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品质管理岗位职责(20篇)

编辑:制度大全2019-04-27

品质管理(岗位职责)

职位描述

主要职责:

1、制定质量管理制度并监督执行和持续改进;

2、对供货者、产品的审核;

3、收集与医疗器械经营相关的法律、法规等有关规定;

4、组织开展质量管理培训;

岗位要求:

1、大专以上学历,医疗器械相关专业(机械、电子、医学、生物工程、检验学、计算机、管理等);

2、三年以上质量管理工作经历;

品质管理(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、对供应厂商所送货物,按照验收检验(技术)标准,工作指示用最好的测量系统进行检验;

2、对供应厂商所送货物料进行质量确认/评估报告,如日报/周报/月报等,月评估/季度评估/半年度评估/年度评估等;

3、对供应厂商所送货物的异常进行确认,反馈、跟踪,并协助供应商进行改善;

4.负责首检和部分过程检查、制程中不良品的确认,标识及统计;

5.负责巡检,对整个生产过程物料使用、装配操作、机器运行、环境符合性等全方位的定时检查确认。

6.IPQC一般是首检、巡检和抽检;是制程中巡回流动检验;属品质保证部管理.

任职要求:

品质管理(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、制定公司的年度品质目标。

2、品质管理计划与执行。

3、负责处理质保部的日常工作事宜。

4、重要品质问题处理及品质报告之提出。

5、体系的建立,推行与辅导。

6、主导ISO体系的内稽及日常工作维护。

7、各部门的沟通,及持续有效的改善。

8、确认整个生产工艺流程,对是否能确保满足最终品质基准的方法规定进行确认,并适时提出改正要求

9、客户抱怨进行应急对策及预防再发生处理。

10、品管体系的运作及有关规范执行情况的查核。

品质管理(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1.督导各部门提升产品质量,防止异常发生,达到公司的品质目标.

2.协调及推动各部门按ISO9000质量体系的各要素运作.

3.对进料品质进行最终判定,并推动IQC、品质部门对供应商进行转导、稽核、评估、追踪改善等.

4.处理生产品质异常问题和客户投诉的回复与追踪,确保纠正与预防措施有效实施.

5.建立计量检测设备台账,对公司内计量检测设备仪器定期校验,并监督执行日常点检保养工作,确保计量仪器的有效性;

6.督导产品可靠性测试和新产品试投产的品质改善及其可靠性测试.

7.对成品的品质进行最终判定,并针对异常问题督导相关人员跟进改善.

8.负责产品的工艺改进,及时将客户图纸转化为本公司的工艺要求,并尽快投入生产.

9.完成上级领导交代事项.

任职要求:

1.大专学历,品质现场管理工作经验2年以上;

品质管理(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、全面主持品管部工作,拟定品质管理规划和产品质量管理制度、检验流程,促进企业品质管理不断升级。

2、贯彻落实公司的品管制度,实施品质标准化管理,监督、检查具有检验职能岗位的工作情况,确保产品质量符合标准要求。

3、监督、检查落实公司原材料、成品、在制品、库存品的质量安全存放。

4、制定并实施公司各产品用料标准、工艺标准、来料检验标准。

5、调查、分析公司质量事故(包括客户投诉)原因,提出纠正预防措施和处理建议,并监督落实。

6、公司GMP车间的设计、规划、认证及验收。

7、参与公司新产品、新工艺、新设备的实施,参与新技术、新工艺、新材料的推广和应用。

8、推行QC管理活动,提出质量改进提高方案。

9、制定并实施品管部工作计划,督导按计划落实。

10、实施生产全过程质量抽检,对产品合格判定。

11、监督考核检验结果,对检验过程的工作质量实施抽查。

任职要求:

1、具有3年以上同行业质量管理工作经验。

1、熟悉国家和地区相关政策法规,具备现代质量管理理念。

2、熟知制造加工业生产控制流程及相关规定制度。

3、熟悉所属行业生产的产品国家标准及检验工艺。

4、具有较强的组织、统筹、沟通协调能力。

5、具备良好的职业道德、团队协作意识。

品质管理(岗位职责)

职位描述

工作简介及其它要求:

主要工作内容:

1、编制、设计和完善管理类文件:包括管理手册、程序文件、HACCP计划,各种技术标准、操作规程(SOP)或作业指导书,作业记录文件等规范性文件,并定期进行维护与更新。

