电缆五小电器管理员岗位责任制 - 制度大全
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电缆五小电器管理员岗位责任制

编辑:制度大全2019-03-01

1、负责对电缆选型计划报供销部购进。

2、对电缆进行编号。

3、对各队不使用电缆要及时安排升井回收。

4、对升井电缆进行全面检查,确定完好,入库备用。

5、对各队所交电缆进行全面检查,如有损坏和超损耗量,按规定进行处罚。

6、对各队电缆严格管理,杜绝区队存放电缆现象。

7、对电缆管理做到帐、卡、物三对照,做到型号对、数量清。

8、每周对全公司电缆进行悬挂和完好检查,提高电缆悬挂率,并对电缆失爆按规定处罚。

9、新进小型电器设备(防爆灯、接线盒、电铃、按钮等)入库前,小型电器管理员必须对其进行检查。

10、对新进的小型电器进行防爆及完好验收合格,方可发放。

11、对各队领用的小型电器下井前检查合格的发放入井证,方可下井使用。

12、对修复电缆进行检查和验收。

13、每周对小型电器进行检查,发现不合格立即处理,有失爆者按规定处罚。

14、各队在井下交换工作地点或移交使用时,管理员必须办理交接手续并转移账卡。

15、使用新材料、新工艺修复小型电器,做到降低损耗。

16、做到账、卡、物三对照,各种报表准确及时上报。

篇2:安监火药库管理员岗位责任制

火药库管理员是在井上火药库从事火工品发放与管理等工作的安全生产责任者,对工作范围内的安全负责。火药库管理员必须掌握相关专业知识,保证安全。

第1条按规定参加特种作业人员培训,取得操作资格证,持证上岗。

第2条自觉遵守劳动纪律,严格执行各种管理制度。

第3条按时参加有关安全技术培训和安全活动,刻苦钻研业务,不断提高技术素质和业务工作能力,做到应知应会。

第4条掌握煤矿安全规程、技术操作规程、作业规程的有关规定,掌握有关管理制度对本工种岗位的要求,并按规定要求操作。

第5条熟悉爆炸材料性能、威力、危害及保管发放常识。

第6条严格按设计库容量储存爆炸材料,不得超储。

第7条严格按规定对雷管编号,严格执行爆炸材料运输、领用、清退、领退制度。并按规定做好各种记录,填写各种报表。

第8条熟悉消防设施性能、熟练掌握正确使用方法。

第9条严格交接班制度。

第10条熟悉现场自救互救常识,发生事故后要立即向现场或矿有关负责人汇报,并积极自救、互救。

第11条熟悉避灾路线,发生灾害后能安全撤离。

第12条对所在岗位安全工作负责。对因本人不具备安全常识或违章操作造成的事故负直接责任。

篇3:澡堂管理员安全生产责任制

一、岗位职责

第1条严格执行《员工行为规范》的有关规定,遵守操作规程。

第2条工作时间不得擅自离开岗位和做与本岗无关的事,认真监视水温。

第3条保证按时开放澡堂,池水适宜。节约用电、用水。

第3条在运行过程中发生异常情况应采取紧急措施,并立即报告主管负责人。

第4条认真做好设备维修保养,对管道漏气、漏水应及时通知机厂进行修理,保证设备完好。

第6条及时清理卫生,经常保持室内外清洁。

第7条做好更衣橱的监管工作,严禁出现偷盗现象。

第8条完成领导交办的其他工作。

二、责任追究

第9条违反下列情况之一的,追究澡堂工的有关责任:

1、对违范劳动纪律和本矿规章制度者,按照有关规定及公司《本质安全型矿井管理条例》处罚;

2、服务态度蛮横、怠慢、冲撞职工者,给予100-1000元罚款;情节特别严重者,给予调离工作岗位;

3、对卫生包洁区内脏、乱、差、出现卫生死角者,给予包洁人100元罚款;

4、对未按时开放或未按时准备好池水,影响员工洗浴者,给予300元罚款;

5、凡故意损坏工具或出现工具失修情况时,每次给予直接责任者50-100元的罚款,并追究其经济补偿责任;

6、上班消极怠工,不能坚守工作岗位,给予50元罚款;

7、对未及时清洗招待用工作服,影响使用者,给予100元罚款;

8、完不成领导交办的一般性临时公务,每次罚承办人100元;

9完不成领导交办的应急或重要临时公务,每次罚承办人300元。

篇4:安检科内业管理员岗位责任制

1、协助科长搞好安全内业管理工作。

2、经常学习并认真执行党的安全生产方针、政策、法律、法规和有关安全文件。

3、加强日常学习,提高自身素质,增强相关业务知识。

4、注意全矿安全动态,收集到重大不安全隐患,立即向科长汇报。

5、积极深入井下一线,参与了解现场,查隐患、反“三违”、反“三松”。

6、负责各类安全考核。

7、负责各类安全材料、数据、奖罚的传报工作。

8、参加事故追究、负责事故统计、分析工作。

9、负责各类安全责任追究的材料形成和传递工作。

10、参加科内值班。

11、负责对安全隐患进行统计和分析及有关材料的上报工作。

12、负责各采掘工作面的安全档案建档分析工作。

13、负责科内内部市场化评比工作。

14、负责科内业标准化管理工作。

15、按时完成领导交办的其他工作。

篇5:洗煤办公室娱乐场所管理员岗位责任制

一、岗位职责

第1条在办公室主任的领导下开展工作,在工作中,认真遵守国家的法律、法规及公司、矿的各项规章制度。

第2条负责矿娱乐场所内的卫生,保持桌椅、地面、门窗、玻璃、电视、DVD等物品的清洁卫生,物品摆放条理整洁,达到“5S”标准。

第3条负责户外路径健身器材的卫生,时刻保持清洁。

第4条对矿娱乐场所内外物品的使用情况负责。

第5条建立健全各种相关的借、还登记簿,并做好详细记录。

第6条管理好单身公寓上的图书、资料室。

第7条负责公司八楼会议室的卫生和会议服务。

第8条负责单身公寓招待所的卫生清理并保持洁净。

第9条注重个人仪表,讲究个人卫生。

第10条做好双休日及节假日的值班工作。

第11条积极参加公司、矿组织的各种文体活动。

第12条按时完成领导临时交办的各项工作任务。

二、责任追究

第13条出现下列情况之一的,追究其相关责任:

第14条不认真贯彻执行公司和矿的各项管理制度,根据相关规定及公司〈本质安全型矿井管理条例〉进行处罚;

第15条所负责的范围未达到“5S”标准,衣着不端庄大方,不注重个人形象,罚款50-100元;

第16条不认真填写各项登记表,图书资料出现丢失、被损坏,罚款50-100元;

第17条公司八楼会议室的会议服务不到位,会议室不卫生、不整洁,罚款100-200元。

第18条单身公寓招待所打扫不干净,不能保持整洁卫生,罚款50-100元。

第19条不按时参加值班,不积极参加公司、矿组织的各种文体活动,罚款50-100元。

第20条不能按时完成领导临时交办的各项工作任务,不服从领导安排,罚款50-200元。

第21条泄露企业秘密,从重处罚,严重者开除矿籍,直至追究其法律责任。

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