中心小学教师日常工作规范（3）

篇2：农村中心小学教师行为十不准规定

农村中心小学教师行为十不准

一、不准无教案上课;

二、不准在课堂抽烟,使用通讯工具;

三、不准在上班前饮酒(含酒精的饮料);

四、不准在工作日及工作场所打麻将、打牌;

五、不准公布学生成绩名次及按成绩排座次;

六、不准体罚或变相体罚学生;

七、不准违规搞有偿补课和有偿家教;

八、不准乱订乱发教辅资料以及向学生推销商品;

九、不准在工作时间有经商行为;

十、不准向学生家长谋取私利。

zz小学

篇3：幼儿园教师工作规范（5）

幼儿园教师工作规范(五)

1、仪表端庄,不留长指甲,不穿拖鞋,不披头散发,进入班级带班穿平跟鞋,不佩戴对工作有影响的装饰品,不过分化装。

2、说话文明,教态亲切,轻声细语。工作人员严禁口头禅。在幼儿面前不直呼老师的名字,不议论他人,不说粗话,不训斥幼儿。

3、在教室和办公室都不得坐桌子,对幼儿的教育做到耐心、关心、细心、热心,不体罚和变相体罚幼儿。摆放物品、桌椅注意轻拿轻放,不影响他人。

4、认真遵守幼儿园的规章制度,履行自己的工作职责,不离岗、不串岗、不做私事。进班不接听手机。

5、互相搭配工作的同事团结协作,分工合作,统一要求,保持一致,互相关心,不拆台多补台。对家长热情,微笑服务,不向家长索要或变相索要财物。

6、维护集体团结向上的氛围,通过正当途径、采用积极、正确的方式解决矛盾,不得出现吵口、打架现象。

7、工作服从分配,积极完成幼儿园、班级和其它临时性的工作任务,创造性地开展工作。

8、同事之间互相谦让、尊重,对别人的困难乐于帮助,不袖手旁观。

9、能及时调整自己的心理状态,控制自己,能客观地对待和处理人际关系,不因个人的情绪影响工作态度。

10、本园发生突发事件就是无声的命令,任何知情人员必须舍己为公,全身心投入,不得应付或逃避。

篇4：某学校办公室工作规范

学校办公室工作规范

为适应建设成为特色鲜明、国内先进水平的教学研究型医科大学的要求,充分发挥办公室的职能作用,严格履行办公室各类人员岗位责任制,提高办事效率,强化工作质量,进一步增强服务能力和服务水平,使办公室的工作朝制度化、科学化、规范化和程序化方向发展。特制定本室工作规范。

一、每日工作准备及办事要求

1、工作人员必须遵守学校规定的作息时间,按时上下班。出差、病、事假需按学校规定履行请假手续。

2、上午上班要提前10分钟到达办公室,搞好卫生,整理好办公室,在规定的上班时间开始工作。

3、上班后要明确当日个人工作事项及分工,核查校领导当日的事务安排表,做好有关准备工作,征询、了解校领导和办公室领导当日的其他工作安排、交办任务。

4、保持办公室的工作秩序,认真、迅速、高效、有序地进行工作。

5、节约资源,不得浪费水、电、纸张及其他办公资源。

6、下班后及时清理个人物品,关闭电脑、打印机、复印机等办公工具电源,检查水龙头和门窗是否关紧。

二、文秘工作规范

文秘工作的基本要求是准确、及时、保密。

(一)党委文件发布的主要形式和适用范围。

1、《*z医科大学委员会文件》,主要用于发布干部任免通知、党委综合决策、纪律检查、组织、宣传、统战、大学生的教育和管理、群众团体工作、安全、保密、武装和文秘等工作发文。

2、《*z医科大学委员会决议书》,主要用于校党委会议定事项。

(二)校行政机关文件发布的主要形式和范围。

1、《z医科大学文件》,主要用于学校行政各类公文。

2、《z医科大学会议纪要》,主要用记载学校重要的专题会议精神和议定事项。

3、《z医科大学函件》,主要用于发不相隶属机关的公文,与兄弟院校联系工作、通报情况等。

4、《z医科大学校长办公会决议书》,主要用于校长办公会议定事项。

(三)文件所用字号

标题用2号小标宋字体,秘密等级和保密期限、紧急程度及主题词用3号黑体,签发人(会签人)姓名用3号楷体,主题词用3号小标宋体,发文字号及主送机关、正文、时间、附件、附注、抄送(报),印发均用3号仿宋体。

(四)文件审批权限

学校的重要文件,应由校党政主要负责人签发;一般事务性文件,可由分管该项工作的校领导签发;党政联合文件,由党政主要负责人会签;凡发经校外的各类文件应分别由党政主要负责人签发。

