制造课长候补岗位职责任职要求

篇2：制造部课长岗位职责制造部课长职责任职要求

制造部课长岗位职责

职责描述:

1、负责微电弧焊接机、YAG激光焊接机、电阻焊接机的装配生产管理、行政等各项领导工作;

2、负责车间劳动纪律和规章制度的执行,监督车间人员按工艺进行作业;

3、监督工人的工作质量,控制各组的生产进度,解决生产过程中出现的技术问题;

4、负责车间的现场管理,严格执行5S体系标准;

5、做好员工的思想工作,充分调动员工工作积极性,搞好队伍建设,带领车间员工完成生产任务;

6、负责车间人员的岗位调配,确保车间生产力的优化组合,并实现量化考核;

7、负责确保物料、工艺执行、产品质量、成本控制的规范化管理。

任职要求:

1、大专及以上学历,机械制造等相关专业;

2、2年以上装配车间生产管理工作经验,熟悉电阻焊、激光焊或氩弧焊技术与设备;

3、最少有工业焊接设备装配现场1年工作经验。

篇3：制造课课长岗位职责制造课课长职责任职要求

制造课课长岗位职责

制造课课长舜宇浙江舜宇光学有限公司,舜宇必备经验:

1.3-5年以上工作经验,3年以上本行业或相近行业生产制造管理经验

2.有光学(白物、黑物)注塑成型经验者优先

3.有强烈品质意识

专业知识技能:

1.办公软件和打字

2.品质分析手段(5WHY/8D)

3.PFMEA的应用

4.产品结构分析

岗位主要职责:

1.根据部门的年度计划与月度工作计划,拟订课内年度与月度工作计划,合理安排生产任务及相关作业人员,使生产任务保质保量的顺利完成

2.指导下属做好工作并做好监督考核和改善工作,培养和提升课内人员能力,发挥其作用

3.与各相关单位沟通协调,合理安排生产,确保各课室生产产品的品质与生产任务达成

4.关注部门、课室指标,制定指标提升计划并有效推进

5.进行可是标准化、6s、安全管理

6.拟订课内各项奖罚制度及班系长考核制度,公平公正有效推进

7.完成上级的其他任务

篇4：制造课长岗位职责(5篇)

制造课长(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、协助制造部长做好车间的日常管理及安全管理

2、为降低工程不良率、实施纳入异常对策、削减制造成本,提高生产性制定相关方案,并推进实行;

3、主持早会及其他日常会议,贯彻货期管理;

4、协调各支援部门,保障生产的正常运行;

5、培养人才、打造有凝聚力及长远竞争力的团队;

6、为公司的长远发展积极提出改善方案及建议。

任职要求:

1.学历:本科以上

2.外语要求:无(能使用日语交流者优先考虑)

3.经验:

①有5年以上制造管理经验(金属磁石生产经验者优先考虑);

②工程、品质、效率化生产经验丰富,改善力强;

③备现场管理专业知识、安全及环境管理专业知识、生产管理基本知识、IE知识、ISO9001知识。

④具备良好的目标设定能力、执行力、应用力、说服力、判断力和交涉力。

制造课长(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、组织管理:

a.制造线利润营运之拟定、执行、管控。

b.任务分派、绩效控制、人员培育与管理、问题沟通协调。

2、生产管理:

a.制造作业流程规划、拟定、执行;

b.效率、品质之管控,督导;

c.仪器设备维护、管控、督导;

d.制造单价管理。

3、制造组运作之管控、督导。

4、其它有关制造组新生事务办理。

任职要求:

【学历】:工业管理、电子、电气类等相关专业,本科及以上学历(专业、学历为硬性要求)

【经验】:5年以上电子制造型企业生产线管理经验,200人以上现场管理经验;具备ISO和OHSAS内审资质者尤佳;有项目改善经验者佳。

【技能】:有电子元器件识别与应用基础,具有PDCA工作能力。

【个性特质】:性格开朗,有上进心;具有良好运筹、协调、沟通能力和问题解决能力;作风正派,亲和有加,执行力强,具有良好的承压能力。

制造课长(岗位职责)

职位描述

任职资格:

1.全日制统招大学本科学历学位;

2.理工专业背景,英文CET-4或成绩425分以上;

3.稳重踏实、具较强的沟通协调及问题分析能力,责任心强、执行力高,有志于长期从事生产管理工作;

4.能配合长期轮值四二夜班(即上班二天休息二天);

5.一年左右半导体行业或现场生产管理工作经验优先;

6.欢迎应届生毕业生应征;

职责描述:

1.确保本组各项生产管理目标的达成;

2.现场一线人员、机台、物料的管理;

3.一线人员训练与鉴定、升迁、考核制度的执行;

4.协调上下相关工程单位,以维持现场生产的顺畅;

5.公司各项管理制度及规定的推动执行;

6.生产力及各项改善活动之执行;

7.现场系统开发与跟催以提升生产力及品质;

8.现场生产异常状况的处理与回报;

9.6S工作执行。

制造课长(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、部门工作规划,规划、安排、分派、协调本部门内各人员工作2、部门工作查核,查核、确认本部门内各人员实际工作状况3、部属培训、员工的考评与晋升,培育、提升部属工作能力,平时工作中引导、调整部属工作态度、认知4、课内的生产安排,每天确认每条线每个组相关的生产情况,生产排程情况5、会议主持,让全员了解公司动态和确立各阶层人员目标6、上级交办的其它非固定性事项岗位要求:1、大专以上,机械/工商管理类优先2、具有外资企业5年以上生产主管工作经验,了解相关品质管理技术,对ISO有较深认识3、OFFICE熟练操作,有较强的管理能力和沟通能力4、对工作积极负责,有较强的数字观念和成本管理意识制造课长(岗位职责)

职位描述

1、要有6年及以上制造业管理经验

2、精通生产计划、生产安排、成本控制等工作内容

3、具较强的管理能力和执行力,能做好沟通协调工作,解决问题能力,思路清晰,有条理

4、具备良好的团队精神,能承受一定工作压力及弹性工作时间,工作态度积极乐观

5、持有日语二级证书(必须)

6、有TS16949内审员证书