2、对管理目标进行分解落实,指导、督促和检查各部门落实上述规范文件和目标完成情况。开展相关岗位人员教育培训。

3、依据相关法律法规和标准,确保食品安全和质量的稳步提高。进行质量分险管理(QRM),及时处理和解决质量方面的询问和投诉。

4、定期检查或评审公司的管理体系运行情况,开展内审和管理评审活动,配合外部审核;开展验证和确认、偏差和偏差处理OOS及CAPA系统,适时进行变更和变更控制。

5、组织各种体系认证和供应商审计工作。

6、定期向公司领导汇报管理体系运行情况及效果与结果。

食品、有机化学、植物化学、天然产物化学或生物、医药等相关专业,本科以上学历;有5年以上食品或药品工厂品质管理,3年以上同等职位相关经验者优先。

品质管理(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、负责小型生活电器的质量检测工作,原材料出入库验货管理;

2、ISO9001体系相关文件资料整理、跟进与执行,安全生产文件跟进执行与落实;

3、产品质量跟进整改;

4、部门安排其他工作。

其它薪资福利

保险公积金节日福利双休8小时工作制带薪年假健康体检餐补/工作餐班车接送品质管理(岗位职责)

职位描述

1、主持质量管理的全面工作,并对质量管理的各项工作结果负责2、组织建立质量管理体系,确保质量体系的有效运行3、制定质量目标和质量计划,经批准后组织实施4、制定产品质量检验标准,对产品质量控制负责,对批量责任事故负责5、负责设计与开发活动的质量策划,6、参与新产品开发的先期策划,审查产品设计、工艺的科学性、合理性7、组织实施质量统计,对统计数据的真实性、可靠性负责8、有对各类产品质量事故进行调查,分析和提出处理意见权9、对质量问题行使否决权10、定期通报各有关部门质量检查结果,对存在的质量问题制订纠正和预防措施并组织实施11、有权制止不符合工艺规定和要求的生产行为品质管理(岗位职责)[招聘部门:不限]

职位描述

1、大专以上文化,25-40岁以内,机械或汽车类、工程机械类相关

专业;

2、熟悉品检工作流程,进货检验方法,熟练使用各种测量仪器;

3、有相关汽车检测、检验,机械类检验管理工作三年以上。品质管理(岗位职责)

职位描述

1、男性,技师及以上学历,机电一体化相关专业;

2、身体健康,为人诚实,工作勤奋,责任心强;

3、能吃苦耐劳,思想品德好,动手能力强、工作认真踏实;

4、有相关机械、电气现场技术管理工作经验者优先。

5、熟悉生产制造的部门运作和流程,擅长生产控制及现场技术管理,精通生产制造的各个环节。品质管理(岗位职责)

职位职能

质量控制。生产作业--流程--规范--管理,保证质量,提高生产效率。能够起草制定质量标准手册和质量控制及检验流程手册。熟悉6S管理,ISO质量管理体系者优先。工作时间每周6天7小时。

职位描述

质量检验质量控制。做质量记录,起草制定质量标准手册和质量控制及检验流程手册。控制住过程是控制结果的最好有效办法。熟悉6S管理,ISO质量管理体系者优先。工作时间每周6天7小时。品质管理(岗位职责)

职位描述

A.来料检验、填写检验记录、检验标识及检验结果反馈;

B.样品检验及测试、填写检验报告;

C.上司安排其它日常工作;

任职要求:

1、男,女均可,高中及以上学历;

2、1年以上QA/QC工作经验,良好的沟通能力,工作责任心强、做事细心认真踏实;

3、有LED行业工作经验优先;

4、会操作一般检测设备,如万用表、AC/DC电源、积分球、高压测试仪、卡尺等;

5、对ISO有基本的了解,会看AQL表、一般检验图纸、检验标准。品质管理(岗位职责)

职位描述

品质管理员

岗位职责:

1、负责产品的巡检,成品QC检验,并对检验后的产品进行状态标识;

2、行使检验职责,填写相应的检验记录表单;

3、对检验中发生的问题进行处理过程跟踪;

4、每月对检验数据进行汇总、统计。

任职要求:

1、电子中技以上学历,30岁以下;

