业务的洽谈、签约工作进行管理、协调,监督、审核各项业务合同;
6.建立并维护良好的租户关系,负责运营后的租户管理,租约、租金调整管理;
7.制定物业管理方案,选聘合适的物业顾问公司,对接物管工作;
8.塑造及维护项目形象,营造高品质办公氛围。
任职要求:
1.有超甲级写字楼及高端公寓的策划、定位、招商租赁管理全过程经验;
2.对写字楼和公寓市场有深刻认识,善于整合各类社会资源;
3.有写字楼和公寓项目的开业筹备经验;
4.有尾盘租赁管理经验;
5.具备一定的资产增值运营经验;
6.具备较强的综合分析能力和较强的协调、沟通和谈判能力;
7.具备较强的团队组织能力,严谨自律,有良好的职业操守,工作责任心强;
8.管理、金融或市场营销类专业大学本科以上学历,5年以上同岗位经验。
高端写字岗位
篇4：高端车岗位职责任职要求
高端车岗位职责
高端知名车企Controller?SeniorControllerSpecialistisresponsibleforcarryingoutthefinancialreportingfunctionincludingthepreparationofmonthly/quarterly/annualconsolidatedfinancialstatements
?Alsoresponsibleforexecutingcompanybudgetandaccountingactivitiesfortheorganizationtoeffectivelymeetitsoperationalgoals
?Manageandexecutecompanybudgetandaccountingactivities
?Prepareandexecutemonthlyandannualoperatingbudgetsandbusinessplan
?Analyzeprofitabilityanddiscoverthediscrepancybetweentheactualandtheplan
?Monitorthefinancialperformanceofthecompany
?Developandmanagefinancialcontrolsinaccordancewiththecompany'sprocedures
?Maintainadocumentedsystemofaccountingpracticesandpolicies
?Supportdecisionofthenewproductprice.
?Optimizeandmanageworkingcapitalandcashflowforthebusiness
?Performotheroccasionaltasks/dutiesrelatedtothejob
Spirit-Attitude/PersonalityNeededtotheJob
?Agoodteamplayerandhaspassionforthejob
?Self-motivatedanddetail-orientedindividual
?Stronganalyticalskillsandabilitytodissectcomplexissues
Background-Education/WorkingExperience
?Bachelor'sdegreeinAccounting/Tax
?Total5~8yearsofworkingexperienceinFinance
ProfessionalSkills-Knowledge&Skills&Others(Certificationetc.)
'?In-depthknowledgeintaxlawsandregulationsinChina
?StrongunderstandingsinAccountingandSAPsysteminChina
?ProficiencyinMSOffice(goodworkingknowledgeinExcelisrequired)
?CFAorCPAishighlypreferred
LanguageSkills
?FluentEnglish
?ProficiencyinKoreanisdesiredbutnotrequired?SeniorControllerSpecialistisresponsibleforcarryingoutthefinancialreportingfunctionincludingthepreparationofmonthly/quarterly/annualconsolidatedfinancialstatements
?Alsoresponsibleforexecutingcompanybudgetandaccountingactivitiesfortheorganizationtoeffectivelymeetitsoperationalgoals
?Manageandexecutecompanybudgetandaccountingactivities
?Prepareandexecutemonthlyandannualoperatingbudgetsandbusinessplan
?Analyzeprofitabilityanddiscoverthediscrepancybetweentheactualandtheplan
?Monitorthefinancialperformanceofthecompany
?Developandmanagefinancialcontrolsinaccordancewiththecompany'sprocedures
?Maintainadocumentedsystemofaccountingpracticesandpolicies
?Supportdecisionofthenewproductprice.
?Optimizeandmanageworkingcapitalandcashflowforthebusiness
?Performotheroccasionaltasks/dutiesrelatedtothejob
Spirit-Attitude/PersonalityNeededtotheJob
?Agoodteamplayerandhaspassionforthejob
?Self-motivatedanddetail-orientedindividual
?Stronganalyticalskillsandabilitytodissectcomplexissues
Background-Education/WorkingExperience
?Bachelor'sdegreeinAccounting/Tax
?Total5~8yearsofworkingexperienceinFinance
ProfessionalSkills-Knowledge&Skills&Others(Certificationetc.)
'?In-depthknowledgeintaxlawsandregulationsinChina
?StrongunderstandingsinAccountingandSAPsysteminChina
?ProficiencyinMSOffice(goodworkingknowledgeinExcelisrequired)
?CFAorCPAishighlypreferred
LanguageSkills
?FluentEnglish
?ProficiencyinKoreanisdesiredbutnotrequired
高端车岗位
篇5：高端客户服务经理岗位职责任职要求
高端客户服务经理岗位职责
职责描述:
1、负责高端大客户业务跟进、商务谈判、合同谈判及签订等;
2、协助高端大客户开发;
3、负责高端大客户售后服务跟踪。
任职要求:
1、奢侈品或知名企业高管、政府企业等高端大客户跟进服务相关经验;
2、有大客户资源者优先
制度专栏
