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工程经理项目经理(泸州)职位描述与岗位职责任职要求

编辑:制度大全2020-09-25

职位描述

岗位职责

1、负责工程技术标准的和各项规章制度的制定和建设;

2、协助上级完成公司下达的各项目工作内容,制定科学合理的工程管理标准作业流程;

3、熟悉工程各个专业工程师的工作内容,督导各专项工程师完成本职相关工作;

4、定期抽查和检查项目公司工程的施工质量、安全、进度、成本等重要节点工作推进情况;

5、完成其它相关工作。

任职要求

1、工民建、土木工程等相关专业全日制本科以上学历;

2、5年以上工作经历,3年以上大型公司同岗位工作经历;

3、为人正直,良好的沟通协调能力。

篇2:工程经理项目经理职位描述与岗位职责任职要求

职位描述

岗位职责

1、负责工程技术标准的和各项规章制度的制定和建设;

2、协助上级完成公司下达的各项目工作内容,制定科学合理的工程管理标准作业流程;

3、熟悉工程各个专业工程师的工作内容,督导各专项工程师完成本职相关工作;

4、定期抽查和检查项目公司工程的施工质量、安全、进度、成本等重要节点工作推进情况;

5、完成其它相关工作。

任职要求

1、工民建、土木工程等相关专业全日制本科以上学历;

2、5年以上工作经历,3年以上大型公司同岗位工作经历;

3、为人正直,良好的沟通协调能力。

篇3:项目经理施工工程师职位描述与岗位职责任职要求

职位描述

职责描述

1、负责项目工程现场的工作,对项目的质量工期、安全生产、文明施工、场容等进行全面管理;

2、负责及时编制上报项目各类进度计划、采购计划、资金计划及各类统计报表;督导各类计划的落实,及时准确掌握项目进展情况;

3、参与施工图审查,进行技术交底,督导审核项目各类设计方案、施工方案、进度计划与费用预算;审核项目设计更、现场签证等,严格控制工程造价;

4、配合进行工程类招投标工作;协助对项目各类供应商的考评和管理等;

5、负责工程施工班组及甲方,总包的现场协调管理,并负责对班组日常监督与评审;

6、组织各项工程的验收及移交,进度款结算款申请及相关单据提交等;

7、为确保施工完成的其他工作。

任职要求

1、大学专科及以上学历,工民建、规划、建筑类相关专业;

2、5年以上建筑或工装行业工程管理工作经验;

3、熟悉工程项目前期规划、设计工作内容、流程及关键环节,有全面管理建筑工程项目的能力;

4、具有较强的计划实施能力,较强的组织协调和沟通能力,有较强的责任心、团队协作精神和领导能力;

5、思路清晰、善于总结、勤于思考,责任与担当;

6、会cad,会驾驶,最好有车。

篇4:基建工程部经理岗位职责任职要求

基建工程部经理岗位职责

基建工程部总经理1.根据董事会或集团公司提出的战略目标,制定公司战略,提出公司的业务规划、经营方针和经营形式,经集团公司或董事会确定后组织实施。

2.主持公司的基本团队建设、规范内部管理;

3.拟订公司内部管理机构设置方案和基本管理制度;

4.审定公司具体规章、奖罚条例,审定公司工资奖金分配方案,审定经济责任挂钩办法并组织实施;

5.审核签发以公司名义发出的文件;

6.召集、主持总经理办公会议,检查、督促和协调各部门的工作进展,主持召开行政例会、专题会等会议,总结工作、听取汇报;

7.主持公司的全面经营管理工作,组织实施董事会决议;

8.向董事会或集团公司提出企业的更新改造发展规划方案、预算外开支计划;

9.处理公司重大突发事件;

10.推进公司企业文化的建设工作。

任职资格:

1.男,40岁以上,大专以上学历,石化类、化工类或管理类专业;熟悉炼油、炼化项目的筹建、建设和运营管理;

2.具有管理大型企业8年以上高管经历,在国营、民营、股份制、跨国公司担任高层管理5年以上;

3.具有良好的前瞻性和高端决策能力;

4.熟悉企业经营管理和企业运作及各部门的工作流程;

5.有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力;

6.出色的个人和商业成就履历,具有出色的市场策划能力。

1.根据董事会或集团公司提出的战略目标,制定公司战略,提出公司的业务规划、经营方针和经营形式,经集团公司或董事会确定后组织实施。

2.主持公司的基本团队建设、规范内部管理;

3.拟订公司内部管理机构设置方案和基本管理制度;

4.审定公司具体规章、奖罚条例,审定公司工资奖金分配方案,审定经济责任挂钩办法并组织实施;

5.审核签发以公司名义发出的文件;

6.召集、主持总经理办公会议,检查、督促和协调各部门的工作进展,主持召开行政例会、专题会等会议,总结工作、听取汇报;

7.主持公司的全面经营管理工作,组织实施董事会决议;

8.向董事会或集团公司提出企业的更新改造发展规划方案、预算外开支计划;

9.处理公司重大突发事件;

10.推进公司企业文化的建设工作。

任职资格:

1.男,40岁以上,大专以上学历,石化类、化工类或管理类专业;熟悉炼油、炼化项目的筹建、建设和运营管理;

2.具有管理大型企业8年以上高管经历,在国营、民营、股份制、跨国公司担任高层管理5年以上;

3.具有良好的前瞻性和高端决策能力;

4.熟悉企业经营管理和企业运作及各部门的工作流程;

5.有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力;

6.出色的个人和商业成就履历,具有出色的市场策划能力。

篇5:幕墙工程项目经理岗位职责任职要求

幕墙工程项目经理岗位职责

岗位职责

1、负责幕墙项目现场的总体管理工作,协调业主、监理单位管理要求,保证工程按时保质完成;

2、负责对施工现场的监控和指导,协调和解决施工过程中的突发事件和所有问题;

3、全面负责现场的安全,制定安全制度和措施,保护公司财产完好不受损失,保证员工人身财产安全;

4、负责开展施工过程中的技术、质量攻关活动,协调解决项目中的技术问题及客户问题,根据要求保证工程按时保质完成;

5、负责项目部组织机构设立及人员配备,确定其职责范围,抓好人员考核、奖惩;

6、负责项目部各种费用的管理,控制成本费用;

7、编制施工组织设计、质量计划及总体计划

【录用人员要求】

1、专科及以上学历,工程管理、建筑相关专业,熟悉OFFICE办公软件应用;

2、五年以上幕墙现场施工管理经验,熟悉实施工程投标、能够有效审核图纸、预算、决算控制和工程的商务洽谈;

3、熟悉幕墙施工工艺和项目管理流程,对工程的安全、质量、成本、进度有全面的掌握能力,熟悉工程验收规范及相关法律法规;

4、熟悉施工工程图纸,施工的技术方案及管理,施工材料的分类管理,能够按计划推进工作;;

5、对项目进度有计划性能独立开展工作并制定项目目标计划,能够合理安排项目人员工作,控制项目进度;

6、较强的沟通协调能力、团队领导管理能力和执行力,应变能力强,良好的团队协作意识及职业操守,责任感强,能够承担工作压力;

7、有建造师证者优先。

幕墙工程项目经理岗位

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