中央企业安全生产九条禁令规定

篇2：安全生产事故隐患排查治理制度

第一条为进一步加强和规范安全生产事故隐患排查治理,强化安全生产主体责任,预防和减少生产安全事故,保障人民生命财产和社会公共安全,依据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》、《贵州省安全生产条例》和《贵州省安全生产事故隐患排查治理和监督管理暂行规定》、《民用爆炸物品生产、销售企业安全管理规程》等有关法律法规和规程,结合本公司实际,修订本制度。

第二条安全生产事故隐患(简称“事故隐患”),是指违反安全生产和民爆物品安全管理法律、法规、规章、标准、规程和制度的规定,或者因其他因素在生产经营活动中可能导致事故发生的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。

第三条事故隐患分为一般事故隐患和重大事故隐患。

1、一般事故隐患,是指危害和整改难度较小,发现后能够立即整改排除的隐患。

2、重大事故隐患,是指危害和整改难度较大,需全部或者局部停业,并经过一定时间整改治理方能排除的隐患,或者因外部因素影响致使公司自身难以排除的隐患。

第四条公司是事故隐患排查、治理和防控工作的责任主体,各部门是本部门事故隐患排查治理和防控的责任主体,其负责人对本部门事故隐患排查治理工作全面负责,组织做好事故隐患排查治理工作。

第五条各部门对排查出的事故隐患,按照“随时发现,及时治理”的原则,部门能解决的立即整治,部门不能解决的,应查明原因,说明隐患基本情况及危害程度,书面报告公司主管部门,由公司核实后进行处理。在治理中做到责任到人,职责明确,确保隐患整改达到预期效果。

第六条公司根据安全生产费用管理制度,保障隐患排查治理所需的资金投入。

第七条隐患检查分为经常性检查、专项检查、监督性检查。

1、经常性检查是指对日查。检查的形式为岗位检查、巡逻检查。岗位检查的重点是作业环境和操作情况。巡逻检查的重点是各类“三违”现象;各类危险点、危险源的控制措施的落实情况;设备、设施及仓储建筑物和现场环境的安全状况等。

2、专项检查是根据不同时期的工作重点或气候特点,有针对性的针对某种设备、设施及专项工作进行的检查。在日查的基础上,进一步加强节假日、重大活动期间及极端天气多发季节时的检查。

3、监督性检查由公司安全领导小组不定时对部门、岗位的检查或抽查。

第八条隐患排查内容包括:设备、设施、环境存在的隐患;人的安全意识存在的隐患;有无违章指挥、违章作业和违反劳动纪律的现象,安全生产责任制规章制度、规章、规程落实情况;安全管理的隐患;自然灾害可能导致事故灾难的隐患。

第九条隐患排查治理工作要做到“五个结合”:一是把隐患排查与隐患治理和排除相结合;二是与安全生产专项整治相结合,解决影响安全生产的突出矛盾和问题;三是与安全生产“打非治违”常态化相结合,杜绝三违行为;四是与安全生产监督检查相结合,随时抽查,加强督促指导;五是与强化安全标准化建设和现场管理、技术进步相结合,夯实安全管理基础。

第十条在事故隐患治理过程中,应当采取相应的安全防范措施,防止事故发生。事故隐患排除前或者排除过程中无法保障安全的,应当从危险区域撤出作业人员,暂时停止作业,待采取相应措施之后,再继续作业;危货车辆必须排除隐患,严禁安排有隐患的车辆承运作业,带病行驶。

第十一条对于因自然灾害可能导致事故灾难的隐患,应当及时排除。公司安全管理人员必须密切关注天气预报,有高温、冰冻、大雨、暴雨等恶劣天气时,及时通知有关人员,检查是否存在隐患,采取有效的预防措施。防止因自然灾害危及库区或车辆运行安全。

第十二条对一时难以完成整改的较大事故隐患,制定整改方案,方案内容包括:治理任务、采取的方法和措施、经费和物资的落实、负责治理的机构和人员、治理的时限和要求、安全措施。部门对重大隐患或一时难以解决的隐患,要及时采取必要的临时安全措施,并立即上报公司负责人,召开办公会研究解决。

第十三条建立隐患排查治理台账,如实记录每次排查及治理情况。每月按时报送重大隐患排查治理情况月报表。危货车队同时向县运管理部门上报。

第十四条实行事故隐患排查治理责任追究制度。对安全隐患排查治理工作不认真或在限期内未完成整治目标的,或因隐患而造成事故的,严肃追究相关部门负责人和直接责任人的责任。

