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煤矿通防办岗位工作标准

编辑:制度大全2019-05-04

一、岗位工作描述

负责矿井一通三防及防突技术管理,并进行检查、处理工作,监督检查“一通三防”安全技术措施及防突措施执行情况,对防治突出危险性预测预报进行管理,掌握突出动态和规律;开展“一通三防”科研工作;参与有关“一通三防”事故的处理与调查;

二、岗位工作目标

1.按质按量完成上级部门安排各项工作任务;

2.按期按质按量编制、上报各项资料;

3.贯彻落实《煤矿安全规程》、《防治煤与瓦斯突出规定》防突相关内容,杜绝煤与瓦斯突出事故;

三、岗位职责

1.在各级领导的领导和指导下,对本单位安全生产工作全面负责,认真贯彻执行党和国家的各项方针、政策、法令和上级的有关规定,完成上级下达的各项任务,做好本单位各项管理工作。

2.协助通风副总组织编制矿井瓦斯治理、防突技术措施和设备、材料、施工计划等,并组织贯彻执行。

3.建立健全各项管理制度,落实责任。加强现场管理,严格进行检查、监督和消除安全隐患。

4.经常深入现场了解各项工作的落实情况,工程质量和进度,发现问题及时督促整改。

5.定期召开业务会,布置任务,检查落实总结工作,改善管理。

6.做好职工的思想教育工作,积极开展双文明建设;配合支部书记搞好本单位党建、企业文化建设工作。

四、岗位权限

1.有权对本单位各级人员安排布置工作,下达各级任务或指标。

2.有权制定和审核本单位在安全、生产、质量等方面的制度、计划等,不断加强本单位的各项管理工作。

3.有权检查监督本单位人员工作,并根据各项制度对员工进行考核和处罚。

4.有权对本单位工资和奖金分配情况进行审核。

5.有权对本单位各级人员工作中存在的问题进行批评和教育。

6.根据队工作需要,有权决定班组设置、副职分工、人员配置。

7.有权决定本队安全生产中的重大问题,并直接向矿领导负责。

8.有权对矿各项管理工作中存在的问题提出建议。

五、任职资格要求

1.具有中专以上学历,中级及以上职称任职资格,并取得安全生产管理人员资格证。

2.熟悉本单位管理工作,能及时发现管理中存在的问题和系统存在安全隐患,并及时采取措施进行整改。

3.熟悉安全生产法律、法规以及作业规范标准、施工安全技术措施等,认真掌握分析本单位安全生产动态,对重大安全质量问题采取针对性的解决方案、措施,并及时报告矿有关领导。

4.具有较强的生产组织能力、综合协调和沟通能力,能够正确理解和贯彻上级各项会议精神和有关文件要求。

六、岗位工作标准及要求

1.按时参加晨会、生产会、安全例会及各类工作协调会等,不能参加时要提前安排副职或主管工程师参加,详细记录会议内容,会后要及时进行内部传达。

2.每周至少参加两次班前会,监督检查班前会召开情况,对副职、主管工程师、防突组长安排工作情况进行考核,并对本单位重点工作或安排不细致的地方进行补充和强调。

3.经常深入井下监督检查现场管理情况,每次入井不少于2小时,每月入井不少于15个,周末入井不少于1个,每月8小时以上跟班不少于5个。

4.做好会议记录及落实工作。每月“一通三防”、防突例会及通风、瓦斯(一氧化碳)日分析会,并做好记录;

5.每月月底主持召开一次内部安全、技术例会,对本月安全生产工作进行总结、分析,查找漏洞,并对下月主要重点工作进行安排部署。

6.负责本单位各项考核工作的开展,每天要检查日常考勤表、值班记录、班前会等,对各级人员管理中存在的问题及时纠正,并对责任人进行考核。

7.加强现场管理,严查各项措施的执行情况,确保职工操作行为的安全性和规范性,尽量控制和减少职工的违章行为的出现,现场检查发现的问题要及时安排人员处理,并落实考核责任人。

8.采纳职工的合理化建议,对职工提出的涉及工资、奖金分配、评优评先等意见,认真对待,做好解释工作,并及时查明原因,研究分析解决。

9.对本单位存在的重大问题,进行责任追究。

10.完成矿领导和科室安排的临时工作。

七、检查与考核

按公司、矿制定的考核办法和程序进行检查与考核。

救助站制度

篇2:通防办副主任工作标准

1适用范围

本标准规定了通防办副主任的工作总则与目标、工作内容与要求、职责与权限、检查与考核等。

本标准适用于新集一矿通防办副主任。

2规范性引用文件

2.1《煤矿安全规程》、《操作规程》、《作业规程》、《防突规定》

2.2集团和公司各项相关管理制度

3工作总则与目标

3.1在总工程师、通风副总、通防办主任领导下具体分管防突业务;

3.2认真贯彻执行防突相关法律、法规、技术标准以及集团和公司各项防突相关管理制度;

3.3不断学习掌握和实践推广防突新技术、新工艺;