2、熟悉品质管理,对品质异常处理有一定经验;

3、责任心强,学习能力强;

4、具备一定的沟通协调、分析解决能力。

5、相同职位工作一年以上优先

待遇:2500+满勤奖+品质奖包住

品质管理(岗位职责)

职位描述

岗位要求:

1、高中以上学历,1年以上品质检验、品质管理等工作经验;

2、精通行业产品质量规范与生产标准,熟悉产品技术特点与生产流程,熟悉制造企业生产、物流和技术内部的运营流程;

3、具备很强的品质管理、流程优化、统筹组织和沟通协调能力,有很好的分析问题和解决问题的能力;

4、有较好的领导和组织协调能力、沟通能力、执行能力等;

5、能吃苦耐劳适应加班,有较强的工作责任心,做事成熟稳重。

岗位职责:

1、全面负责品管工作,建立健全品质管理体系文件及工作流程,主持开展品管部门工作;

2、负责配合技术部门制定公司产品的内部控制标记和中间控制产品的内控指标;

3、负责质量情报和质量检验新技术情报的收集;

4、负责产品检验标准、抽样方法的制订;

5、负责新产品评审、来料检验、成品验证及过程监督。品质管理(岗位职责)[招聘部门:品质部][面试要求:面试时请带好身份证原件、学历、学位证书原件,一寸相片3张]

职位描述

1.熟悉ISO体系相关标准。

2.有印刷行业2年以上相关经验,了解各工序相关检验标准。

3.有较强的沟通协调能力。品质管理(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1.负责本公司产品质量管理工作,严格监督执行公司各类质量标准,确保及提升产品质量,营造持续改进品质的质量文化;

2.制定检查检验标准,并监督审核检查质检人员是否确实实施;

3.积极参与产品设计和改善,以科学的管理手段、过硬的品检人员业务能力来保障产品质量,控制制程错误、减少损耗、降低生产成本;

4.配合技术部门监控工艺状态,根据公司整体质量状况,提出质量控制方案;

5.配合技术部门制定各类原材料、半成品及成品的检验标准制定工作;

6.负责公司原材料、半成品、外协加工以及成品的质量检验工作,并建立检验记录和质量统计报表,分析评审检验报告,提出整改意见;

7.及时发现并通报质量情况,对出现的质量问题进行分析,并制定相应处理方案,沟通并监督生产部门实施;

8.负责公司产品质量投诉反馈的统计分析,及时与公司领导及其它部门相互沟通,共同解决各类质量问题;

9.负责公司内部质量审核,制定并落实质量改进和预防措施,并跟踪验证,配合参与供应商评审工作。

10.定期巡查车间生产过程,监控整个生产过程,对各工序出现的质量问题,及时沟通协调各部门给出解决方案;

11.负责组织部门各类培训工作,努力提升部门员工业务水平;

12.负责对公司各种检测设备的管理和使用工作,安排专人操作使用;

13.完成领导交办的其他事项。

任职要求:专科及以上学历,会ATOCAD制图,经过品质管理培训,会数据统计分析,具有三年以上质量管理经验。

品质管理(岗位职责)

职位描述

岗位职责:负责公司的全面质量监控、质量分析、质量跟踪、质量考核等工作。

任职要求:

1、本科,电气等相关专业,35周岁以下;

2、具备质量管理理论知识及专业技术任职资格;

3、具备质量体系及产品认证相关知识;

4、熟悉质量管理工具和方法;

5、性格开朗,有较强的沟通能力,原则性强。

品质管理(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、负责产品的日常检验,并对检验后的产品进行状态标识;

2、行使检验职责,填写相应的检验记录表单;

3、对检验中发生的问题进行处理过程跟踪;

4、每月对检验数据进行汇总、统计。

岗位要求:

1大专以上学历,35岁以下;

2、2年以上电子行业产品工作经验,熟练使用静电仪等常规测量器具;

3、对出厂检验中发生的主要问题能够初步判定其原因;

4、责任心强,需要时可以随时到外协厂进行出厂检验;

5、具备一定的沟通协调、分析解决能力。

晋升机制:

品质管理(岗位职责)

职位描述

岗位描述:品质管理

工作内容:

1.负责液晶显示屏和液晶电视板卡、线材、塑胶机壳、五金、包材类等的来料检验;

