煤矿调度主任岗位责任制

篇2：煤矿生产技术科科长岗位责任制

1、在分管矿长及总工程师的领导下,对管辖范围内业务负责。

2、负责组织有关部门及时编制、会审、贯彻作业规程,当生产现场地质条件发生变化时,督促有关单位及时编写安全技术措施,并报有关领导审批。

3、监督指导安排回采工作面初放、末回、安装拆除和巷道开口、贯通工作,并现场跟班指导。

4、积极推广新技术、新工艺,提高回采率和支护能力,组织制定有关安全技术措施和组织措施,并监督贯彻落实。

5、负责采区方案设计及生产的衔接,在回采工作面设计时,必须首先满足顶板支护及“一通三防”的需要,确保安全生产。

6、负责组织安排井下巷道回收时的安全管理,组织制定落实安全技术措施,确保安全回收。

7、对矿井存在的巷道失修问题,及时安排有关队组施工,进行处理。

8、协助有关部门组织生产事故追查,提出防范措施并组织落实。

9、负责矿井的地质、地测的全面工作。

10、负责工程质量的监督管理工作及矿井的材料计划、考核工作。

篇3：煤矿通防办岗位工作标准

一、岗位工作描述

负责矿井一通三防及防突技术管理,并进行检查、处理工作,监督检查“一通三防”安全技术措施及防突措施执行情况,对防治突出危险性预测预报进行管理,掌握突出动态和规律;开展“一通三防”科研工作;参与有关“一通三防”事故的处理与调查;

二、岗位工作目标

1.按质按量完成上级部门安排各项工作任务;

2.按期按质按量编制、上报各项资料;

3.贯彻落实《煤矿安全规程》、《防治煤与瓦斯突出规定》防突相关内容,杜绝煤与瓦斯突出事故;

三、岗位职责

1.在各级领导的领导和指导下,对本单位安全生产工作全面负责,认真贯彻执行党和国家的各项方针、政策、法令和上级的有关规定,完成上级下达的各项任务,做好本单位各项管理工作。

2.协助通风副总组织编制矿井瓦斯治理、防突技术措施和设备、材料、施工计划等,并组织贯彻执行。

3.建立健全各项管理制度,落实责任。加强现场管理,严格进行检查、监督和消除安全隐患。

4.经常深入现场了解各项工作的落实情况,工程质量和进度,发现问题及时督促整改。

5.定期召开业务会,布置任务,检查落实总结工作,改善管理。

6.做好职工的思想教育工作,积极开展双文明建设;配合支部书记搞好本单位党建、企业文化建设工作。

四、岗位权限

1.有权对本单位各级人员安排布置工作,下达各级任务或指标。

2.有权制定和审核本单位在安全、生产、质量等方面的制度、计划等,不断加强本单位的各项管理工作。

3.有权检查监督本单位人员工作,并根据各项制度对员工进行考核和处罚。

4.有权对本单位工资和奖金分配情况进行审核。

5.有权对本单位各级人员工作中存在的问题进行批评和教育。

6.根据队工作需要,有权决定班组设置、副职分工、人员配置。

7.有权决定本队安全生产中的重大问题,并直接向矿领导负责。

8.有权对矿各项管理工作中存在的问题提出建议。

五、任职资格要求

1.具有中专以上学历,中级及以上职称任职资格,并取得安全生产管理人员资格证。

2.熟悉本单位管理工作,能及时发现管理中存在的问题和系统存在安全隐患,并及时采取措施进行整改。

3.熟悉安全生产法律、法规以及作业规范标准、施工安全技术措施等,认真掌握分析本单位安全生产动态,对重大安全质量问题采取针对性的解决方案、措施,并及时报告矿有关领导。