第十五条对认真开展隐患排查治理工作,隐患治理及时彻底,无重大隐患和事故的单位,年终经评选,部门授予“安全生产先进集体”,员工授予“安全生产先进工作者”,予以表彰。凡此项工作开展不力的部门,其主要负责人不得授予各类荣誉称号。

篇3：打非治违常态化工作制度

为贯彻落实新修订的《安全生产法》、民爆物品安全管理及相关法律法规,强化安全生产管理,持久开展“打非治违”工作,预防事故发生,结合民爆行业“打非治违”工作实践,制定本制度

第一条开展“打非治违”常态化工作是日常安全生产工作的一项十分重要、不可少的工作,是促进公司依法经营、持续安全稳定发展的保障。

第二条“打非治违”常态化工作由公司领导负总责,公司分管领导结合公司具体情况组织开展工作,各部门负责人结合本部门负责组织实施,随时检查执行情况,有针对性地提出解决问题的措施。

第三条在民爆物品的经营、储存和运输中,必须牢固树立科学发展、安全发展理念,始终坚守安全生产红线,依法、守法,严格执行国家有关法律法规和规章标准,认真贯彻落实安全生产责任制、履行安全生产责任书,严格执行安全管理规章制度、操作规程。

第四条各有关部门围绕下列“六打六治”内容,紧密结合实际开展“打非治违”工作。

1、打击无有效证照经营、运输行为,整治超越许可证核准范围购买、销售、储存、运输,民爆物品出入库登记、上报、不及时、不准确等问题;

2、打击破坏库区安全行为,整治周边安全区域内乱建建筑物问题;

3、打击非法运输民爆物品行为,整治无证或运输证超期运输、车辆非法改装、违规装载、擅自改变运输路线等问题;

4、打击持无有效证件上岗行为,整治不按期进行审查有关资质证件、未携带从业资格证上岗等问题;

5、打击违规作业行为,整治不按操作规程进行民爆物品入库、发放、装卸,进入库区不暂存手机或打火机等危险物品行为和车辆超速、超载、疲劳驾驶、追尾违规行驶等问题;