(五)行文程序

1、拟搞。文秘人员必须根据领导交待或会议决定进行文件的起草工作,并按规定的格式和体类行文。学校规划、党委工作报告、校长工作报告、学校党政工作要点等重要文件的起草,文秘人员必须认真领会行文目的、意图,列出提纲。经有关领导同意后,方能动笔。初稿完成以后,文秘人员须反复修改,要求语言表达准确,文字简练通顺,标点符号正确,书写整洁清楚。

2、收稿。文秘人员收到各部门拟稿,以学校名义印发的各类文件时,要认真核对文种、公文格式、语言表述是否准确,确定无误后送各级领导批阅。

3、核稿。经反复修改后的文稿由分管副主任初审后,送办公室主任审核。

4、签发。经核稿后的文稿,送有关校领导阅后定稿、签发。签发人对文件负责,署全名,注明年、月、日。

5、编号、校对、成文。经领导签发的文件,由办公室指定的秘书负责编号,仔细校对,形成正式文件。

6、加盖印章。我校全面实现网上办公,校内发文除存档外,不进行打印、盖章。发往学校以外的文件,由文秘人员认真校对后,印制成文,加盖印章。

7、分发。文件成文后,文秘人员要严格按发文范围进行分发。以学校名义上报下发的文件,要履行分发文的登记手续。定密文件要以机要件寄发。

8、归档。电子文件办理结束后直接归档。纸质文件加盖印章后与原稿一并存档,在次年的四月底以前进行整理归档,及时向综合档案室办理移交手续。

(六)印鉴使用程序

1、学校印鉴包括党委、行政印章,钢印,校领导签名章,法人证书,组织机构证书、学校介绍信。

2、使用部门需填写《启用公章审批表》,由分管校领导批准后启用印鉴。

3、分管领导不在时,可通过电话、短信等方式请示,或由校领导授权办公室主任批准。

4、除特殊情况外,不得加盖空白印鉴。

5、出示法人证书,组织机构证书复印件时,需在复印件上注明事由,并加盖公章。

(六)收文程序

1、机要文件的签收处理

机要件原则上由机要秘书负责签收,办公室其他人员受机要秘书之托,也可签收。接受机要文件时,在认真核对件数及号码后,方可签收。

机要秘书对接收的机要文件要立即启封,并进行登记、编号、分类,送交办公室主任拟办。

机要秘书根据办公室主任拟办意见,将机要件呈校领导传阅。传阅过程中,要认真做好文件的提示、收回工作,加速文件的传阅速度。

需转有关部门办理或传阅的文件,机要秘书要按照校领导批示分发,严格按照文件办理时限,确保办结,急件急办。

分管副主任和秘书人员要按照办公室主任和校领导批示,做好有关文件的落实,督办和检查工作。

(2)校内各单位发文的签收处理

秘书人员要将校内各单位发文送办公室主任批阅,需送校领导的文件,及时送交校领导阅示。

(3)校外来件的处理

凡是上级机关或外单位寄给办公室的文件材料及信函等,由办公室机要秘书负责拆封、登记、处理。

对上级及外单位寄来的一些有参考价值的文件材料,及时送交有关领导参阅。

对上级机关的来电,要认真详细地做好记录,及时送办公室主任和有关领导阅示,并将承办结果向有关领导汇报。

(七)来信来访的处理

1、对校内外的群众来信,要以认真负责的态度进行处理。对询问事宜、反映问题的来信,要做好登记,及时处理。要求函复以及回话的,要在十天内予以答复。

2、办公室人员要热情接待每一位来访者,要抽出时间进行必要的交谈,需要有关部门协助处理的,应会同有关部门一道处理,使来访者满意。

三、对外接待工作规范

负责接待来校视察、检查、联系与办理有

关工作和参观访问的领导和来宾。

1、要了解清楚来宾的职务、级别、性别、人数、抵达日期和乘车、船、飞机的班次、联系方式等事项。

2、按学校有关规定确定接待规格,确定来宾住所,安排接送车辆和人员。

3、主动向客人了解来访意图及要求,商量活动日期,安排好来访人员的培训、生活等。如有需要,尽早为来访者订购返程票。将接待日程安排表印送有关校领导和部门。

4、按照大体对等、对口的原则,请分管领导同志去来宾住所看望客人,并事先安排好会见地点和陪同人员。

5、来宾带来的访问和调查提纲,应提前通知有关部门,以便做好准备。

6、根据来访人员的要求,安排召集校内有关人员开座谈会或汇报会。

7、如需安排来宾到市区以外参观游览,需报请校领导批准。

8、外事接待工作要严格遵守外事纪律。

四、会议安排工作规范

1、每周一按照校领导日程表,安排一周会议工作。

2、党委会、校长办公会提前两天做好议题和相关材料准备工作,送校领导阅。

3、全校综合性、大型会议提前发布网络公告,必要时发送短信或书面通知。

4、会馆中心承办校内外会议,要严格执行审批制度,定期公布会议安排。

