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Z砖厂安全检查制度

编辑:制度大全2019-04-15

为了搞好我厂的安全生产检查工作避免伤亡事故的发生,保证职工身体健康及生命安全,特制定以下制度:

一、检查内容:

l、安全规章制度的落实及执行情况。

2、职工的安全意识及劳保用品使用情况。

3、职工的操作行为,有无"三违"现象。

4、生产设备、场所有无不安全因素及隐患。

二、参加人员:

1、厂的检查为厂安全生产领导小组成员,由副组长带队,厂专职安全员记录。

2、车间检查为车间领导小组成员,由组长带队,车间兼职安全员记录。

3、班组检查,由班长及班兼职安全员负责,班兼职安全员做记录。

三、检查对间:

1、厂级每月底

2、车间每星期六

3、班组每日班前

四、要求:

1、对检查发现的不安全行为,在单位内通报,并按厂奖惩办法罚款。

2、检查出的不安全因素,属人为的,分清责任,处罚责任者,并由责任单位负责整改。

3、各级对不安全因素整改后,要书面报场安全领导小组。

以上制度,请认真执行。

篇2:施工电梯地面防护的安全重点检查项目

施工升降机又叫建筑用施工电梯,是建筑中经常使用的载人载货施工机械,由于其独特的箱体结构使其乘坐起来既舒适又安全,施工升降机在工地上通常是配合塔吊使用,一般载重量在1-3吨,运行速度为1-60M/min。

施工升降机的种类很多,按起运行方式有无对重和有对重两种,按其控制方式分为手动控制式和自动控制式。按需要还可以添加变频装置和PLC控制模块,另外还可以添加楼层呼叫装置和平层装置。目前市场上使用的大部分为无对重式的,驱动系统置于笼顶上方,减小笼内噪音,使吊笼内净空增大,同时也使传动更加平稳、机构振动更小,无对重设计简化了安装过程;有对重的施工电梯运行起来更加的平稳,更节能,但是由于其有天滑轮结构,安装加节时就会更加的麻烦,所以有对重现在已经逐渐的退出市场。

在安全方面施工升降机得到了很好的保证,人货两用施工升降机楼层卸料平台及地面防护一定要做扎实!!

规定:

1、卸料平台应有设计施工图。卸料平台必须独立设置,滿足稳定性要求,层高不应小于2m,两侧应有不低于1.2m防护栏板。平台板采用4cm厚木板或防滑钢板,铺设严密。

2、卸料平台防护门应定型化、工具化。防护门不应低于1.8m,门面板应采用钢板或钢板网。当采用钢板时,上部须留视孔或用钢板网封闭。防护门锁止装置应采用插销型式,插销必须装在层门外侧,并有防止外开的措施。

3、底笼门与吊笼应设有可靠的机电联锁装置。进料口上方搭设规范牢固的防护棚。防护棚沿应架体三面设置,宽度不应小于5m,应搭设两层,上下层距不应小于60cm;

采用齿轮啮合方式或钢丝绳提升方式,使吊笼作垂直或倾斜运动,用以分层输送人员和物料的高效率的垂直运输施工机械,由于结构轻巧运行平稳性能稳定装拆简便搬运灵活起升高度大运载能力强等特点,被广泛用于建筑施工与维修。

1.作业前重点检查项目应符合下列要求:

1)各部结构无变形,连接螺栓无松动;

2)齿条与齿轮、导向轮与导轨均接合正常;

3)各部钢丝绳固定良好,无异常磨损;

2.启动前,应检查并确认电缆,接地线完整无损,控制开关在零位。电源接通后,应检查并确认电压正常,应测试无漏电现象。

3.升降机在每班首次载重运行时,当梯笼升离地面1~2m时,应停机试验制动器的可靠性;当发现制动效果不良时,应调整或修复后方可运行。

4.梯笼内乘人或载物时,应使载荷均匀分布,不得偏重。严禁超载运行。

5.操作人员应根据指挥信号操作。作业前应鸣声示意。在升降机未切断总电源开关前,操作人员不得离开操作岗位。

篇3:某某供电所春季安全大检查规范

根据局2009年春季安全大检查工作的具体要求,郭庄供电所针对春季安全生产检查的通知精神,在所长的带领下,2天对各台区春季安全生产工作进行了安排布置了工作进行了自查。自查采取各电工班互查的形式进行,各电工班班长参加了互查。既达到了安全生产检查的目的,又促进了各电工班的相互学习。现把春季安全自查汇报如下。