6、打击忽视安全管理、安全教育行为,整治违章指挥、不认真履行安全责任、安全意识淡薄、缺乏安全常识、违反劳动纪律等问题。

第五条按期年检营业执照、销售许可证等各种资质证件,确保资质证件的有效、合法性。

第六条按期年审特殊作业人员从业资格证,确保证件有效。按期进行专用运输车辆的二级维护、等级评定和年审,确保车辆技术性能、等级符合规范要求。

第七条严格按有关规定做好民爆物品购买、销售、发放的信息上报,杜绝错报、误报情况发生。

第八条依照新颁布的法律法规、规范、文件精神要求,结合实际及时修订、完善制度、应急预案,确保制度的有效性和应急预案的实用、可操作性。

第九条随时做好安全隐患排查、治理,按期进行防雷、消防设施检测,监控设施维护、确保监控、消防、防雷设施的完好有效、安全运行。

篇4：安全检查隐患整改管理制度

第一章?总则第一条目的为了发现隐患、落实整改措施,消除隐患,做到防患于未然,保证本公司的安全生产,提高安全检查质量,特制定以主要负责人为组长的安全检查制度。第二条适用范围?。第三条:名词解释安全检查:安全、消防、设备、现场、质量、制度、培训等相关检查。第二章?管理制度第四条职责与分工一、成立专业分工检查小组组长:总经理?副组长:安全员专业负责人及组员分工如下:1)汽机专业:组长:专业主管??组员:安全生产部经理?专业操作师2)锅炉专业:组长:专业主管?组员:维修部经理助理?专业操作师3)、化水专业:组长:专业主管??组员:专业操作师?机修班长4)、电气专业:组长:专业主管?组员:专业操作师??电仪班长5)、输煤、两修专业及施工队:组长:技术部经理?组员:安全员?其他人员6)、脱硫专业:组长:专业主管?组员:工艺管理员输煤班长7)?、值班室、办公室、宿舍:组长:技术部综合员组员:安全生产部综合员?二、检查要求:1、检查小组根据季节变化、节假日生产特点,以及特殊作业要求,定期组织开展专项安全检查或专业安全检查,消除事故隐患,确保生产安全运行。?安全检查应该包括下列内容:(一)安全生产管理制度健全和落实情况;(二)设备、设施安全运行状态,危险源控制状态,安全警示标志设置情况;(三)作业场所达到职业病防治要求情况;(四)从业人员遵守安全生产管理制度和操作规程情况,了解作业场所、工作岗位危险因素情况,具备相应的安全生产知识和操作技能情况,特种作业人员持证上岗情况。(五)发放配备的劳动防护用品情况,从业人员佩带和使用情况;(六)现场生产管理、指挥人员违章指挥、强令从业人员冒险作业行为情况,以及对从业人员的违章违纪行为及时发现和制止情况;(七)生产安全事故应急预案的制定、演练情况;(八)其他应当检查的安全生产事项。2、检查小组应完善安全检查手段,制定安全检查表,依据标准、规范及安全检查表进行检查,整改情况应有回执记录。3、严格落实对违章的检查、监督和处罚。对检查中发现的“三违”行为(违章指挥、违章作业、违反劳动纪律),应当场予以纠正或要求限期改正,对违章行为必须按制度落实惩处,绝不姑息。4、对检查中发现的事故隐患,应责令排除,重大事故隐患排除前或在排除过程中无法保证安全的,应将作业人员从危险区域内撤出,责令暂时停产或者停止使用;重大事故隐患排除后,经审查同意,方可恢复生产经营和使用。对检查中发现一时不能立即排除的事故隐患,应当制定防范和监控措施,制定整改计划,投入整改经费,并按期完成整改。5、检查小组应加强对重大危险源的检查,建立重大危险源档案和动态监测数据台帐,配备必要的监控、检测仪器和设备,对重大危险源定期检测、评估和监控,确保重大危险源处于受控状态。6、检查小组相关成员每月3日、19日按时参加公司安全检查工作,无特殊原因不准请假、迟到,请假需向总经理请假。7、每次检查完成后,下班前一小时需在会议室集合,汇报检查情况。8、每次检查完成后第二天上午12:00前,每个小组组长需将检查情况汇总完成后将电子版(模板见附件1)发至安全员处,同时提交填写完整的书面版存档。9、每次检查时,每个小组需对上次检查结果进行复查,同时需在总结汇报时通报检查结果。?10、安全员负责定期组织检查及汇总每次检查结果并公示,同时负责抽查整改结果。?11、每个小组根据专业分工固定检查区域,同时对所检查内容及复查结果负责,形成闭环控制,保证检查质量。?12、检查标准为控股公司八项检查标准。三、检查形式:1、日常安全检查:1.1运行岗位应严格执行挂牌巡回检查制度,按规定内容进行巡回检查、记录;1.2非生产岗位的班组长和工人(机修、电仪),应根据本岗位特点,在单位具体要求下进行巡回检查、记录;1.3检查小组人员应在各自范围内经常深入现场,进行安全检查,发现不安全因素,及时督促有关部门解决。1.4夜间公司值班人员不定时到生产一线巡检,及时纠正员工违纪或不安全行为。2、定期安全检查:2.1定期安全检查分综合性安全检查、专业性安全检查;2.2综合性安全检查:由公司安全员组织,检查小组相关成员参加,按规定内容进行检查、记录;2.3专业性安全检查:由技术部各主管组织,有关人员参加,按规定内容进行检查、记录;3、季度重点安全检查:3.1第一季度安全检查重点内容:3.1.1消防安全管理制度及岗位操作规程;3.1.2火灾隐患的整改、防范措施落实情况;3.1.3灭火器材配置及维护保养情况;3.1.4生产现场防火、防爆情况检查。3.2?第二季度安全检查重点内容:3.2.1雨季排水、防滑、防坍塌、防雷击、防触电、防汛、防台风、防暑等安全措施制定落实情况检查;3.2.2消防安全重点部位管理;3.2.3各班组巡检情况的检查;3.2.4安全设施配备情况;3.2.5输电线路全面检查。3.3?第三季度安全检查重点内容:3.3.1现场安全检查;3.3.2继电保护管理工作的督查;3.3.3DCS保护、继电保护定值计算及管理、反措执行情况检查;3.4?第四季度安全检查重点内容:组织进行以防火、防冻、防凝、防盗、防滑、防高空坠落、防机械伤害为重点的安全检查。3.5?重大节日前后的安全检查重点内容:3.5.1重大节日前后,要重点进行安全生产、消防、治安保卫、文明生产等工作的综合检查,解决不安全、不卫生问题;3.5.2重大节日后,为防止有些职工纪律松懈,应重点进行遵章守纪的检查和节前对隐患整改落实情况的检查。四、隐患整改1、隐患存在单位要对各检查组织或个人查出的隐患进行登记,并组织落实整改工作,能整改的要立即整改,不得拖延;对暂时不能整改的项目,除采取有效防护措施外,应分别纳入技措、安措或检修计划,限期解决。2、对查出的隐患,要本着“三定”(即:定措施、定负责人、定完成期限)“四不交”(即:岗位能解决的不交到班组、班组能解决的不交到部门、部门能解决的不交到公司、公司能解决的不交到上级)原则。3、单位整改完成后,按照要求填写《隐患整改回执单》一式两份,一份安全生产部,一份本单位留存。4、对无故拖延或拒不执行整改计划的按规定考核,因此而导致事故的,要追究有关人员的经济责任直至刑事责任。5、隐患整改验收各单位所整改的隐患必须在规定时间内整改完成,整改完成后将整改回复至公司安全员处,由公司安全员组织相关人员按规定进行验收。五、考核办法1、无原因没有按规定组织检查者或没有按规定参加检查者,每次考核安全补贴金20%。2、各单位整改项目必须在规定时间内整改完成,对于在规定时间内没有整改完成者,对负责人进行通报并进行相应处理。对有异议者必须经安全生产部经理签字认可后,可将本安全隐患列入下次技改或计划检修项目,但不得超过一个检修周期。