3.4协助分管领导抓好防突措施落实,消除突出隐患,保障矿井安全生产。

3.5落实矿井安全生产标准化通风专业相关要求,不断提高矿井安全生产标准化水平。

4工作内容与要求

4.1.1协助总工程师、通风副总制定矿井防突规划、年度、季度、月度的防治突出措施计划以及防突方案、措施。

4.1.2协助通防办主任做好日常防突业务管理和本单位基础管理工作。

4.1.3经常深入现场检查并汇报防突措施落实情况,对存在问题提出合理整改建议并落实整改。

4.1.4负责组织制定和编写防突相关设计措施,并组织实施。

4.1.5积极组织开展瓦斯基本参数测定,不断收集完善矿井各煤层瓦斯资料,为矿井瓦斯治理提供依据。

4.1.6参与通风安全生产标准化检查和建设,促进矿井通风安全生产标准化水平不断提高。

4.1.7参与有关突出事故的处理与调查。

5职责与权限

5.1职责

5.1.1牢固树立安全第一的思想,贯彻执行防突相关法律、法规、技术标准以及集团和公司各项防突相关管理制度。

5.1.2在通防办主任的领导,负责矿井防突业务日常管理,监督防突措施落实和整改防突工作中存在的问题。

5.1.3把好防突相关设计、措施的审核关。

5.1.5认真收集整理瓦斯资料,与通风、地测部门共同做好矿井瓦斯地质资料补充完善。

5.1.6参与通风安全生产标准化检查和建设。

5.2权限

5.2.1对本岗位业务范围内工作有组织指挥、建议奖励和处罚权;

5.2.2有权对岗位所属资源分配管理有决定和参与权;

5.2.3有权要求配备本岗位工作所需的资源;

5.2.4对本岗位所属设备、工具有使用、保养和监护权;

5.2.5有权按企业相关规程、规定工作;

5.2.6有权按企业相关规章制度办事。

6检查与考核

按公司制定的考核办法和程序进行检查与考核。

篇3:通防办技术主管(主管工程师)工作标准

1适用范围

本标准规定了通防办技术主管的工作总则与目标、工作内容与要求、职责与权限、检查与考核等。

本标准适用于公司编制内的各二级单位通防办技术主管。

2规范性引用文件

2.1《煤矿安全规程》、《操作规程》、《作业规程》、《防突规定》

2.2集团和公司各项相关管理制度

3工作总则与目标

3.1防突技术管理科学合理;

3.2防治突出工作切实有效,及时到位;

3.3各种原始资料真实有效,收集齐全;

3.4各项措施、计划编制及时、准确、科学、可行;

3.5严格按照“四位一体”措施施工;

3.6严格按照煤矿“三大规程”和《防突规定》执行;

3.7坚持安全第一,做到安全生产;

3.8发现处理隐患及时,把事故消灭在萌芽状态。

4工作内容与要求

4.1负责通防办技术管理工作,经常深入现场解决实际问题;

4.2负责组织收集防突有关资料、填写突出卡片、掌握突出动态和规律、总结经验;

4.3负责编写制定防突措施,防突设计并参与防突措施及有关防突工作面的规程措施的审批;

4.4协助通防办主任编制矿井防突规划及年度、季度、月度”一通三防”、防突各类总结、计划;

4.5协助主任与地测科、通防区共同编制并及时填绘瓦斯地质图、防突预测图,指导安全生产;

4.6负责石门(井巷)揭煤设计及新水平、新采区突出煤层的防治突出设计及措施编制;

4.7负责编制矿井、工作面瓦斯综合治理规划,指导安全生产;紧盯瓦斯治理工程施工进度、施工进度,发现问题及时向上级汇报;

4.8负责编制“一通三防”汇报材料,做好各类会议的记录;

4.9负责做好隐患排查、隐蔽致灾因素排查及上级检查问题的跟踪、督办;

4.10负责按时上报物资材料计划,以满足安全生产需求;

4.11协助通防办主任定期开展“一通三防”安全生产标准化检查;

4.12负责组织防突措施和防突设施的检查,发现问题及时处理和汇报;

4.13负责各类防突报表、牌板、台帐的登记填制工作;

4.14参与有关“一通三防”事故的处理与调查;

5职责与权限

5.1职责

5.1.1贯彻执行煤矿安全法规、《煤矿安全规程》及各项安全生产规章制度,做好矿井防突技术管理工作。

5.1.2负责编制防突设计、措施,石门(井巷)揭煤防突设计和监督措施的正确实施,保证安全生产。

5.1.3根据采掘工作面地质和瓦斯变化情况,及时补充防突措施内容,保证防突设计、措施实施的有效性。

5.1.4协助主任、副主任,经常深入现场,发现和处理防突技术问题,排除事故隐患。

5.1.5为施工单位提供防突与瓦斯治理工作技术指导。

5.1.6及时收集资料,编制矿井瓦斯地质图并及时填绘。

5.1.7做好防突与瓦斯治理钻孔施工的验收工作。

5.2权限

5.2.1对本岗位范围内业务工作业务工作上有组织指挥、建议奖励和处罚权;

5.2.2有权对岗位所属资源分配管理有决定和参与权;

5.2.3有权要求配备本岗位工作所需的资源;

5.2.4对本岗位所属设备、工具有使用、保养和监护权;

5.2.5有权按企业相关规程、规定工作;

5.2.6有权按企业相关规章制度办事。

6检查与考核

按矿制定的考核办法和程序进行检查与考核。

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