成立组织

组长:程国永

成员:高二送张晓梅袁运启郭彦飞何世献刘战理孙庆勋代林李敬阳刘学民

一、所领导重视全员行动

“安全第一,预防为主,综合治理”、“安全无小事、责任重泰山”。供电所时刻恪守这句警言。为此供电所把安全工作列为各项工作的重中之重,对安全生产目标层层分解与各电工班、统管电工鉴订了安全目标责任书,完善了各项安全用电管理制度。组织全体员工进行了安规知识的学习。规定每月进行四次安全自查活动,每月底在安全工作例会上进行各电工班汇报。

要求全所人员“日常工作严把关,发现问题查隐患”。时时处处以规程为依据,规范日常安全生产管理工作。严管理、重实效、抓安全。把安全生产工作量化、细化到人。从基础抓起,做到安全警钟长鸣,安全工作常抓不懈。确保各台区用电安全可靠、防患于未然。

二、自查结果成效显著

在为期二天的安全检查中,所长、管理员对电工班分别抽查了三个配电台区。

通过检查发现,供电所全体员工没有发现“三违”现象发生。通过“反违章、除隐患”活动,员工的安全意识普遍提高。在台区管理方面,各电工班的管理进一步加强。台区进出线安装合理有序、警示牌安装合理。重点防患缺陷、歪杆等问题得到了处理。总保护器安装率、运行率达到90%,可靠运行率也在95%以上,从而保证了农村安全用电的可靠性。

三、自查存在问题

在今年的春季安全生产自查中,郭庄供电所自查出存在以下问题:

供电所安全工作计划不具体,工作开展记录不齐全,不闭环,电工班漏电保护器测试无原始记录,安全用电宣传形式简单、落实到不到。

1、10KV线路:通过对供电所4条供电线路检查,发现存在危杆8根;线路存在通道不畅5处;电杆歪杆需调整8处;拉线松动需调整5处;

2、400V线路与弱电压线路交叉跨越不合格3处。

3、10KV线路有部分现运行为破股LGJ-25线,前王楼东分支、郭楼东分支。

4、接地保护线4个台区不合格,破损、老化严重,大尹东、程集、黄堂北,黄堂。

5、变压器存在漏油3处,涂关庄、刘古同、东司庄。

6、配电室漏雨3处,涂关庄、涂关庄西、黄堂。

7、部分配电室门锈蚀,前王楼、前王楼东、后王楼、高楼、机关3#台区配电室门为木门,破损严重及需处理。

8、34个地埋台区存在不同程度的漏电现象,严重漏电台区有黄堂北、杨老家北、黄堂、东司庄,孟朱庄南,总保无法运行。

9、通过对台区负荷的测试,从测试结果分析,过负荷运行的配电变压器有:大尹庄、东司庄、张集、前王楼东。

10、上报的地埋台区集表箱40多个表箱门不同程度的破损,前王楼台区、大尹庄台区下户线老化严重。

四、整改措施及要求

针对自查中发现的问题,供电所于3月28日召开了春季安全自查总结会。会上所长向各专职电工通报了检查中发现的问题。要求各电工班组织人员在规定的时间内进行消缺处理。供电所将不定期进行检查以监督消缺工作的落实。

总之,今年春季安全生产检查工作,供电所领导重视,安排得力。各电工班密切配合,落实到位。通过自查工作,使春季安全生产落到了实处,夯实了安全的基础。

郭庄供电所

2009-03-19

篇4:电网安全生产标准化达检查重点范本

一、安全生产目标制定

1、制定总体和年度安全生产目标未以文件形式下达。?

2、部门、班组无相应的分级安全生产目标(部门、班组)或要求较低。

3、安全生产目标实施中缺少监督、检查与纠偏,对完成情况缺少评估。

二、安全生产组织机构和职责

1、缺少安全生产委员会职责、工作制度和例会制度,会议记录、图象。

2、保障体系与监督体系混淆,不清晰,安全监督网络会议未按时召开。

3、安全生产责任制未体现岗位工作相关性,缺少责任追究制度,无安全生产奖惩记录。

三、安全生产投入

未按规定提取安全生产费用,个别一些公司安全生产有费用计划(反措),过程中未形成闭环(无费用结果)。?

四、法律法规与安全管理制度?

?1、未建立识别和获取适用的安全生产法律法规、标准规范的制度,对识别和获取的法律法规相关人员未进行教育培训(无记录)。?

