总工岗位责任制

篇2：矿总工程师职业健康岗位责任制

第一条协助矿长组织制定、会审《职业健康管理制度》、《责任制》、《年度职业病防治计划与实施方案》和《职业危害事故应急救援预案》,并督促贯彻实施。

第二条认真贯彻执行国家职业健康安全法规、技术标准等,并检查落实执行情况,及时研究解决职业健康管理工作中的技术问题。负责审核职业危害危险源、危害因素的管理办法。

第三条组织编制、审查施工组织设计,从设计图纸的审核,施工方案的确定,施工机械设备的选用以及架设工程的实施方案等每个环节,都要考虑职业健康危害因素。

第四条组织制订特殊施工工艺。在推广应用新设备、新材料、新技术时,必须同时制定职业健康安全防护措施。

第五条在新建、改建、扩建和技改工程项目时,必须坚持职业危害“三同时”原则。

第六条参加事故、事件的调查,从技术上分析事故原因,提出技术鉴定意见和改进措施。

第七条负责与分管科室负责人签订责任状。

第八条完成矿长交办的其他职业健康相关工作。

篇3：经营副总工程师岗位责任制

一、贯彻执行党和国家的财经、劳动、工资、供销等方针、政策和上级的有关指示、决定。根据国家有关法律法规及公司政策规定,制定、审核、修正资金、成本和材料消耗等生产经营计划及考核管理办法。

二、建立全矿人力资源管理系统。根据全矿生产、经营和管理的需要,制定人力资源计划,与有关部门共同开展各种知识和技能培训,确保井工矿拥有符合生产需要的人力资源队伍。

三、贯彻执行按劳分配原则和公司薪酬制度,推行不同形式的经济责任制,促进各项经济指标的完成。

四、抓好煤炭质量、数量的检查、验收以及商品煤外销、管理工作。

五、加强物资管理,审核与监督物资计划及物资管理制度的执行情况,合理控制物资库存。搞好废旧物资的回收复用,降低材料成本。

六、定期进行经营活动分析,检查全矿经营管理上的薄弱环节,发现漏洞及时堵塞,挖掘企业内部潜力,确保各项经济指标的完成。

七、负责与公司相关部门及公司外业务单位的协调,为全矿提供良好外部环境。

八、定期向矿长汇报经营管理工作情况,完成矿长交办的其它工作。

综合部职责范围

一、负责安家岭井工矿的综合行政事务。

二、组织贯彻国家、企业、上级单位的各项方针、政策,深入基层了解情况,为矿领导决策提供综合信息。

三、负责各种行政文件、材料的审阅、核稿、报批、分发、回收、归档工作,保证信息畅通。

四、负责协调井工矿食堂、灯房、浴室、宿舍等后勤工作,努力为全矿职工提供良好的工作生活条件。

五、负责对外接待工作,正确处理与上级部门、兄弟单位、地方政府的关系,为全矿生产生活提供有利的内外部环境。

六、负责矿级行政会议的筹备和会务工作。

七、负责小车队的监督管理。

八、负责办公用品的监督管理。

九、做好机要保密工作。

十、做好综合部的精神文明管理工作。

十一、完成矿领导交办的其它工作。

篇4：地测副总工程师岗位责任制

1、在矿总工程师领导下,对全矿地质(含瓦斯地质)及测量技术管理具体负责。

2、负责组织制定矿井储量管理措施并督促落实,要确保开拓、准备、回采、抽放四个煤量合理。

3、参于采掘作业规程、措施的会审,把好提高煤炭回收率措施关,对周边小煤窑进行监控,防止其越界开采。

4、负责组织制定、审批矿井防治水方案、雨季“三防”措施等有关措施。

5、负责对工程图纸的绘制把关。

6、负责岩巷钻探,探明构造和煤层位置,防止误揭煤;负责探放水疏放水工程的实施。

7、负责下达地质测量安全预报及地测质量标准化。

篇5：开拓副总工程师岗位责任制

1、在矿总工程师领导下,主管开拓掘进技术和分管范围内的“一通三防”工作,在开拓技术业务方面对矿总工程师负责;

2、负责开拓掘进地区的安排及月、季、年计划的编排,并合理安排组织施工,搞好计划的落实;

3、负责组织岩巷掘进、巷修等作业规程、巷道贯通、过构造等安全技术措施的会审工作,会审时由基建办牵头,通风副总、地测副总、安全副总、安检科、通防科、通风区、调度室及其它相关单位(必须派专业技术人员或行政主管)参加,会审并签署意见后交矿总工审批;

4、参加设计图纸、设计变更等讨论会审,参加开拓业务技术方面的技术论证和研讨会;

5、负责审签日常生产中不需会审的安全技术措施、开工卡片、开工报告等,并对开拓掘进生产活动中无措施施工负责;

6、参加开拓掘进方面的技术研讨和新技术推广应用工作,积极推进矿井科技进步;

7、及时协调解决开拓掘进中的生产技术问题,对于疑难问题要及时组织有关人员拿出方案报总工决策;

8、参加或组织开拓掘进工程的验收及工程竣工验收工作及有关技术资料的收集工作;