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运营大区经理岗位职责

编辑:制度大全2021-11-07

大区运营经理工作职责:

1、根据公司要求制定运营流程体系,监督落实与实施;

2、制定服务标准程序和操作规程,督促各门店按照公司SOP流程的学习与执行;

3、对所负责门店员工进行工作辅导及培训,确定正常运营

4、负责收集门店的需求,并及时准确与总部进行沟通与反馈

5、根据门店运作情况、市场坏境变化,协助调整门店运营策略

协助上级制定并完成月度、季度、年度运营计划

任职资格:

大专以上学历,有酒店或民宿行业一年以上运营经验优先

2、沟通与协调能力优秀,熟练使用各种办公软件

3、擅长数据统计及分析,对数据敏感,能及时发现问题并解决工作职责:

1、根据公司要求制定运营流程体系,监督落实与实施;

2、制定服务标准程序和操作规程,督促各门店按照公司SOP流程的学习与执行;

3、对所负责门店员工进行工作辅导及培训,确定正常运营

4、负责收集门店的需求,并及时准确与总部进行沟通与反馈

5、根据门店运作情况、市场坏境变化,协助调整门店运营策略

协助上级制定并完成月度、季度、年度运营计划

任职资格:

大专以上学历,有酒店或民宿行业一年以上运营经验优先

2、沟通与协调能力优秀,熟练使用各种办公软件

3、擅长数据统计及分析,对数据敏感,能及时发现问题并解决

篇2:杂志运营总监岗位职责

岗位职责:

1、负责杂志的整体经营工作,包括出刊、发行、广告等,制定经营计划并组织实施

2、统筹安排编辑日常工作及管理杂志的推广发行,及广告业务,并监督执行,

3、负责杂志的编辑策划及版面视觉设计的策划;

4、整合资源,策划并指导实施品牌建设和市场推广为杂志长远发展提供支持;

5、需要评估与决策杂志整体的经营策略,控制成本,开拓市场;

6、组建管理内部运营团队,并负责对下属各级管理人员的工作指导、检查监督;

建立系统的运营机制,确保运营工作有序进行;

7、整合外部资源,指导项目品牌建设和制定项目宣传推广计划,参与商业项目的招商全过程,确保项目指标的完成;

8、分析市场行情,根据市场的变化,总结内在规律,为公司提供决策支持;

9、负责开发外部合作伙伴,管理客户资源,协调部各部门工作;

10、维护公共关系,确保公司项目顺利进行,并获得品牌提升.

任职要求:

1、具备良好的沟通能力、统筹能力和执行能力

2、兴趣广泛、敏锐思维、好文笔,积极进取;

3、了解杂志运营及流程,有较强的项目策划、提案能力;

4、能够充分把握选题结构,具备独立策划、采编、撰稿和组织协调能力

5、有一定的广告工作经验及商务谈判能力

篇3:论坛运营主管岗位职责

内部论坛运营主管(J10364)vipkid北京大米未来科技有限公司,VIPKID,大米未来科技有限公司,大米未来工作职责:

1、负责公司内部论坛日常维护与内容更新;

2、负责内部论坛问题跟踪与反馈;

3、负责内部论坛日常内容运营,提升内容的吸引力,,进行数据分析、挖掘,运营措施优化;

4、关注各项问题、数据指标,分析总结并提出合理的优化方案,按照时间节点完成

任职资格:

1、有网络社区/论坛工作经验、专业背景者优先考虑。

2、良好的文字功底,熟悉常用办公软件。

3、良好的沟通理解能力,高度的责任心及团队意识,能够与相关团队高效协作。

篇4:物业管理运营经理岗位职责

物业管理部项目运营经理北京美瑞泰富置业有限公司北京美瑞泰富置业有限公司,美瑞泰富,美瑞泰富职责描述:

1、负责分管项目各类外委服务(包含但不限于日保、消杀、石材养护、绿植绿化)的招投标及供方评估、考核、退出等工作;

2、完成分管项目年度经营管理指标的制定、审核、执行及考核工作;

3、负责分管项目物业费用的催缴督导,并结合项目实际情况进行收费考核;

4、负责审定及督导分管物业项目年、季、月度工作计划及实施;

5、负责组织及审定分管物业项目所有岗位(除工程外)作业指导书落地,并实施相关培训;

6、负责所管理区域重大事件与重大投诉的处理,处理进度及结果及时上报物业管理中心;

7、指导分管物业项目社区文化活动的开展;不定期针对项目开展品质督导、暗访等工作;

8、负责分管区域的市场调研及市场拓展和投标组织等工作。

任职要求:

1、大专以上学历,行业从业不少于6年,有五大行工作经验的优先考虑;

2、有5万平米以上甲级写字楼、公寓或五星级酒店经历;担任物业项目经理岗位3年或相关专业经理5年以上工作经历;

3、熟悉物业管理运作程序,熟悉国家或地方对物业管理行业的相关政策、法规和要求;

4、卓越的组织协调能力、问题解决能力;

5、良好的口头表达能力、书面表达能力、沟通能力;

6、具备实操经验和组织能力。具备对外协调、公关及应对突发事件的管理能力;

7、具有现代化的管理理念和团队合作精神,具备良好的沟通、协调、管理能力,以及极强的执行能力。

8、有成功市场拓展新项目经验的优先考虑。

篇5:地产运营招商经理岗位职责

招商运营总经理(商业地产项目)广州不一样信息科技有限公司广州不一样信息科技有限公司,不一样,不一样职责描述:

1、负责公司各项目招商运营统筹;根据项目发展战略,负责招商策略及政策的制定、组织各项目编制招商方案及计划,以达成经营指标;

2、组织编制、修订招商管理制度、运营管理各项规章制度、规范和流程,指导监督实施,保证服务质量达标;统筹协调、合理调配各项资源;

3、制定各项目招商运营考核指标,管理相关业务审批流程与权责;

4、核定各项目招商运营费用年度指标,季度年度预算,费用管控;

5、商业地产专业顾问机构、优质品牌资源的开拓与维护;

6、组织各项目根据市场变化合理制定与调整项目的业态规划及布局,监督和指导招商及调整规划方案的执行,参与重大决策及重点品牌的洽谈;

7、参与新获取以及管理输出项目评估与市调,提供专业意见供决策;制定招商政策、业态规划、品牌落位;

8、负责下属团队组建、培训、考核及日常督导;

任职要求:

1、专科以上学历;

2、8年及以上商业项目招商运营管理经验,2年以上同岗位任职经历;

3、熟悉各类商业业态、品牌的特点,掌握各类商家选址要求及装修工程技术基本条件,了解商家运营模式;

4、商业资源丰富,商业项目成功招商运营和策划管理成功经验。

5、善于创新,对商业地产的经营管理有独到的见解;

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