工程报建岗位职责

篇2：工程运营总监岗位职责

工程运营总监工作职责:

1、主持编制、修订公司的工程管理工作制度、流程和部门工作手册;

2、组织部门成员与相关部门(项目部)协调,推动工作;按照审批的流程、节点,分解部门工作,包括工作标准和时间节点,并监督指导实施,保障完成;

3、监督审核项目公司实施进度计划,督促工程进度,预警控制节点偏差;

4、负责审核工程进度款质量指标达到合同要求资料齐备,并对工程质量隐患的交楼风险评估、指导、跟踪和控制。落实公司质量巡查制度;

5、组织落实公司安全生产管理巡查制度。

招聘要求:

1、统招本科学历,42岁以内;

2、知名地产公司背景,多项目管控经验,有完整的项目经历;

3、2年以上一线房企同类岗位经验,有5年以上工程运营管理经验;

4、抗压能力强,能年前到岗的。

工作职责:

1、主持编制、修订公司的工程管理工作制度、流程和部门工作手册;

2、组织部门成员与相关部门(项目部)协调,推动工作;按照审批的流程、节点,分解部门工作,包括工作标准和时间节点,并监督指导实施,保障完成;

3、监督审核项目公司实施进度计划,督促工程进度,预警控制节点偏差;

4、负责审核工程进度款质量指标达到合同要求资料齐备,并对工程质量隐患的交楼风险评估、指导、跟踪和控制。落实公司质量巡查制度;

5、组织落实公司安全生产管理巡查制度。

招聘要求:

1、统招本科学历,42岁以内;

2、知名地产公司背景,多项目管控经验,有完整的项目经历;

3、2年以上一线房企同类岗位经验,有5年以上工程运营管理经验;

4、抗压能力强,能年前到岗的。

篇3：工程规划岗位职责

冲压工艺规划工程师常青机械合肥常青机械股份有限公司,常青机械,常青股份岗位职责:

1、熟悉乘用车冷板冲压专业的工艺与工艺规划设计各个环节,了解其它专业工艺,熟练掌握CAD、CATIA等软件;

2、熟悉商用车车架热板冲压专业的工艺与工艺规划设计各个环节,了解其它专业工艺,熟练掌握CAD、CATIA等软件;

岗位任职资格:

1、45岁以下,全日制本科及以上学历,车辆工程、机械类、汽车专业类相关专业

2、10年及以上汽车工厂规划经验,能够独立指导冲压车间线体规划且有2个以上项目经历;

3、沟通能力强,具备一定的文字功底和管理能力,逻辑分析能力强,严谨缜密的工作思路。

4、吃苦耐劳,服从领导,适应出差。

篇4：工程绿化岗位职责

绿化工程师融信集团融信(福州)置业有限公司,融信集团,融信岗位职责:

1、熟悉有关园林施工技术的各项规范;

2、对绿化工程项目的设计图纸提出审核意见,参与业主设计交底;组织施工技术交底,参与施工组织计划、专项方案的审核;

3、负责绿化工程的技术管理、检查、指导、解决施工技术难题等工作;

4、参与竣工验收工作,组织做好技术总结;

5、参与编制绿化技术规程。

任职资格:

1、园林专科及以上学历;

2、3年以上园林施工工作经验;

3、能适应经常性出差。

篇5：工程技术岗位职责

技术支持工程师SYNERGYWORLDLIMITEDSYNERGYWORLDLIMITED工作职责:

1、负责设备到货现场支持以及按装调试阶段的技术支持,和项目执行的协调和跟进;

2、制作项目方案及标书,绘制图纸;

3、对销售人员及代理商给予技术支持;参与项目技术交流。

岗位要求:

1、热动、热力工程、机械一体化、化工机械、环境工程、自动化、暖通等相关专业大专以上学历;

2、中大型工业锅炉行业售后工作经验三年及以上,或国际品牌一流燃烧机调试经验两年及以上,德国威索扎克等经验更佳;

3、能承受一定的工作压力和外地出差,工作认真、正直、勤奋,沟通能力,团队协作能力强;

4、有较好的英语听、说、读、写能力;

5、熟悉计算机操作(办公软件操作及AUTOCAD机械绘图软件等)。