4.具有较强的生产组织能力、综合协调和沟通能力,能够正确理解和贯彻上级各项会议精神和有关文件要求。

六、岗位工作标准及要求

1.按时参加晨会、生产会、安全例会及各类工作协调会等,不能参加时要提前安排副职或主管工程师参加,详细记录会议内容,会后要及时进行内部传达。

2.每周至少参加两次班前会,监督检查班前会召开情况,对副职、主管工程师、防突组长安排工作情况进行考核,并对本单位重点工作或安排不细致的地方进行补充和强调。

3.经常深入井下监督检查现场管理情况,每次入井不少于2小时,每月入井不少于15个,周末入井不少于1个,每月8小时以上跟班不少于5个。

4.做好会议记录及落实工作。每月“一通三防”、防突例会及通风、瓦斯(一氧化碳)日分析会,并做好记录;

5.每月月底主持召开一次内部安全、技术例会,对本月安全生产工作进行总结、分析,查找漏洞,并对下月主要重点工作进行安排部署。

6.负责本单位各项考核工作的开展,每天要检查日常考勤表、值班记录、班前会等,对各级人员管理中存在的问题及时纠正,并对责任人进行考核。

7.加强现场管理,严查各项措施的执行情况,确保职工操作行为的安全性和规范性,尽量控制和减少职工的违章行为的出现,现场检查发现的问题要及时安排人员处理,并落实考核责任人。

8.采纳职工的合理化建议,对职工提出的涉及工资、奖金分配、评优评先等意见,认真对待,做好解释工作,并及时查明原因,研究分析解决。

9.对本单位存在的重大问题,进行责任追究。

10.完成矿领导和科室安排的临时工作。

七、检查与考核

按公司、矿制定的考核办法和程序进行检查与考核。

救助站制度

篇4：防治水中心主任岗位责任制

1、全面负责水害防治中心的管理工作;?

2、负责组织编制矿井水文地质类型划分报告;?

3、负责组织编制防治水中长期规划和年度计划并具体落实;

4、负责矿井井下物探初步结论的预审;

5、负责对年度水情水害预报、月度水情水害预报、探放水设计、防治水方案、防治水安全技术措施、专门水文地质情况报告、矿井防隔水煤(岩)柱留设报告等资料的预审;?

6、负责组织水文地质补充勘探设计的编制、预审;?

7、负责组织编制防治工程专门设计并预审;组织对防治水工程预验收;?

8、负责对探放水成果进行研判并提出意见和建议;?

9、负责组织编制水害应急预案和现场处置方案并预审;协助总工程师完成水害事故应急救援技术工作;

10、负责承压开采专项技术措施及防突水措施的预审;?

11、负责监督防治水设施的完善,负责制定设备、仪器的申购计划;

12、负责督促探掘分离和确认移交的具体执行;?

13、负责考核水害防治中心各科队工作完成情况和各项规章、制度的落实情况;

14、负责水害防治中心工作人员的日常教育与培训工作;

15、负责完成总工程师临时交办的其他工作。

篇5：总工岗位责任制

1、负责防治水的技术管理工作;?

2、负责组织矿井水文地质类型划分报告的预审工作;

3、负责防治水中长期规划和年度计划的审报并组织实施;

4、负责矿井井下物探初步结论的审批;?

5、负责对年度(月度)水情水害预报、探放水设计、防治水方、防治水安全技术措施、专门水文地质情况报告、矿井防隔水煤(岩)柱留设报告等资料的审批;

6、负责水文地质补充勘探设计的审报及预验收工作;

7、负责防治水工程专门设计的审批及工程竣工验收;

8、负责对探放水成果进行安全确认及签署移交;

9、负责组织召开月度防治水技术例会;

10、负责组织月度水害隐患排查;

11、负责水害应急预案和现场处置方案的审报及演练工作;负责应急演练总结评价报告的审查;

12、协助矿长完成水害事故应急救援的技术工作;

13、负责承压开采专项技术措施及防突水措施的审报;?

14、负责防水闸墙(门)的设计审查及预验收工作;

15、负责完成矿长临时交办的其他工作。