篇5：安全质量工作卡死制度

一、安全管理制度

一、项目部及分包队伍的全体员工本着“安全第一、预防为主”的方针,在做好“三控制一管理”工作的同时,认真开展安全工作。

二、定期召开安全会议,组织开展安全劳动竞赛。

三、教育职工做好自我劳动保护工作,防止意外事故发生。

四、经常检查督促消防设备和用电安全,教育职工树立防范意识。

五、加强安全管理、切实做好防火、防盗、防食物中毒事件的发生。

六、单位车辆与外来车辆必须遵守监理组的各项管理制度,驾驶员应熟悉车辆的各种性能,严禁带故障运行,严格遵守各项交通法规。

七、试验人员必须严格按照操作规范操作,对有毒、易燃、腐蚀性的药剂应专人保管,必须掌握防火、防毒、防爆及自救常识。

二、文明施工、卫生管理制度

(一)施工现场

1、项目部在施工现场设置醒目的标志牌,标明工程项目名称、建设单位、设计单位、施工单位、项目经理、技术负责人的姓名、开工日期、竣工日期、施工许可证批准文号等,并保护好施工现场标牌;

2、项目部按照施工总平面图,设置各项临时实施、堆放建筑材料、成品、半成品和机具设备,严禁侵占场内道路及安全防护设施;

3、项目部按照施工总平面图规定的位置和线路设置施工机具,不得任意侵占场地道路,施工机械进场必须经过安全检查,经检查合格后方可投入使用。

4、施工机械操作人员必须按本岗位责任制的有关规定持证上岗,严禁无证操作;

5、施工现场临时用电线路、用电设施的安装使用必须符合JGJ46-2005《施工现场临时用电安全技术规范》的操作规程要求,并按照施工组织设计进行架设,严禁任意拉线接电;

6、施工现场必须设有保证施工要求的夜间照明,危险潮湿场所的照明以及手持照明灯具,电压也必须符合安全电压的要求;

7、施工现场,应保证现场道路畅通,排水系统处于良好的使用状态,保持周边环境及场容场貌整洁,避免施工污水,建筑垃圾污染周边环境,在车辆、行人通行之处的沟、坎、穴设置覆盖物及施工标志;

