物业公司环境管理员岗位职责5

篇2：中心卫生绿化管理员岗位职责

物业中心卫生绿化管理员岗位职责

卫生绿化管理员在中心主任领导下负责物业中心的卫生、绿化管理工作其职责如下:

1、编制各校区绿化、美化、卫生保洁工作计划和实施方案。为领导决策提供信息服务。

2、组织调配和划分卫生、保洁、绿化区域。组织检查、评比、验收保证各项工作达到规定的标准。

3、组织落实绿化、美化、卫生保洁工作计划和方案。

4、制定组织绿化、美化、等立项工程的预算、决算工作参与工程管理和检查验收工作。

5、合理控制绿化、保洁的耗材数量降低成本。

6、接待相关部门来校进行的检查评比工作。

7、做好资料建档归档工作。

8、完成领导交办的其它任务。

篇3：小区绿化管理员岗位制度

物业小区绿化管理员岗位制度

为了更好地落实各项绿化工作,充分体现出绿化管理水平的专业化,提高绿化员的积极性、主动性、创造性,增强绿化员的业务技能和服务技能,有效地开展各项绿化工作,特制定以下事项:

1、熟悉整个小区的绿化概况,熟悉花草树木的品种、名称、特性和栽培管理方法,掌握花木病虫害的防治方法,正确并熟练使用园林机械。

2、对花草树木进行适当挂牌、标明品种、科属、原产地、生长特性。

3、对花草树木适时浇水、松土、施肥,满足其生长需要,防止干旱和涝旱。

4、根据园林功能要求、花木分枝规律和生长特性以及环境关系,对花木进行修剪、整形,使花木生长量适当,长势优良,乔灌木各种树形搭配优美,构成丰富的植物景观。

5、清理绿化带杂草、杂物,适当剪草,保持草的一定生长高度,不超过4-6CM,草地整洁、美观。

6、以“预防为主”和“治早、治了”为原则,及时防治花草树木病虫害,同时注意保护环境,减少农药污染。

7、定期对花木进行培土、树干涂白、防风害、日灼。对遭受自然及人为损害的花木及时进行修补、扶持和补苗。

8、经常巡查小区的绿化地,严格制止在草地上践踏,乱倒垃圾或用树木晾晒衣服、被褥等行为,完善绿化围护、隔离设施。

9、完成上级交办的其他任务。

篇4：学院绿化管理员岗位工作职责

学院(校)绿化管理员岗位工作职责

1、直接对科室科长负责,领导绿化部负责校园花圃的绿化养护规划工作,起草绿化养护年度工作计划、绿化工作标准,达到“和谐校园”的要求。

2、负责对部门员工的考勤、考核工作。

3、以身作则,严格管理,带领部门员工认真执行后勤处的劳动纪律和各项规章制度,抓好安全生产,杜绝事故的发生。

4、定期安排对花木盆景进行修剪、培植、除虫、除草、浇水、施肥等养护工作。

5、经常检查绿化养护工作情况,发现问题要及时分析原因,进行果断处理,把病虫害消灭在萌芽状态,确保校园的绿化、亮化、美化效果。

6、负责学院各项活动和会议的美化工作。

7、负责校园内小型景点的设计和施工。

8、做好本部门与兄弟部门之间的协调工作。

9、完成领导交办的其他任务。

篇5：学校园林绿化保洁部园林管理员工作职责

学校物业园林绿化保洁部园林管理员工作职责

1.严格遵守公司及部门制定的各项规章制度。

2.协助主管领导做好园林维护管理、技术指导、监督检查工作,适时向部门领导汇报工作情况。

3.每日巡视检查植物生长状况,作好工作记录,发现问题及时汇报,并提出相应措施建议。

4.负责园林维护管理及绿化工程的组织实施工作。

5.对所负责工人组全面负责,掌握园林维护管理及绿化施工状况,及时解决存在问题。

6.根据工作需要,合理调配人员。

7.要掌握本辖区的设备和公共设施的使用、维修及摆放。

8.加强对本辖区草坪、树木、花卉管理。

9.合理组织在本辖区临时工的工作,对偷懒、耍奸、破坏公物的临时工进行批评教育,对不按规章办事的临时工可以提出处理意见。

10.做到腿勤、嘴勤,经常宣传学校的方针政策,有责任教育全校师生员工遵章守纪。

11.根据学校的整体布局提出有关生产管理、绿化、彩化方案等合理化建议。