5、由办公室承办的各类会议,要做好会前准备、会场保障和记录、会后资料整理工作。

五、档案工作规范

1、做好“九防”工作,即防霉、防盗、防火、防水、防潮、防尘、防高温、防强光、防有害气体和有害生物等,确保档案安全。

2、加强对各部门立卷的业务指导及档案质量的检查、验收工作。按照规定的分类编号方案,对档案进行统一分类、登记、编目、排列。

3、馆藏档案范围分为开放档案和未开放档案两部分。利用方式为查阅、借阅、复制、摘录、咨询、函调、出具档案证明等等。

4、校内外各单位和个人凭身份证、工作证及介绍信等合法证明,可以利用已经开放的档案。利用未开放档案或其他组织保存的档案,应当经档案室或有关组织同意。涉及未公开的技术问题,须经该技术课题负责人同意;涉及机密问题的须经校办公室主任(分管副主任)批准。

5、外国人或外国组织利用本室已开放档案,应当经上级主管机关介绍和档案室同意。

6、各类档案利用一律在档案室进行,原则上档案原件不外借。本校各单位如确因工作需要外借档案的,应办理登记手续后方可借出。借阅期限一般不超出一周。外单位人员利用档案概不外借。

六、车队工作规范

1、车队要为用车单位及个人热情做好服务工作,按照指定时间到达指定接送地点。

2、加强驾驶员的安全教育,保障安全行车。

3、对车辆进行经常性的保养、维护,保持车辆性能

良好,保持车辆干净整洁。

篇5：大学出国人员在外行为规范格式

大学出国人员在外行为规范

为了进一步加强对我校因公出国访问的管理,切实保证出访工作取得良好效益,保障出访人员、学校及国家安全,特制定我校出国人员在外行为规范。

第一条出国人员必须严格遵守学校的各项规定以及出国工作的各项规章。

第二条出国人员必须遵守所访国家的法律,尊重所访国家的风俗习惯和宗教信仰。要遵守接待单位的规章制度,严禁参加所在国的政治活动和不正当的、非法的经济活动,不得介入或干涉对方的内部事务,不得议论所访国家的内外政策及领导人。

第三条出国团、组和人员在国外应接受我驻外使、领馆的领导,遇有政治性问题和涉及对方主要的政策性问题或其它重大事情,要及时和我使、领馆请示汇报。

第四条遇到记者与我进行一般接触交谈,应友好相待。如对方正式要求采访,可视情节研究或请示我驻外使、领馆同意,并作好认真准备后接待,不宜接待的可婉拒。对方提出不友好的问题或持不正确的观点,如属不了解我国情况,可耐心解说,正面阐明我观点,但不要操之过急,对恶意挑衅,则不能回避不理,应予顶回或据理驳斥,但不予纠缠。

第五条要遵守组织原则和纪律,严格执行请示报告制度。不得擅自离开集体住地外出活动,更不能在外留宿。对外活动一律由出国团、组与对方联系,统一安排。出国人员如需在境外会见亲友,应在出境前将亲人的姓名、工作单位、电话号码、地址及本人的关系等情况向派出单位或团组领导报告,以便安排会见时间和地点。如在国外期间亲友临时约定会见时,应主动向团组领导报告,待获准后再会见,但不得在团组住地外留宿。对真实身份不明或经他人介绍相识的第三者在住地外会见的邀请,不要盲目应允,贸然前往,以免上当受骗误入圈套。对于外方向我提出的各种要求,不属本人职权范围和规定所许可的,未经请示不得擅自对外许诺、承担义务;未经国内批准,不得擅自邀请对方来华访问。

第六条出国期间的各项活动要尊重对方的安排,并须准备赴约。如对参观、考察项目有异议或在访问中遇有问题,应通过团、组领导向对方指出。

第七条不得涉足下流、色情场所,不看黄色书刊、电影、电视和录相。不准将有淫秽内容的书刊、杂志和音像制品带回国内。

第八条出国团组在国外收到的一般礼品或纪念品,可由团、组领导指定专人登记,个人保管。出国人员不要在公共场所议论礼品和争相拆看礼品。对于对方所赠的纪念品,不要随意丢弃。个人出访收到的礼品、纪念品,回国后应如实向组织汇报,按规定处理。

第九条出国人员不得利用工作之便谋求私利,不得背着组织与外国人私下交往。不得背着组织向接待单位或个人索讨礼品或以暗示等形式变相索取礼品;不得将零用金等交给外国人代购物品;不得以任何名义向外国人借钱凡遇外国人赠送现金给代表团、组或个人,应婉言谢绝。

第十条出国人员不得擅自改变出访路线、增加出访地点或延长出访时间,不得借故绕道回国。有特殊情况,应报国内原审批部门审批,个别情况特殊来不及向国内请求的,应取得我驻外使、领馆同意和证明,并补办必要的手续。

第十一条在国外有紧急事情需与国内电话、传真联系时,应根据内容采取安全措施。如内容无须保密,可用普通电话、传真机,如内容涉及内部机密,应与我驻外使、领馆取得联系,研究保密措施,避免通讯泄密。