2、规章制度不全。

3、每年未发布有效的法律法规、制度、规程等清单;个别项目公司未按要求及时修订有关规程和规章制度。

4、部分一些公司未建立档案管理制度,档案管理混乱。

五、教育培训

1、未明确安全教育培训主管部门或专责人,无培训计划、记录和档案;无培训效果评估报告。

2、主要负责人和安全生产管理人员未按要求进行培训或取证。

3、生产岗位人员培训学时不符合要求。

?4、一些公司和部门领导、管理人员未按照规定参加班组安全日活动。

六、生产设备设施

1、设备基础管理、运行管理、检修管理

1)“两票三制”执行不严格,部分一些公司操作票与操作卡无界限区分(哪些用票、哪些用卡)、区别,将操作卡认定为操作票;工作票执行不严(如:危险源控制不清晰、工作班成员多人只填写一人姓名、安全工作交底不认真等),存在无票作业的现象;两票统计、分析未进行;定期工作执行不严肃(如:设备定期试验执行不严格、无试验报告等)。

?2)设备责任制不完善(如:缺少责任到岗),设备异动管理现场缺少书面材料、档案室无存档,设备异动长期保存在专业处,未及时通知运行人员。

3)档案管理不完善(如:大、小修资料长期保存在专业处,人员变动时资料未交接、遗失)。

4)万能解锁钥匙和配电室及配电设备钥匙制度不完善、执行存在漏洞(如;制度上缺少需要用万能解锁钥匙时什么岗位批准,个别一些公司值长批准;当需要用万能解锁钥匙时,是否双监护人等),存在无程序闭锁安全隐患。

?5)检修质量控制和监督三级验收制度执行不严肃(如:大、小修文件包中质量标准与验收时存在偏差,没有分析记录原因三级验收人员却签字通过);验收资料不完整(如:大、小修文件包中验收资料页面空白)。

6)设备保护投退制度不完善,执行不严肃(如:主设备保护权限下放给值长,保护投退未经主管生产领导批准)。

?2、技术管理?

?1)成立技术监控(督)网络但无监督岗位责任制。

?2)技术监督活动未能正常开展,无活动记录。?

3)技术监控(督)台账、报告、记录等资料不完整。

?3、可靠性管理

1)可靠性专责人员未参加岗位培训并取得岗位资格证书。

2)无可靠性管理系统。

3)可靠性技术分析不全面。

?4、设备设施保护、安全

1)无主要领导负责和有关单位主要负责人组成的安全防护体系,未能定期组织召开安全防护工作会议,无会议记录。

?2)危险品区域人员随便出入,不按制度要求执行(如:人员进入不签字、交出火种、手机等)。

3)继电保护装置及安全自动装置未按规定检验、测试,标识缺失。

?4)支吊架长期未调整、超标变形,甚至失去作用。

5)反事故措施不完善、未根据一些公司实际情况制定,甚至将其他公司反事故措施原文拷贝。?

七、作业安全

1)生产现场井、坑、孔、洞、沟道及栏杆护板缺失,安全标识牌少,存在电源箱箱体、电动工具器接地不良。

2)起重作业人员存在无证上岗,进入有限空间危险场所作业前未进行气体浓度测试(无仪器),电气安全用具、手持电动工具、移动式电动工具器未有台账、统一编号、专人专柜对号保管、超周期使用,消防设备配备不全,定期检查或试验不到位。

3)存在设备名称、编号、色标或色环标志模糊、缺失;安全标志、标识、警示较少;应急疏散指示标志、标识缺失。

4)存在对承包单位作业人员未进行安全教育、安全交底和安全规程考试现象,并缺少措施、现场监督检查。

八、隐患排查和治理

无隐患排查治理制度,界定隐患分级、分类标准,将安全月、季节性检查当作隐患排查,未形成闭环。

九、职业健康

1、未定期对作业场所职业危害进行检测,未在检测超标区域设置醒目标识牌予以告知,未将检测结果存入职业健康档案;未有职业健康防护专项费用;未安排相关岗位人员定期进行职业健康检查(特别外委承包单位应在承包合同中明确此项内容并督促实施)。

?2、未在与从业人员订立劳动合同时,按有效方式进行告知职业危害。

?十、应急救援?

应急培训、演练未能全面开展,演练没有影像资料、评估等,或从未开展演练。

篇5:高压断路器合闸送电前安全检查范本

在高压断路器合闸送电前,应认真检查以下各项:

(1)如果断路器是在检修后合闸送电,则在送电前应收回发出的所有工作票,拆除临时接地线,并对断路器进行全面检查。

(2)检查断路器两侧隔离开关均处于断开位置。

(3)使用1000-2500伏兆欧表测量断路器的绝缘电阻符合规定值。

(4)检查断路器的三相均处于断开位置,断路器的油位、油色均正常,且无渗、漏油现象。

(5)检查分、合机械指示器处于“分”的位置。

(6)通过检查,确认操作机构清洁、完整,手动跳闸脱扣机构动作灵活;对断路器进行一次拉、合闸试验,证实动作准确、灵活。

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