瑜伽馆店长岗位职责描述岗位要求
职位描述：
岗位职责：
1.负责瑜伽销售团队建设和管理工作，根据月度目标业绩以及团队情况进行业绩指标分配，并督促团队成员完成个人指标；
2.负责门店管理及运作，严格执行公司的各项制度及流程
3.维持店里的良好销售业绩
4.协调学员，会馆及员工的关系，协调部门工作，对存在的问题提出合理化建议
职位要求：
1.年龄25-35岁，高中及以上学历
2.男女不限，形象气质佳，自信
3.热爱销售，3年以上一线销售经验，2年以上销售管理经验
4.热爱瑜伽健身行业，愿意自己练习瑜伽，有相关基础的优先
5.有瑜伽行业工作经验的优先。
6.懂得员工的培训和员工情绪的梳理，有团队合作精神，具备较强的应变能力和工作执行力
7.有大的格局观，愿意在公司平台长期发展
工作时间：
月休4天，每天8小时，会有早中班（9:30--18:30、?11:00--20:30、12:30--21:30），具体根据店面商场时间来定
薪酬福利：
1.底薪+个人提成+团队提成，综合薪资10-20k
2.五险，带薪年假，定期体检，年度旅游
3.可免费享受瑜伽课
篇2：丹尼斯二天地KP女装店长岗位职责描述岗位要求
职位描述：
KP（零售）店长岗位要求：
岗位职责：
1、管理店铺的日常运营管理工作及销售目标达成；
2、带领店铺团队成员完成公司下达的各项工作任务（如库存周转、陈列标准、促销活动等）；
3、维护店铺营运标准，确保店铺陈列、环境、卫生符合公司的要求；
4、熟悉店铺开店和闭店的工作流程，按照要求执行店铺的运营流程；
5、店铺的员工管理、带教、激励和员工发展，打造积极、健康的团队氛围，同时做好模范作用；
6、完成上级下发的工作任务，同时做好店铺问题反馈和跟进工作；
岗位要求：
1、身高160cm以上，年龄在20岁-35岁之间，形象气质好
2、中专及以上学历，从事女装行业3年以上，1年以上同岗位管理经验，具有轻奢女装店铺管理经验者优先；
3、工作业绩突出，性格开朗，较强责任心及团队管理经验；
4、具有较强的执行力、良好的沟通能力和工作跟进力度。
晋升渠道：店长--督导--主管--经理--总监（公司定期举行专业知识/流行趋势/销售技巧等培训，每年两次晋升机会，帮助员工全方位提升）月
福利待遇：
法定假期、节假日福利、员工旅游、生日福利、工龄工资、绩效奖金、全勤奖、商业保险、定期培训、每年体检、婚礼金、父母感恩基金...
篇3：洛阳万达KP女装店长岗位职责描述岗位要求
职位描述：
KP（零售）店长岗位要求：
岗位职责：
1、管理店铺的日常运营管理工作及销售目标达成；
2、带领店铺团队成员完成公司下达的各项工作任务（如库存周转、陈列标准、促销活动等）；
3、维护店铺营运标准，确保店铺陈列、环境、卫生符合公司的要求；
4、熟悉店铺开店和闭店的工作流程，按照要求执行店铺的运营流程；
5、店铺的员工管理、带教、激励和员工发展，打造积极、健康的团队氛围，同时做好模范作用；
6、完成上级下发的工作任务，同时做好店铺问题反馈和跟进工作；
岗位要求：
1、身高160cm以上，年龄在20岁-35岁之间，形象气质好
2、中专及以上学历，从事女装行业3年以上，1年以上同岗位管理经验，具有轻奢女装店铺管理经验者优先；
3、工作业绩突出，性格开朗，较强责任心及团队管理经验；
4、具有较强的执行力、良好的沟通能力和工作跟进力度。
晋升渠道：店长--督导--主管--经理--总监（公司定期举行专业知识/流行趋势/销售技巧等培训，每年两次晋升机会，帮助员工全方位提升）
福利待遇：
法定假期、节假日福利、员工旅游、生日福利、工龄工资、绩效奖金、全勤奖、商业保险、定期培训、每年体检、婚礼金、父母感恩基金...
篇4：思凡北京店长岗位职责描述岗位要求
职位描述：
1．负责柜位的销售任务的达成及目标任务分解工作；
2．负责柜位人员的岗位职责描述岗位要求、管理及日常工作检查指导；
3．负责货品结构配置、陈列，保证进销比及商场排名任务的达成；
4．负责柜位人员的销售技巧的培训、产品知识培训及考核工作；
5．负责柜位各项促销活动的实施执行与管理工作（竞品活动信息反馈给公司）；
6．负责收集行业竞品销售数据进行销售现状分析，提供解决方案；
7．检查会员资料的登记是否完整准确，定期开展会员维护活动；
8．根据销售需要及时申请补充货品，反馈新品上市信息及竞品价格、产品、市场等信息上报公司；
9．组织参与定期店面货品盘点并审核签字，定期与财务对账；
10．负责店面固定资产、低值易耗品、陈列道具的维护和管理，保护公司财产不受损失；
11．做好人员团队活动、激励、绩效考评工作，增强员工凝聚力；
12．核算并控制所辖区域店铺的直接成本并及时与财务对帐；
职位要求：
1．有服装行业店长相关岗位1年以上的工作经验，身高160cm以上；
2．具备良好的计划、组织、指挥、协调、控制能力以及很强的团队领导能力；
3．有营销管理知识，对销售敏感，参加过销售管理培训；
4．为人正直、道德品质优秀，工作认真负责、积极肯干，富有个人魅力。
篇5：成都店长岗位职责描述岗位要求
职位描述：
职责描述：
1.负责乌丫门店粉丝的吸引及维护
2.根据品牌文化，提供让粉丝乐于的服务
3.提升门店销售业绩
4.为店铺的经销存负责，根据货品与市场的匹配进行反馈
5.维护店铺形象，时刻关注品牌态度在店铺内的完美体现
6.培育新的零售人才，为团队的成长负责
7.完成公司交予的其他任务
职位要求：
1.形象气质佳，热爱时尚
2.学习领悟力强，对生活与美有不懈的追求
3.一年以上同岗位工作经验
品牌介绍：
UOOYAA，是一个充满了艺术感和想象力的创意品牌，以充满玩味的设计方式表达当下年轻人自己的生活态度。如果把乌丫看成一个人，那她就是个真实、有趣的时髦大妞。
品牌态度：自由、真实、有趣、好奇心、勇气
公司价值观：自由、开放、
制度专栏
