市场终端管理岗位职责任职要求

篇2：市场终端推广岗位职责任职要求

市场终端推广岗位职责

职责描述:

1、根据品牌年度市场规划和渠道拓展计划,制定相关市场推广、营销、调研、及线上线下等整体营销策划方案并确保实施,与相关部门协同合作,推进整体计划的执行,追踪相关活动数据分析总结,以帮助提升营运销售目标达成;

2、定期提供全国市场推广活动总结报告,活动绩效分析及优化相关推广活动流程;

3、统筹策划并执行新开店及重点店铺相关推广营销活动方案;完善活动通用流程,满足营运终端门店推广和活动需求,并辅助及跟进店铺活动执行,确保活动效果最大化;

4、协助大区进行商场及异业品牌推广资源获取及对接,并进行有效销售转化。负责终端门店及区域营销活动策划及执行,建立和完善相关部门间日常沟通和协作流程和机制,确保各项店铺活动高效运行;

5、根据公司整体营销策略,保证营销质量及效率,以达成公司市场发展战略及营销推广目标;

6、编制年度市场推广预算及费用管控,确保预算的有效使用。

任职要求:

1、8年以上市场推广营销策划经验,本科毕业。广告、新闻、市场营销相关专业;

2、善于沟通,逻辑思维和构建能力良好;

3、具备一定的商场推广资源及品牌合作资源;

4、责任心强,抗压能力好;具备良好的组织、沟通、协调能力。

市场终端推广岗位

篇3：市场终端经理岗位职责

市场终端管理经理岗位职责:

主要负责全国范围内的终端培训管理和促销策划;

定位各代理经销商终端管理负责人,需外地出差;

岗位要求:

本科以上学历,有3年以上终端管理经验,熟悉终端促销策划工作,沟通好。

汇报对象:市场总监

岗位职责:

主要负责全国范围内的终端培训管理和促销策划;

定位各代理经销商终端管理负责人,需外地出差;

岗位要求:

本科以上学历,有3年以上终端管理经验,熟悉终端促销策划工作,沟通好。

汇报对象:市场总监