某小区护卫主管安全职责

篇2：管理处安全护卫主管职责范例－2

管理处安全护卫主管职责范例2

一、负责本管理处的安全护卫管理工作。

二、负责拟制本管理处的安全护卫工作计划,并具体组织实施。

三、负责主持召开护卫班长会议,或及时传达贯彻上级指示。

四、负责抓好护卫员队伍的思想教育和作风建设。

五、组织开展护卫员的业务技能培训和考核工作。

六、负责处理护卫员执勤中遇到的疑难问题。

七、负责拟定护卫用品的采购计划。

八、对护卫员玩忽职守、违章操作遭致业主/物业使用人投诉,以及由此造成的工作损失负管理责任。

九、对管理区域内发生的重大火灾事故和治安、刑事案件负管理责任。

十、坚持对各岗位工作情况进行日检,对各巡逻点进行月检,及时收集、掌握涉及小区安保工作的信息,发现问题及时解决,重大问题及时向管理处领导和公司报告。

十一、采取各种有效预防措施,杜绝一切可控事故的发生。

十二、组织护卫员开展力所能及、健康向上的文化体育活动,充分调动护卫员的工作积极性,保持护卫员队伍的相对稳定。

十三、选贤任能,善于发现并能公平、公正地挑选、培养、推荐护卫班长、护卫主管后备人员。

篇3：兴泰小区护卫主管例行工作流程

小区护卫主管例行工作流程

目的:检查、监督岗位护卫员工作情况,督促护卫员尽职尽责地工作;全面贯

彻、落实公司各项规章制度;及时发现工作中出现的问题并采取相应的整改措施,预防事故的发生;为量化考核提供依据。

日:对各岗位护卫员工作情况不定时(至少)检查一遍;组织护卫员对各装修点进行检查;对小区安全、消防设施和员工宿舍、岗亭的内务卫生、清洁绿化情况进行检查;及时处理突发性事件,且做好记录,重要情况及时上报;整理归纳档案资料;护卫岗位需要增减及时以书面申请报公司;组织车管员对当班期间收取的停车费现金进行日结算。

周:组织召开一次班长会议,传达落实有关会议、工作部署;布置各班召开一次班务会;组织两次军事训练,两次时事政策或业务学习;至少组织一次

十天:须督促每班巡查一次空置房屋;督促中班的护卫员对小区红外线对射系统进

每月:对小区各巡更点及空置房屋进行一次全面检查;参与管理处组织的消防工作二级检查,发现问题及时纠正;月末对全月工作情况进行一次检讨,拟定下月工作计划;对表现优秀或违纪的护卫员进行表彰、处理并整理、归档、上报。

季度:组织进行护卫员季度训练考核;进行一次护卫员紧急集合检验;组织护卫员开展一次文化体育活动。

半年:组织管理处进行一次全员参加的消防演习;拟制半年工作总结。

年底;利用一周时间,对护卫员全年工作进行总结、评比、表彰、奖罚,制定翌年工作、培训计划。

篇4：物业护卫主管助理队长工作职责

物业护卫主管助理(队长)工作职责

一、贯彻、执行管理处领导和护卫主管的工作指令,协助护卫主管抓好护卫队伍的日常管理工作。

二、协助护卫主管召集班长、骨干等工作会议,及时传达上级指示和护卫主管会议精神,提出贯彻落实建议和要求。

三、遵纪守法,爱岗敬业,公平公正,以身作则,发挥模范带头作用。

四、熟悉各岗位工作职责、任务和流程,掌握管理区域内安全护卫工作的规律及特点。

五、认真组织护卫军事训练及考核工作,并对新入职员工进行工作技能和礼节礼仪等业务知识培训。

六、接待、处理业主对安保工作的投诉,并认真做好记录,定期回访,重大问题须及时向主管领导请示报告。

七、落实员工宿舍管理制度,抓好内务卫生,严格请销假制度,定期组织检查、评比。

八、对值班人员的仪态仪表、礼节礼仪和各种工作记录进行检查,发现问题及时纠正。

九、负责协调班与班之间的工作关系,增进员工队伍的团结。

十、开展工作调研,掌握员工思想动态并及时做好员工的思想工作,善于听取并采纳员工的合理化建议,不断提高服务质量。

十一、协助护卫主管组织、策划健康向上的文化体育活动,丰富员工业余文化生活。

十二、协助护卫主管抓好员工队伍建设,选拔培养综合素质高、业务技能好的护卫骨干。

篇5：项目物业管理处护卫部主管岗位职责

项目管理处护卫部主管岗位职责

岗位名称:护卫部主管

直接上级:管理处经理

直接下级:班长、消防专员

主要职责

1.0负责本管理处物业范围内的安全管理工作,向管理处经理及公安机关负责,全面负责护卫部的日常工作。

2.0不定期召开护卫部例会及班长会议,传达公司和管理处的指示,下达工作要求。

3.0每日负责本管辖区内护卫工作的检查、督导,处理护卫值勤中的具体问题。

4.0如有特殊情况或紧急事件,护卫主管应立即协调,调动人员进行处理。

5.0护卫主管不定期检查管辖区各岗位值班情况,每月夜间查岗不少于三次。

6.0对违反规定的护卫员进行批评教育,对玩忽职守、违纪违章的护卫员提出处理意见并上报管理处。

7.0对不称职的本部人员提出调整或辞退建议。

8.0根据工作实际需要,对管辖区各岗位护卫员进行调整。

9.0负责组织本部门护卫员业务技能、军训及考核工作。

10.0查阅工作记录、工作报告,及时了解掌握护卫部各方面情况,督促当日的报刊、信件的收发。

11.0经常同上级交换意见,反映下属意见和建议,以使工作顺利进行。

12.0完成上级交办的其他工作。

基本要求

1.0管辖区域无重大责任事故。

2.0客户满意率达到85%。