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合约副总经理岗位职责

编辑:制度大全2019-12-30

合约副总经理

1、参与中心管理制度、工作标准、业务流程的建立、完善和监督执行

2、参与制定中心年度工作目标,负责编制与监督实施外部核价部年度、季度、月度工作计划,引领合约管理部达成目标和完成工作计划

3、负责外部核价单位的选择与管理

4、组织第三方核价工作,收集、整理第三方核价管理建议并及时形成报告上报领导

5、参与集团目标成本的制订

6、搭建、管理成本信息查询平台,及时分析项目成本的合理性,有效控制项目成本

7、审核集团本部及下属公司合同文本、招标文件等,并参与重大招标工作

8、参与审核本中心编制的财务预算、投资测算等,参与集团相关工程目标成本的制订

9、负责合约管理部人才梯队建设,培养和发展骨干员工

10、协助总经理进行中心日常管理工作

1、参与中心管理制度、工作标准、业务流程的建立、完善和监督执行

2、参与制定中心年度工作目标,负责编制与监督实施外部核价部年度、季度、月度工作计划,引领合约管理部达成目标和完成工作计划

3、负责外部核价单位的选择与管理

4、组织第三方核价工作,收集、整理第三方核价管理建议并及时形成报告上报领导

5、参与集团目标成本的制订

6、搭建、管理成本信息查询平台,及时分析项目成本的合理性,有效控制项目成本

7、审核集团本部及下属公司合同文本、招标文件等,并参与重大招标工作

8、参与审核本中心编制的财务预算、投资测算等,参与集团相关工程目标成本的制订

9、负责合约管理部人才梯队建设,培养和发展骨干员工

10、协助总经理进行中心日常管理工作

篇2:战略副总经理岗位职责

战略副总经理岗位职责:

1、战略规划;根据宏观微观经济环境,立足控股集团公司战略定位,辅助组织制定集团公司中长期战略规划(3-5年),承担企业重大战略研究课题;

2、制度流程;结合集团公司实际以及行业标杆实践,组织制定公司战略管理制度与流程,并动态完善。

3、业务指导;根据集团整体战略,指导各事业部、下属子公司制定相应事业单元的子战略;

4、战略实施;监控。组织实施集团战略,对实施效果监控、分析与评估,并提出相应改进措施;

5、协助参与战略性收购兼并事宜。岗位职责:

1、战略规划;根据宏观微观经济环境,立足控股集团公司战略定位,辅助组织制定集团公司中长期战略规划(3-5年),承担企业重大战略研究课题;

2、制度流程;结合集团公司实际以及行业标杆实践,组织制定公司战略管理制度与流程,并动态完善。

3、业务指导;根据集团整体战略,指导各事业部、下属子公司制定相应事业单元的子战略;

4、战略实施;监控。组织实施集团战略,对实施效果监控、分析与评估,并提出相应改进措施;

5、协助参与战略性收购兼并事宜。

篇3:地区公司副总经理岗位职责

地区公司常务副总经理岗位职责:

1、负责地区物业公司的整体管控,搭建并完善地区物业体系;

2、负责物业管理制度及规范的完善及优化;

3、负责物业经营业务的拓展并经济效益的提升;

4、负责地区物业管理人员的培养及业务指导;

5、负责地区物业公司的工作指导及督办;

6、负责行业关系及业务渠道关系的开发及维护。

招聘条件:

1、30-45岁,统招全日制本科以上学历;

2、具有至少10年以上的知名物业管理公司工作经验,对公司整体发展规划有丰富的实操经验,对物业品质管控和提升有实战经验和自己的想法,对团队管理有可行的方式方法;

3、作风优良,勤奋踏实,思维灵活,高度的责任心和使命感;

4、有物业管理行业标杆企业从业经验者优先考虑。岗位职责:

1、负责地区物业公司的整体管控,搭建并完善地区物业体系;

2、负责物业管理制度及规范的完善及优化;