(二)食堂

1、食堂要内外整洁,远离污染物。

2、食堂内物品放置有序,有厨柜、垃圾、泔水容器应加盖密闭,生熟食物要分开存放,防止交叉污染。

3、食堂内要有纱门、纱窗和必要的上、下水设施,做到无蝇蛆、无蟑、无鼠、无食物中毒。

4、食堂人员需持《健康证》。

(三)宿舍

1、宿舍内不得酗酒、赌博、打闹,应保证宿舍区的消防安全。

2、污水、废物、垃圾等应集中在指定场地倾倒。

3、注意宿舍卫生、勤开窗、勤洗衣被、床上用品,个人生活用品摆放整齐。

4、爱护公物、公共设施、节约水、电资源,保护宿舍区环境卫生的良好状态。

4、公厕要定期打扫,冲洗,严禁方便后不冲洗的现象。

?三、安全目标监督制度

1、安全领导小组要制订好各部门的各项操作规程和各项规章制度,组织各部门人员学习。

2、专职安全员每日必须巡回检查,发现隐患和违章,及时汇报和制止。

3、每月召开一次专业工程师以上管理人员会议,检查不安全隐患,并下达预防措施。

4、每月召开一次全体职工会议,进行安全教育,杜绝违章操作。

5、专职安全员必须在发现不安全隐患后,立即向组长汇报,并开始整改,整改结束后,把整改情况向安全组长汇报并记录备案,以便检查。

?四、安全教育制度

1、采取各种形式经常宣传安全生产、文明生产精神,做到在每个员工心目中把安全放到首位。

2、对员工必须实行三级教育后持证上岗,严禁“三违”操作。

3、项目部对在职人员定期组织进行安全生产方面的技术培训,并实行持证上岗。

4、项目部对驾驶员和特殊工作人员实行技术培训,并经考核合格后持证上岗。

5、认真统计好安全奖惩,下发有关事故发生调查材料,引起每个员工高度重视,做到警钟长鸣。

6、对于违章操作人员进行批评教育的同时视情节严重给予项目部安全管理人员一定的处罚。

?五、安全检查管理制度

1、安全生产领导小组不定期到现场巡回检查,发现问题,及时解决。

2、每月由生产经理组织安全生产检查,由安质部召集,安全生产领导小组成员参加,每月不少于一次。

3、发现隐患及时提出整改措施,指定专人负责,妥善解决,排除后进行复查,记载存档。

4、重大问题及时向项目经理汇报,组织落实排除。

5、检查中发现“三违”情况,应立即纠正,给予当事人批评教育,情况严重的召开专门安全教育课。

6、检查情况均应在台帐中反映,以便开展工作。

7、充分发挥现场施工员的作用,定期组织企业安全生产大检查,对查出重大不安全隐患组织落实整改,确保安全生产。

?六、安全活动制度

1、在施工过程中应认真执行各类操作规程和安全规范,正确使用好劳动保护用品,开展自查自纠工作。

2、食堂和宿舍等,应时时进行安全自检,要求每个职工在上班前、上班后进行安全互查!坚持以“安全第一”的指导思想,将事故消灭在萌芽状态。

3、每周由安质部对全体人员进行一次安全生产总结活动,对一周的安全生产状态进行分析、评比,排除隐患,吸取教训,使全员受到教育。

4、应积极响应上级部门开展的各项安全活动,具体落实,责任到岗,使安全生产一贯到底。

5、建立、健全安全活动台帐,对安全生产内容应详细记录。

七、安全管理中心

1、挖掘机在作业时注意周边的临时设施、及高压自来水管。在挖掘时注意埋在地底下的自来水管和电缆线。

3、汽车在卸料时,注意卸料后应落下车厢才能行驶,防止顶起的车厢拉断高空电线。

4、在进行氧气电焊作业时,氧气、乙炔应远离火源30m之外,并且持有特种岗位上岗证。

5、汽车在运土过程中,在主要的交通叉口,应有专人进行指挥交通,在拐弯改变方向时应减速。

6、各种机械车辆在行驶前应检查油、水、电,防止因缺油、缺水而导致机械失灵,刹车不灵等事故,要检查车辆前后、左右有无闲人。

7、食堂要定期进行消毒,对已发霉的大米、蔬菜坚决弃之不用,所用过的碗筷都用消毒液消毒。

8、定期对民工进行教育,不允许发生民工集体打架、斗殴的现象,对民工之间出现的予盾与纠纷及时的调解。

八、工伤事故管理制度

1、本制度适用于工伤、操作、设备、质量、交通运输、火灾、爆炸等一切事故,反映对每次事故的调查、分析、处理。