2.生产制程中的巡线工作、半成品及成品的抽检;

岗位要求:

1.相关电子厂来料品检工作经验,最好能熟悉电子、塑胶、五金类产品检验工作;

2.为人细心细致.踏实;

3.初中以上学历.品质管理(岗位职责)[招聘部门:不限]

职位描述

有印刷包装厂质量体系维护经验;

有印刷厂3年以上主管工作经验;

懂彩盒工艺流程、懂品质关键控制点;

熟练使用QC7大手法,会写8D报告;

篇2:某商业广场店铺商品质检管理规定

商业广场店铺商品质检管理规定

第1条商场要求所有经营商品必须是正规厂家生产的合格商品。符合国家《产品质量法》有关规定,商户须提供厂家营业执照、税务登记证、授权书、商品的商标注册证和商品的质检报告书"五证"。

第2条新品上柜必须提前报商场营运部价格管理员,经商场营运部批准后才能上柜经营。商场严禁私自上货及经营假冒伪劣商品。否则,一经发现商场有权终止合同,强制商品撤柜,经营假冒伪劣商品的店铺需承担5000-20000元的违约金,商场保留追诉经营商户销售假冒伪劣商品对商场信誉造成损失的权利。

第3条若政府有关部门或权利人提出了经营商户销售的商品有商标侵权或质量问题,商场可立刻将该商品撤货,并暂时保管;若经营商户能证明其商品的合法性,得到有关部门的认可后,商场可以恢复该项目在店内的陈列销售。商品撤离期间的损失由经营商户负责,撤离商品于保管期内的费用由经营商户承担;若该商品确实存在问题,经营商户除按国家有关规定承担责任外,还需承担商场由此造成的经济及名誉损失。

第4条经营食品、副食品、餐饮必须有卫生许可证、质检合格证、营业证,营业人员必须有健康证;经营家电、灯具、饰品等商品必须按国家规定备齐相关证件。否则,不允许经营。

第5条推行信誉卡制度,必须主动给顾客开据售货凭证,凭证开据规范,项目书写齐全,不允许以任何接口拒开售货凭证,发现一次处罚200元。

第6条认真执行、兑现商场的售后管理制度的承诺,和今后商场陆续出台的其他承诺,不准以任何借口拖延、刁难、坑害、欺骗消费者。否则,商场将按相关规定进行处罚。严重者商场给予封铺1个月的处罚,以及取消其合同优先续租权。

篇3:某某商城经营经营商品质量管理制度

某商城经营管理制度:经营商品质量

第二章:经营商品质量管理制度

一、管理办法

1、质量是企业的命脉。所售商品质量管理是商业企业的社会责任,是贯彻《产品质量法》和《消费者权益保护法》的需要,是占领市场的重要竞争手段,是每个经营者和营业员必须遵守的准则。

2、经营者和营业员,为消费者提供商品或服务,必须遵守本规定。

3、加强对商品质量的监督管理,积极、主动、虚心接受质检部门的监督检查,有错必改。

4、营运科部负责全商场服装质量监督管理工作的同时,要积极配合上级有关部门工作,协调质检部门与经营业者关系。

5、营运部要定期或不定期的组织有关人员检查或抽查全商场的商品质量工作,并提出指导性建议或抽查全商场的商品质量工作,并提出指导性建议或整改方案。逐步改进和完善商品质量。

6、培训部定期举办质量方面的培训班,学习《产品质量法》,

二、商品质量标准与要求

1、有商品质量检验合格证明(能证明商品质量符合相应要求的证件,包括合格证,合格印章等)。

2、有中文标明的产品名称,生产厂厂名和厂址。

3、服装类商品要求根据服装的特点和穿着要求,必须标明服装的规格、等级、所含主要成份的名称和含量。因洗涤、熨烫不当,容易造成服装褪色、缩水等情况,服装必须要有警示标志或中文警示说明。