3、负责物业经营业务的拓展并经济效益的提升;

4、负责地区物业管理人员的培养及业务指导;

5、负责地区物业公司的工作指导及督办;

6、负责行业关系及业务渠道关系的开发及维护。

招聘条件:

1、30-45岁,统招全日制本科以上学历;

2、具有至少10年以上的知名物业管理公司工作经验,对公司整体发展规划有丰富的实操经验,对物业品质管控和提升有实战经验和自己的想法,对团队管理有可行的方式方法;

3、作风优良,勤奋踏实,思维灵活,高度的责任心和使命感;

4、有物业管理行业标杆企业从业经验者优先考虑。

篇4:地产营销副总经理岗位职责

某知名地产集团营销副总经理岗位职责:

1、对销售指标合理统筹、平衡和分析;

2、确保所辖项目的良性运作;

3、制定本项目年度营销任务及营销可行性方案,负责计划执行及策略调整;

4、对所辖营销队伍适时培训;

5、与客户沟通收集项目信息及意见反馈并根据情况调整;

6、对公司总经理负责,带领销售人员完成销售任务。

任职资格:

1、房地产营销、市场营销策划、建筑等相关专业,正规院校本科以上学历;

2、具有8年以上大中型房地产项目策划和营销管理工作经验,担任过营销总监同类职位2年以上;

3、有主持过大型项目(住宅、商业、工业地产项目)的销售管理的经验;

4、能在总经理的指导下完成公司下达的销售任务;

5、具有良好的语言表达能力、组织、沟通、协调、判断与决策的能力。岗位职责:

1、对销售指标合理统筹、平衡和分析;

2、确保所辖项目的良性运作;

3、制定本项目年度营销任务及营销可行性方案,负责计划执行及策略调整;

4、对所辖营销队伍适时培训;

5、与客户沟通收集项目信息及意见反馈并根据情况调整;

6、对公司总经理负责,带领销售人员完成销售任务。

任职资格:

1、房地产营销、市场营销策划、建筑等相关专业,正规院校本科以上学历;

2、具有8年以上大中型房地产项目策划和营销管理工作经验,担任过营销总监同类职位2年以上;

3、有主持过大型项目(住宅、商业、工业地产项目)的销售管理的经验;

4、能在总经理的指导下完成公司下达的销售任务;

5、具有良好的语言表达能力、组织、沟通、协调、判断与决策的能力。

篇5:工厂副总经理岗位职责

工厂副总经理职责描述:

1、根据工厂的订单,及时安排生产工作,顺利完成公司下达的产量指标;

2、定期做好设备的维修保养工作,合理安排生产,保障设备的运转率,实现产能最大化,成本最小化;

3、根据质量管理体系的要求,严格按照生产工艺流程执行,做好产品在公司的检查工作,确保出厂产品的合格;

4、组织各部门定期查找安全隐患,排除隐患,保证公司生产井然有序进行;

5、降低库存,提升库存周转率;保障采购流程合规性;

6、各部门组织规模控制,人员辅导与选拔。

任职要求:

1、大专及以上学历

2、5年以上生产工厂全模块儿管理经验,对液态奶生产线生产、设备、技术相关知识和实操熟练;职责描述:

1、根据工厂的订单,及时安排生产工作,顺利完成公司下达的产量指标;

2、定期做好设备的维修保养工作,合理安排生产,保障设备的运转率,实现产能最大化,成本最小化;

3、根据质量管理体系的要求,严格按照生产工艺流程执行,做好产品在公司的检查工作,确保出厂产品的合格;

4、组织各部门定期查找安全隐患,排除隐患,保证公司生产井然有序进行;

5、降低库存,提升库存周转率;保障采购流程合规性;

6、各部门组织规模控制,人员辅导与选拔。

任职要求:

1、大专及以上学历

2、5年以上生产工厂全模块儿管理经验,对液态奶生产线生产、设备、技术相关知识和实操熟练;

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