2、发生了事故要及时了解掌握情况,向领导和上级部门汇报,并参加调查分析,弄清原因,查明责任,指出防范措施和整改意见。

3、所有事故均应逐级汇报,及时查找因果关系,避免再次发生同类事件,安全部门应全过程记载存档,以便工作顺利展开。

4、事故发生后,目部安全管理负责人共同调查,按实际情况提出处理意见报监理组、工作组批准实施。

5、对发生事故隐匿不报者,除进行批评教育外,视情节严重,损失大小,严肃处理。

6、及时做好事故受害人员的医疗赔偿及家属的安抚慰问等善后工作。

十四、用电安全管理制度

1、试验室检修各种电气设备时,尽量不带电作业。

2、如需带电作业时,穿戴好绝缘手套、鞋、工具、作业时最好有两个人以上,以防万一。

3、各种电气设备,第一次使用前或长时间不用,再次使用时应进行绝缘检查。

4、对于不熟悉的电气设备,在使用前应搞清楚其性能和使用方法。

5、使用过程中发现电气设备有异味、冒烟、温度过高或电动机转动声音不正常及发生漏气等情况时应迅速切断电源,检查原因进行检修。

6、试验员在配制试验溶液时,严格按照规范程序进行,特别是在配制盐酸溶液时,应使用陶瓷玻璃器皿。

7、在进行沥青各种试验时,应戴上皮手套和防毒面具,以防止吸入有害气体及烧伤皮肤。

?十五、室内试验员安全管理制度

1、对有毒、易燃、腐蚀性的药品应严格保管,小心使用,无关人员禁止进行本室,凡装过腐蚀性、易燃、有毒药品的器皿必须由操作本人清洗干净。

2、严格遵守安全用电知识,电炉、沥青延伸度仪在使用时,必须有人看管。

3、有害的废物及废液应倒入废液缸中,并定期妥善处理。

4、在进行击实时,手不能放在击实筒上,防止出现人为事故、若击实仪有问题时应关掉电源后再进行维修。

5、在进行筛分时,应将筛盖卡紧,防止筛子因离心力作用而飞出机外,打伤他人。

6、在进行水泥胶砂制件时,机器运转时不允许将手或其它物件放在搅拌锅内,防止发生不安全事故。

?十六、特种作业人员持证上岗制度

1、组织学习上级有关安全生产精神,熟悉并掌握安全生产技术知识,正确使用劳动保护用品,熟悉本岗位操作特点及消防器材常识。

2、特种作业人员必须经上级主管部门组织培训考核合格后,持证上岗。

3、特种设备的引进必须经安全小组检查认可,并由具有特种作业证的操作人员持证人岗。

4、严禁“三违”现象,杜绝无证上岗现象。

?十七、防火安全管理制度

1、在禁火区内禁止擅自动用明火、严禁吸烟、使用电炉。

2、食堂、宿舍应配备必要的消防设施,防暑降温和通风设施,保管员必须懂得使用消防灭火器材。

3、一切消防设施周围不得堆放物品,保持消防通道的畅通。

4、电器设备有漏电产生火花现象的,应立即停电检修,要害部门、仓库的消防设施,任何人不得以任何理由更改。

5、下班前或节假日,各科室、部门均应有专人负责检查有无火种。并关闭好电源开关及门窗。

6、违反禁火制度者,扣发当月奖金,情节严重者经予罚款,直到追究刑事责任。

7、沥青试验室严禁抽烟。

?十八、安全监理管理制度

1、组织安全生产领导小组的活动,定期不定期地开展对监理组及项目部职工进行遵纪守法教育,不断增强职工的安全生产意识,并经常对工地安全员进行灌输实施、现场的安全指挥知识。

2、负责制定好安全生产管理制度,操作规章制度及各项安全制度,并监督实施。

3、领导编制安全技术改造计划,合理安排安全技改经费,并认真组织实施,保证安全技改经费的及时落实。

4、组织创建“安全企业”活动,强化“班组安全建设”工作。

5、加强对施工现场的消防设施的检查管理,及交通复杂的施工现场管理。

十九、安全员安全管理制度

1、安全员上岗必须经上级主管部门严格培训考核,做到持证上岗。

2、牢固树立安全第一的思想,搞好安全、文明生产,坚持交接班时必须交清安全情况。

3、遵守劳动制度,认真执行安全员工作制度,制止他人违章操作。

4、按时检查,发现问题能自己处理的立即解决,不能解决的立即上报领导,以防事故发生。