案场销售精英岗位职责任职要求

篇2：销售案场考勤制度

销售案场考勤制度

　　1、严格按照排班表上所示时间准时上班，基本规定如下：

　　(1)案场人员正常工作时间：08：30――17：30：09：00--18：00(本项目分为两组，相应分为A、B班，轮流排序)，其中各组正常工作时间包含中餐时间。

　　(2)上班时间前、下班时间后更换服装。

　　(3)每日上午9：00之前须清洁控台台面结束，清洁工作完成后10分钟内晨会结束。

　　(4)每日5：40之前递交数据统计，业务员交销售主管，销售主管对数据统计草率了事者有权推迟其下班时间，直至合格为止;主管交销售经理(暂由项目经理兼任，以下同)，销售经理对主管的数据统计不满意，有权推迟其下班时间，直至数据统计能达到满意程度。

　　(5)不得迟到早退，特殊原因需报经主管及主管级以上领导认可，主管须销售经理认可，并于考勤表中注册。原则上不允许越级申报。

　　(6)案场设独立考勤表，每月考勤以公司考勤表为准，如实报送公司。

　　2、正常情况下，业务人员每周休息一天。如因工作需要而加班的，每月由销售经理如实报送公司，公司统一签发调休单。调休单只作调休凭证，且不得转让。调休须在下周排班表制定前事先征得主管同意(主管须经理批准)。每周作息时间排定后不得申请调休，特殊情况必须调休的须主管批准(主管须经理批准)。否则以旷工论处。

　　3、请假应在第一时间通知案场，以便安排工作，病假需凭医院病历、病假条;事假需提前三天向主管申请，主管因事假也需提前三天向其上级领导申请，否则均视为旷工。特殊情况由销售经理判定。

篇3：一手房案场销售岗位职责任职要求

一手房案场销售岗位职责

岗位职责:

1.按照公司统一规范(程序和标准)接待参观或购房客户;

2.认真、负责、耐心回答每一位来访客户或业主的提问;

3.全面熟知所售楼盘的各方面信息;

4.熟练掌握购房程序及有关业务操作和收费标准;

5.完成公司交办的其他临时任务。

职位要求:

1.18周岁以上,大专以上学历,有销售经验者可放宽学历要求;

2.形象好气质佳,口齿清晰,表达能力强,具有亲和力;

3.能吃苦耐劳,有上进心,主观能动性强;

4.身体健康,品行端正,无不良嗜好。

一手房案场销售岗位

篇4：房地产销售案场经理岗位职责任职要求

房地产销售案场经理岗位职责

岗位职责】

1、负责房地产项目整盘、统筹、销售;

2、负责房地产项目开盘组织、定价;

3、负责和房地产开发商、广告公司工作对接。

【任职要求】

1、大专以上学历,有3年以上销售经验,有销售管理经验优先;

2、具备优秀的沟通和协调能力,思维敏捷,响应迅速;

3、积极主动,目标意识,情商高;

4、有在大型房地产公司工作经验优先

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房地产销售案场经理岗位

篇5：案场销售经理岗位职责任职要求

案场销售经理岗位职责

工作职责:

1、能独立制定销售方案,把控销售环节,对目标达成承担责任

2、组建销售团队,关注团队成员的成长,经常组织培训,提高团队的业务水平和综合素质;

3、思路清晰,把握大方向,制定宣传和价格策略,为楼盘运作提出建设性意见;

4、注重自身成长,不断学习,提高水平,以榜样的力量影响团队;

任职资格:

1、专业不限,专科或以上学历;

2、3年以上房地产销售管理工作经验;

3、独立主持过房地产项目的销售管理工作;

4、熟悉房地产销售和售后服务管理,熟练掌握各种销售模式,富于创新精神;

5、良好的职业操守和敬业精神,有很强组织协调能力及团队精神;

6、为人正直、恪守职业道德,可承受较强的工作压力。

案场销售经理岗位