5、所售商品标明的品牌、功能、规格必须与商品本身实际成份相符。

6、经营者者要把住进货关,国产货要做到:不进三无产品(即无品各、无厂名、无厂址),进口货要有进口产品质量检验合格证明和中文标识。

7、经营者必须执行进货检查验收制度,验证商品合格证明和其他标识,进货检查(包括标识检查,感观检查和必要的商品内在质量检验)。

三、关于商品质量投诉

1、由于介绍商品不实事求是,夸大其实,甚至搞虚假宣传引起退货,必须无条件退货。

2、由感观就能判断的明显服装质量投诉,要给予退货,或根据实际情况,沟通协商,使得双方达成一致。

3、由于商品内在质量问题,凭感观鉴别较难的消费者坚持退货,经营者的工作又做不通,由管委会代表出面协调,协调不成由经营者、消费者、营运部、共同去产品质量检验所检测。检测费由双方垫付,按质检规定,如不属质量问题质,检费由消费者负担,不予以退货;如属质量问题,无条件退货,检费由经营者承担。

四、考核与处罚

1、任何经营者,在我商场出售没有商品质量检验合格证明,三无产品,没有标识,没有警示标志或中文警示说明的商品,一经发现令其停止销售,并处罚金500--1000元。

2、对于售出的商品,招到顾客质量方面的投诉、如属经营者的原因,除无条件退货外,要罚款100-200元,

3、对于明知产品有质量问题,还采取欺骗手段,诱导消费者上当,经营假冒伪劣商品,如发生消费者投诉,租赁业者态度蛮横,批评教育不改,处罚金2000--5000元。严重者清退出场,经管理委员会批准,项目有权将该商铺转租给他人,租金的70%作为产权方的补偿金。

4、因商品质量问题,被新闻单位曝光,处罚同上

5、营运部对经营者者的罚款,经营者者拒不交款,可开出罚款通知单,按原额增加30%--50%,由管理委员会通知经营者交付。发生疑义纠纷时,由管理委员会仲裁。

篇4:某物业新员工品质管理基础课程

物业新员工品质管理基础课程

一、品质基础知识

1、ISO9000标准品质的定义:一组固有特性满足要求的程度。影响品质的因素:人、机、料、法、ISO9000--ISO制订的一系列质量管理和质量保证标准。

2、ISO9001--ISO9000系列标准中的一个,其名称为《质量管理体系:要求》,是企业进行质量管理体系认证的唯一标准。

3、品质改善活动:

A、QCC--QualityControlCircle,在生产或工作岗位上从事各种劳动的职工,围绕企业的经营战略、方针目标和现场存在的问题,以改进质量、降低消耗、提高人的素质和经济效益为目的组织起来,运用质量管理的理论和方法开展活动的小组。

B、PDCA循环:计划、执行、检查、处理

5S--整理、整顿、清扫、清洁、素养

二、**物业质量管理体系

1.1996年,公司在行业内首家通过ISO9002:1994第三方认证,20**年9月完成转版,通过ISO9001:2000第三方认证。

2.质量管理体系文件的三个层级:质量手册;程序文件;作业指导文件和质量记录表格。

3.程序文件、作业指导文件和质量记录表格的分类:职能管理类、顾客关系类、设备及房屋本体类、安全管理类、环境管理类、经营管理类

三、**物业的品质监督体系

品质监督小组、业务巡查、内部质量审核、外部质量审核、VPS检查

四、**物业的品质理念

1、质量方针:服务至诚,精益求精;管理规范,进取创新。

2、我们的目标--持续超越我们的顾客不断增长的期望

3、一言一行皆品质:说到要做到,做到要做好;关注细节,追求完美。零缺陷管理:第一次就把事情做对。

五、**物业的客户服务理念

1、我们的宗旨--全心全意全为您

2、客户服务五要素:主动、亲切、诚信、专业、素养

3、"三个一样":领导在与不在一个样、生人熟人一个样、业主非业主一个样

4、"三声服务":来有迎声、问有答声、走有送声

篇5:商品质检管理员岗位职责内容

1.增强法律意识,提高商品质量管理水平。严格贯彻执行《产品质量法》、《反不正当竞争法》和《消费者权益保护法》。

2.维护商场声誉。努力学习商品知识,加强鉴别能力,对商品质量把关,杜绝假冒伪劣商品进入商场柜台。

3.会同商场进货管理委员会成员,定期对全场所经营的商品质量进行检查(每月一次,逢十必查),遇重大节日和重大活动则随时抽查,凡不符合质量标准的要立即停止出售,并追究有关人员的责任、进行经济处罚。

4.协调各部门之间的工作关系。积极配合上级质检部门对商场的商品质量进行监督和检

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