监察经理岗位职责任职要求

编辑:制度大全2020-07-16

监察经理岗位职责

职责描述:

1、通过多种渠道,获取生产制造产品的目标信息,并对目标进行调查、跟踪和监控

2、对发现的生产制造、销售假冒产品的目标向执法机关(工商局、质量技术监督局、公安局)投诉或者报案,并配合执法机关进行查处,以及其他后续处理工作。

3、通过专业的调查技巧和合法的调查方法、工具,收集和分析相关证据;

4、对员工涉嫌商业贿赂、职务侵占及各类违规违纪行为进行调查取证,严肃查处违法违纪行为,维护公司各项政策得以执行,控制和降低公司经济损失;

5、对供应商资信和背景进行调查取证,查处供应商欺诈行为,控制和降低公司经济损失;

6、依据调查过程中获取的证据和事实,向管理层提供书面调查报告。并针对调查过程中发现的管理漏洞、潜在风险及损失提出改进意见,并监督改善措施的执行情况;

7、承担公司的反舞弊相关政策的宣讲;

8、监督公司反舞弊相关政策的执行和培训情况,分析舞弊发生的原因和趋势,并提前向管理层做出提示。

任职要求:

1、品行端正、思维敏捷、有较强的应变能力和较好的心理素质。

2、年龄:28-40岁,有驾驶执照和退伍军人优先录用。

3、吃苦耐劳,能适应出差。

4、从事过公安、武警工作者优先录用

监察经理岗位

篇2：监察部经理岗位职责任职要求

监察部经理岗位职责

监察部经理1、根据国家法律和公司章程的要求,编制、更新及修改审计监察制度及实施细则初稿,收集各中心/部门营运管理制度并进行审计监察;

2、组织实施各项审计监察计划和其它审计监察事项;

3、组织实施对集团内部人员或外部合作单位的廉政举报事项调查,负责廉洁培训、管理制度修订、防范运营及廉政风险、堵塞管理漏洞等;

4、组织实施日常运营活动中重大经营活动、重大合同、年度招标采购等的法务审计监察工作;

5、负责法务运营及廉政方面的风险管控等相关工作。

任职资格:

1、统招全日制本科及以上学历,财务、法律相关专业背景1、根据国家法律和公司章程的要求,编制、更新及修改审计监察制度及实施细则初稿,收集各中心/部门营运管理制度并进行审计监察;

2、组织实施各项审计监察计划和其它审计监察事项;

3、组织实施对集团内部人员或外部合作单位的廉政举报事项调查,负责廉洁培训、管理制度修订、防范运营及廉政风险、堵塞管理漏洞等;

4、组织实施日常运营活动中重大经营活动、重大合同、年度招标采购等的法务审计监察工作;

5、负责法务运营及廉政方面的风险管控等相关工作。

任职资格:

1、统招全日制本科及以上学历,财务、法律相关专业背景

监察部经理岗位

篇3：审计监察经理岗位职责任职要求

审计监察经理岗位职责

岗位职责:

1.根据公司相关运营、内控管理制度,定期对下属分支机构进行检查稽核,根据检查结果出具书面报告,提交给相关负责人、责任人并督促改善;

2.对涉及外部客户投诉、内部员工违规、外部侵权等突发事件开展调查;

3.制定具体项目的审计计划和审计方案,做好审计工作底稿,保证审计工作的顺利完成;

4.公司内控及风险管理制度评价:内控制度适当性、合法性和有效性审核;内控制度执行效果审核及提出修改建议等;

5.参与公司业务流程或系统改造项目,为公司业务及流程的改进提出建议。

岗位要求:

1.审计、财务及相关专业本科以上学历,3年或以上相关行业审计或营运领域的经验,有大型跨国企业营运审计经验者尤佳;

2.熟悉内部审计/稽核流程及方法;熟悉审计方法和数据分析方法;有良好的内控及商业常识;

3.具有案件调查和稽核审计经验,物业服务行业或连锁型企业从业经验优先;

4.较强的逻辑思维分析、观察及归纳能力,善于分析判断、发现问题并追索问题根本原因的能力;良好的书面表达能力;

5.为人诚信正直,责任心强,敢于坚持原则,职业操守良好,抗压能力强;身体健康、能经常出差。

审计监察经理岗位

篇4：审计监察部经理岗位职责任职要求

审计监察部经理岗位职责

职责描述:

1、负责规划审计监察部的自身发展,全面负责部门内部的日常事务管理,并协调部门内各岗位人员的分工合作;

2、负责建立健全审计监察部各项规章制度、流程和细则,以及实施与监督;

3、负责集团及所属公司审计监察部各岗位工作分析,组织修订岗位职责及岗位说明书;

4、负责法务监察部年度预算的整体编制、审核、提报工作;

5、负责对集团运营的关键活动与主要控制环节进行分析,结合以往经验教训,制订审计监察工作年度和阶段性的工作重点及开展策略;

6、指导并审核部门内各业务领域项目审计工作方案的编制;

7、指导部门内各业务领域项目审计工作实施及审计发现问题跟踪,协助完成审计意见沟通;

8、审核部门内各业务领域项目拟定的审计报告,签署意见至出具审计报告;

9、指导并督促完成审计后期总结及档案的规范工作;

10、主责重点审计项目及专项业务的审计工作;

11、安排监察任务,并跟进审核监察结果;

12、负责组织部门内各岗位人员专业技能学习与培训工作,及工作总结交流,以促进专业技能提升;

13、完成董事会主席交办的其他工作事项

任职要求:

1、30-55岁,全日制本科及以上学历(审计、财务管理等相关专业优先);

2、具备内部审计、监察等工作经验10年以上,6年以上同等职务工作经验;

3、精通审计、财务知识,并熟悉相关财税法律、法规;

4、具有全面的管理知识;

5、熟悉行政、财政、税务等外部机关的监管状况;

6、较好的审计判断能力,具备审计师及以上专业技术资格;

7、熟知并具有把握国家财经法规发展、变化趋势的能力;较强的文字表达能力,能拟定各类报告、流程和制度。

审计监察部经理岗位

篇5：纪检监察经理岗位职责

纪检监察经理工作职责:

在公司党委、纪委的领导下履行纪检监察及纪委日常工作职责:

1、起草公司纪检监察工作制度。

2、协助公司党委加强党风廉政建设和组织协调***工作。

3、调查核实涉及公司和员工的违法违规行为。

4、受理检举、控告和申诉。

5、根据审理结果,做出监察决定或者提出监察建议。

6、对干部提拔使用及评先创优出具廉政意见。

7、建立干部廉政档案。

8、开展纪检监察调研工作。

9、配合党委开展党风党纪、廉洁自律等教育。

10、负责廉洁风险点目录的建立、优化,并组织开展自查和专项检查。

11、负责检查公司系统落实国家政策和法律、法规,执行党纪、政纪的情况。

12、落实纪委日常工作,监督会议决议的落实。

13、对公司采购管理工作、重要业务的决策流程进行过程监督。

14、完成上级纪检监察部门和公司党委(纪委)交办的其他工作。

15、在部门负责人的领导下协助开展稽核审计相关工作。

任职要求:

1、本科以上学历;

2、新闻、中文、法律、审计、会计、财务管理、统计等相关专业。

3、熟悉党的方针政策、党纪条规及相关专业知识,掌握纪检监察相关理论知识和技能,熟悉纪检监察业务。

4、具备良好的语言文字表达、分析判断、沟通协调和组织管理等职业技能。工作职责: