税务经理岗位职责任职要求

篇2：税务副经理岗位职责任职要求

税务副经理岗位职责

税务副经理1.负责公司企业所得税、增值税、附加税、印花税等按时、正确申报及缴纳;

2.负责公司其他涉税业务,如汇算清缴、同期文档等

3.及时办理服务贸易对外支付税务备案;

4.严格按照公司流程办理各项业务,积极主动提出工作建议,改善工作流程;

5.配合上级编制税务分析报告;

6.密切关注税务政策变化,分析政策影响;

7.配合上级提供税务政策培训;

8.保持良好的税企合作关系,填写各项税务报告;

9.配合公司的各项审计业务;

1.负责公司企业所得税、增值税、附加税、印花税等按时、正确申报及缴纳;

2.负责公司其他涉税业务,如汇算清缴、同期文档等

3.及时办理服务贸易对外支付税务备案;

4.严格按照公司流程办理各项业务,积极主动提出工作建议,改善工作流程;

5.配合上级编制税务分析报告;

6.密切关注税务政策变化,分析政策影响;

7.配合上级提供税务政策培训;

8.保持良好的税企合作关系,填写各项税务报告;

9.配合公司的各项审计业务;

税务副经理岗位

篇3：税务项目经理岗位职责任职要求

税务项目经理岗位职责

职责描述:

1.协助高级经理为客户提供税务筹划、税收政策咨询和培训工作;

2.企业所得税汇算清缴鉴证、土地增值税清算鉴证及其他涉税鉴证服务工作;

3.进行客户转让定价分析及同期资料的准备工作;

4.进行并购、重组及IPO的税务尽职调查和税务分析工作;

5.相关税务法律法规的整理、研究,撰写相关税务报告。

任职资格要求:

1.会计、税务等财经类相关专业,本科及以上学历;

2.3年以上事务所工作经验优先;

3.丰富的涉税审计经验及财务分析能力,能够进行大中型企业、多种行业的涉税审计,为企业解决涉税疑难问题;

4.熟悉国家会计制度和财务、税收法规,具有较强的税收专业知识和学习能力;

5.工作认真负责,责任感强;

6.具有注册税务师资质。

税务项目经理岗位

篇4：税务助理经理岗位职责任职要求

税务助理经理岗位职责

岗位职责:

1、根据国家最新有关财税法律法规,建立和完善区域税务管理制度;

2、建立并完善区域税务报告体系,加强区域税务分析,通过分析及时发现问题;

3、指导、监督日常税务申报、税费预测、其他安排事项;

4、每月收集和整理国家有关财税法律法规,针对相应财税规定撰写专项报告,以便区域完善税务管理;5、负责区域整体税务筹划,针对区域的具体情况,在合规的前提下提出税收筹划建议并负责监督实施;6、负责编制项目公司的所得税和土增税清算工作底稿,完成已交付项目的土增税、增值税清算;

7、参与投资收并购项目的尽调工作、税务筹划和税费测算,完成尽职报告。

任职资格:

1、统招本科及以上学历,税务、财会等相关专业;

2、5年以上工作经验,2年以上税务咨询、企业税务相关工作经验,3年以上大型房地产同岗位工作经验,具有独立完成项目土地增值税和所得税清算的经验;

3、精通房地产开发业务流程及相关政策法规,有税务筹划实战经验和实务操作能力,对房地产开发业务的税务管理有系统全面的了解;

4、熟练运用财务核算软件和办公软件,有较强的文字综合和表达能力,具备与税务机关直接沟通交流的经验及能力;

5、具有较强的信息分析能力、书面及口头表达能力、目标管理能力及抗压能力;

6、具备团队合作精神及良好的职业操守;

7、取得CPA、CTA或中级以上职称者优先考虑。

税务助理经理岗位

篇5：税务管理经理岗位职责任职要求

税务管理经理岗位职责

工作职责:

1.负责业务侧的税务支持,包括但不限于:协助业务侧搭建高效的税务架构,对商业模式进行税务风险评估和优化,解答业务侧日常遇到的税务问题等;

2.负责重要合同的税务审批;

3.完成领导交办的其他工作。

任职要求:

1、本科以上学历,至少7年工作经验;有四大工作经验优先;

2、熟悉税法、财务会计专业知识和政策,勤奋有责任心,团队合作意识强,工作细致认真。善于沟通。英文好。

税务管理经理岗位