商务开发经理岗位职责任职要求

篇2：选址开发经理岗位职责任职要求

选址开发经理岗位职责

选址开发经理

1、制定区域拓展计划和战略;

2、负责区域内重点项目商务沟通和谈判,保证项目按计划推进;

3、深度发掘区域内合作伙伴需求,寻找新的合作点,拓展新项目;

4、帮助代理商落实本区域内重点项目;

5、负责搜集和分析市场信息,形成分析报告作为决策依据;

1、制定区域拓展计划和战略;

2、负责区域内重点项目商务沟通和谈判,保证项目按计划推进;

3、深度发掘区域内合作伙伴需求,寻找新的合作点,拓展新项目;

4、帮助代理商落实本区域内重点项目;

5、负责搜集和分析市场信息,形成分析报告作为决策依据;

选址开发经理岗位

篇3：项目开发总经理岗位职责任职要求

项目开发总经理岗位职责

岗位职责:

1.负责拓展政府、央企类工程资源,并能够形成项目方案及落地实施;

2.带领全队人员高效完成年度业绩指标;

3.管控工程项目的进度、计划执行情况,及时协调解决施工中的重大问题;

4.及时获悉政府的相关政策指令、法律法规,分析对公司发展有影响的相关政策、计划和趋势走向等,并做合理部署与应对,以确保业务合规和符合政策导向;

任职要求:

1.八年以上政府相关工作经验,或具有与政府工作的经验以及政府公关经验;

2.了解政府运作规律,对国家政策具有极高的敏感性;

3.具有高端政府资源(如人脉资源)者优先;

4.具备同政府部门进行公关合作的能力,具备极高的谈判能力;

5.具备及时处理突发事件的能力;

6.业务了解范围:内协外联,能够有效协调政企、建筑工程央企等公共关系;

7.形象气质良好,谈吐得体,思维敏捷,具有较强的独立思考和分析能力,新知识学习能力及应变能力。

项目开发总经理岗位

篇4：招商项目经理岗位职责任职要求

招商项目经理岗位职责

工作职责:

1、挖掘项目信息,开展招商洽谈。

2、挖掘合作渠道,开展招商推介。

3、全程跟进项目落户相关事宜。

(二)岗位要求:

1、5年以上工作经验,从事过银行、保险、投行等相关行业或熟识机器人智能制造、生物医药、环保产业领域,特别优秀者可适当放宽条件。

2、具备项目评估分析、尽职报告调研的经验。熟悉国内外产业发展趋势和投资促进工作实务,具有一定的社会资源或项目资源。

3、具备良好的对相关产业进行研究、分析的能力。

4、具备良好的商务谈判能力和外语能力。

5、能适应出差。

招商项目经理岗位

篇5：项目部总经理岗位职责任职要求

项目部总经理岗位职责

职责描述:

1、项目施工管理,负责编制项目施工进度计划表、施工月计划和周计划;并据此进行施工前的准备、施工过程中的监督检查等工作

2、全面负责项目进度、质量管理工作,组织按照公司工程进度施工,确保符合规范要求,督导下属进行项目工程日常进度管理,审查施工组织和监理实施

3、参与施工单位、监理单位、材料设备供应商的评价、管理工作,并按规定参与招标活动,审核施工单位进度款及材料款的支付

4、负责组织现场临水临建、七通一平和现场其它施工工作,包括项目前期过程中供水、供电、供热、天然气、通讯和市政工程等的现场施工管理,以及项目围墙内市容、环保、绿化方面事项的处理

5、签证管理,督导相关部门对甲供材料中由施工总包负责安装的材料进行验收,督导下属开展材料/设备验收和评价工作

6、负责审核设计变更、项目现场签证以及施工单位提交的《现场签证月报》,并督导下属对施工单位的现场签证落实情况进行复核

7、公司内部及外部间的项目开发事务协调与组织工作

8、分解本部门业绩指标并领导部门完成,主责直接下属的绩效考核及反馈工作

9、参与项目建设人员的聘用,管理直接下属,进行业务和职业发展指导

10、完成上级交办的其他事宜

任职要求:

1、年龄40周岁以下,建筑、工程等相关专业大学本科及以上学历;

2、5年以上一线房地产企业工程管理,大型项目统筹负责经验,完整项目经验;

3、熟悉工程施工流程和施工管理要点,掌握工程管理业务技能和操作流程,能独立解决工程施工中遇到的质量技术问题;

4、优秀的团队管理能力、乙方管理能力,沟通交流能力、抗压能力。

项目部总经理岗位