工程报价岗位职责任职要求

篇2：工程技术支持岗位职责任职要求

工程技术支持岗位职责

岗位职责:

1、完成系统与装置的投运、安装与指导培训;

2、进行工程项目的实施,负责系统设备安装、上架、系统调试,第三方接口联调,并组织用户现场培训;

3、协助主管完善售后服务工作流程和操作规范并严格实施、按照产品调试手册调试产品,协助完成产品投运和验收;

4、指导客户正确安装公司产品,培训客户正确使用公司产品,并制定相关运行、维护操作规程;

5、总结售后服务经验,形成案例,协助主管建立和完善售后服务案例库,实现知识共享,按时提交产品安装调试相关调试投运报告、工作总结等文件;及时反馈产品存在问题,提出产品改进建议和意见;

6、按照流程及时处理客户投诉、解决产品故障,并提交相关工作总结文件;

7、总结典型故障处理经验,形成案例,协助主管建立和完善故障处理案例库,实现知识共享;

8、按照流程对客户进行电话或现场回访,详细了解设备运行情况,评估设备状态,完成回访报告,协助主管建立和完善设备运行档案;

9、协助主管积极向客户推广备品备件,收集相关需求信息并及时反馈;

10、完成上级指派的其他工作任务,并保证工作质量。

任职要求:

1、具有良好的语言表达能力、沟通协调、组织协调能力;

2、掌握电力系统知识、及相关自动化设备;

3、具备较强动手能力,能对设备进行安装、维护;

4、电力系统或计算机相关专业;

5、适应全国性的出差。

微信

工程技术支持岗位

篇3：工程高管岗位职责任职要求

工程高管岗位职责

职责描述:

1、由集团副总裁担任导师,指导培养;

2、对集团公司经营模式(集团子公司业务涵盖房地产开发,物业管理,低幼教育,养老服务和金融投资等),行业特性,管理系统进行全面了解;

3、深度接触企业内部管理,成为公司未来发展的高级储备人才;

4、培养方向涵盖工程管理,企业信息化,大数据处理等。

任职要求:

1、全日制统招硕士研究生以上学历,土木工程技术大类,计算机信息化大类。

2、工作年限1-3年。

3、有较强的自我完善和学习能力,有很强的成就动机,能持续不断学习。

6、特别优秀人才可以放宽以上标准。

工程高管岗位

篇4：工程岗岗位职责任职要求

工程岗岗位职责

职责描述:

1:担任产品线售前工程师岗。

2:完成产品售前任务。

3:配合产品经理和市场部工作。

4:完成公司和部门交给的其他任务。

任职要求:

1:丰富的B/S数据应用软件售前经验;熟悉售前工作流程,能独立完成软件产品售前工作;

2:良好的文字功底和PPT制作水平,能独立完成软件产品的售前文档编写;高级售前工程师需独立完成项目建设方案、可研报告的编写;

3:能协助产品经理和市场人员制定和实施产品售前方案。

4:良好的沟通交流能力,能掌握相关法院行业知识,成为产品线售前专家。

6:气质形象好,普通话标准,一定的演讲能力,工作有条理,亲和力强。

7:对法院行业工作流程有一定理解,熟悉法院业务者优先。

工程岗岗位

篇5：工程工程岗位职责任职要求

工程工程岗位职责

测试工程师万仕道(北京)管理咨询股份有限公司万仕道(北京)管理咨询股份有限公司,万仕道希望你具备以下能力或经验:

1.测试的软件类型:应用软件

2.软件的运行平台:手机、其他设备终端

3.需要熟悉的系统开发环境:Windows、MacOSX、iOS、Android

4.岗位工作偏向:功能测试、黑盒测试、灰盒测试、自动化测试、兼容性测试

5.需要使用的测试/缺陷管理工具:Jira、Jmetr、Bugzilla、禅道、Mantis

6.常用的编程语言:JAVA

7.常用的数据库:SQLServer、MySQL、ORACLE

8.承担项目管理工作:有此经验优先考虑

9.软件面向的用户量级:百万用户以上

目前,对该岗位的初步定位如下:

1.岗位级别:非管理岗

为了将来能够更快融入团队,还希望你具备以下条件:

1.年龄要求:31-35岁

更多补充:

思维敏捷,团队合作力强

工程工程岗位