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P卫生局办公区域清洁卫生制度

编辑:制度大全2019-04-19

卫生局办公区域清洁卫生制度

(一)内勤保洁人员应在每日下班后对局机关大厅、楼梯、过道、厕所、院坝等公共区域进行彻底清扫;

(二)内勤保洁人员除做好各公共区域的集中清扫外,平时要做好巡视保洁工作。各楼层过道做到无烟头、废纸屑,卫生桶要保持外部整洁,会议室使用后要立即进行清扫整理;

(三)协助做好机关绿化带的浇灌、护植,清除绿化带内的垃圾,保持机关绿化带的清洁卫生;

(四)对厕所要坚持勤消毒、勤清洗、勤保洁,并做好消毒灭菌工作;

(五)各科室不得将垃圾堆放、丢弃在公共区域,并随时保持科室内的清洁卫生。对科室内卫生实行定期和不定期检查考评制度,并将考评结果纳入科室年度目标考核。

篇2:P卫生局门卫制度

卫生局门卫制度

周一至周日每天8:30至次日8:30为值班时间;

(二)门卫不得擅自请人顶替。

(三)应注意防火、防盗,下班时间和双休日应加强巡视,确保机关安全,如有情况及时向带班领导或分管领导汇报,并做好值班记录;

(四)门卫实行24小时值班,负责机关安全和卫生,门卫工作人员有事按职工请销假制度执行。

篇3:P卫生局会议制度

卫生局会议制度

1、机关每周一上午8:30和周四上午8:30机关职工例会制度定为全体机关职工工作例会;

2、无特殊原因机关职工不得缺席例会,有工作外出和特殊事情需向行政办请假;

3、例会考勤及奖惩按上班对待。

(二)局务会制度

1、局务会参会人员为班子成员和机关各科室负责人;

2、局务会主要研究局机关及系统日常管理中出现的问题,系统及行业管理工作中出现的需集体研究确定的问题,机关各科室及系统单位提请需要处理的一般性问题的研究等;

3、局务会原则上每月一次,因工作需要可临时召开。

(三)局党组(局长办公)会制度

1、局党组会由党组书记召开,党组成员及局直属的党组织书记参加;

2、局党组会参会人员为局班子成员,办公室主任作会议记录;

3、局党组会主要研究机关及系统重大问题的决策、相关政策、文件的出台,单位领导班子建设,目标管理及考核,突发公共卫生事件的处置、重大行政违法行为的处罚,重大项目安排、财务管理、大额资金的使用,人事调动、干部任免、晋升、奖、惩(包括本系统违法违规党员、干部职工的处分、处理)等重要事项,机关科室及下属单位提请的重大问题的研究等;

4、局党组会研究议题涉及的医疗卫生机构及局机关科室,医疗卫生机构负责人及局机关科室负责人按办公室的通知议题顺序候会;

5、局党组(局长办公)会由党组书记、局长决定召开,原则上每两周召开一次,因工作需要可延期或临时召开。

篇4:P粮食局机关卫生保洁人员岗位职责

粮食局机关卫生保洁人员岗位职责

为做好机关大院内环境保洁工作,创造洁美和谐的办公环境,特制订本岗位职责:

一、职责范围:局长室、门厅、大厅,三、四、六楼会议室、接待室的内部卫生。二、三、四、五、六楼走廊,楼梯、电梯、地面、墙面卫生,男、女厕所。

二、工作要求:卫生保洁员接受局办公室的领导,具体做到以下几点:

1、局长办公室要在每天在7:30分前搞好卫生,招待客人后要及时清理,保持室内整洁。

2、卫生包干区域做到内外环境整洁、无垃圾、窗明几净,墙上无蛛网,地上无痰迹。楼梯扶手无灰尘,洗脸池台面、地面无污迹,卫生间大小便池无污垢、无杂物,卫生间地面无积水。

3、三楼、六楼会议室、四楼接待室要保持整洁、干净,随时可用。

4、搞好各种会议前和接待客人的准备工作。包括水果、烟具、茶具的摆放等。

三、考核标准:自觉接受局机关组织的检查和抽查,发现问题及时整改,并根据情况进行考核打分。如出现严重不负责任或造成其他不良影响的应视情节给予批评教育,经济处罚或辞退。

篇5:P粮食局机关卫生工作管理制度

粮食局机关卫生工作管理制度

为了深化和巩固创建成果,提高全局卫生管理水平,创建良好的工作和生活环境,树立良好对外形象,使管理工作正常化、规范化,根据粮食局实际,特制订卫生工作管理制度:

一、卫生工作坚持经常化、制度化,每天上班各部门打扫整个室内卫生,逢重大节假日,搞好卫生突击。

二、保持室内卫生整洁。办公物品摆放整齐,保持窗明几净,四壁无灰尘,桌面清洁,地面无纸屑、无烟蒂。

三、厕所保持洁净,定时冲洗,消毒,做到无蝇,无蛆,无积水,无臭味。

四、按照杨舍地区爱卫办的统一部署,做好除四害的统一投药组织定期消杀。

五、所有工作人员都应自觉维护公共秩序、讲究环境卫生和个人卫生、爱护绿化和公共设施。

六、做好食堂卫生工作,餐具每天消毒,严禁使用过期或变质食品。食品仓库、操作间整洁,设施布局合理,生熟分开,有三防设施,用餐环境卫生整洁。

七、每次定点打扫和卫生突击后,卫生检查领导小组进行检查、考评、对好的表扬,对存在问题及时指出,限期整改,并将卫生工作列入各部门考核内容。

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