省市代理商岗位职责任职要求
省市代理商岗位职责
岗位职责:
1、负责产品线下渠道拓展的总体运营,如KA、便利店、超市、个人等渠道的开发规划。执行并完成线下渠道的年度销售计划。
2、利用现有资源,跟踪实施拓展推进情况,定期做出拓展综合评估计划。
3、负责各省市级代理商的开发与维护。
4、搜集行业信息,及时反馈市场信息和客户要求。
任职要求:
1、年龄35岁以内;大专以上学历,市场营销专业优先。
2、有2年以上招商策划、渠道拓展、运营经验。熟悉快消品、礼品类行业的渠道拓展模式,具备商务谈判能力。
3、具有便利店,超市,商场或任何可拓展资源优先。
4、具有良好的敬业精神及职业素养。岗位职责:
1、负责产品线下渠道拓展的总体运营,如KA、便利店、超市、个人等渠道的开发规划。执行并完成线下渠道的年度销售计划。
2、利用现有资源,跟踪实施拓展推进情况,定期做出拓展综合评估计划。
3、负责各省市级代理商的开发与维护。
4、搜集行业信息,及时反馈市场信息和客户要求。
任职要求:
1、年龄35岁以内;大专以上学历,市场营销专业优先。
2、有2年以上招商策划、渠道拓展、运营经验。熟悉快消品、礼品类行业的渠道拓展模式,具备商务谈判能力。
3、具有便利店,超市,商场或任何可拓展资源优先。
4、具有良好的敬业精神及职业素养。
篇2：代理商销售岗位职责
代理商销售职位描述
岗位职责:
1、负责公司产品的销售及推广;
2、根据市场营销计划,完成区域销售指标;
3、开拓新市场,发展新客户,提高产品市场份额;
4、负责辖区市场行业信息的收集;
5、负责销售区域内销售活动的执行,完成销售任务;
6、管理维护客户关系以及客户间的长期合作。
任职要求:
1、具备吃苦耐劳的精神和认真负责的态度;
2、较强的进取精神和抗压能力;
3、良好的口头表达和谈判沟通能力;
4、具备团队合作精神,适应长期出差;
5、有软件或计算机硬件销售经验优先;
6、有地方硬件或网维商渠道资源者优先。
制度专栏
