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公司党委书记岗位安全职责

编辑:制度大全2019-04-07

公司党委书记岗位安全职责

1、对本企业贯彻上级的安全生产方针、政策起保证监督作用,并积极提出建议和意见。加强安全生产管理,负责建立并落实全员安全生产责任制。

2、严格执行国家和总公司有关安全生产的方针、法律、法规、政策和制度,加强对职工进行安全教育培训,接受安全培训考核。

3、深入生产一线,掌握了解职工的思想动态,做好思想*工作,解决影响安全生产的各种思想问题,做到防患于未然。

4、检查并考核同级副职和所属单位正职安全生产责任制落实情况。定期到承包单位检查落实安全管理及隐患问题整改情况。

5、负责健全安全生产管理机构,充实专职安全技术管理人员。听取安全工作汇报,决定安全工作的重要奖惩。

6、主持召开安委会会议,研究解决安全生产中的重大问题。

7、组织对重大事故的调查处理,落实事故“三不放过”原则,坚持发生重大事故向上级党委汇报制度。

篇2:公司党委书记岗位安全职责

1、对本企业贯彻上级的安全生产方针、政策起保证监督作用,并积极提出建议和意见。加强安全生产管理,负责建立并落实全员安全生产责任制。

2、严格执行国家和总公司有关安全生产的方针、法律、法规、政策和制度,加强对职工进行安全教育培训,接受安全培训考核。

3、深入生产一线,掌握了解职工的思想动态,做好思想政治工作,解决影响安全生产的各种思想问题,做到防患于未然。

4、检查并考核同级副职和所属单位正职安全生产责任制落实情况。定期到承包单位检查落实安全管理及隐患问题整改情况。

5、负责健全安全生产管理机构,充实专职安全技术管理人员。听取安全工作汇报,决定安全工作的重要奖惩。

6、主持召开安委会会议,研究解决安全生产中的重大问题。

7、组织对重大事故的调查处理,落实事故“三不放过”原则,坚持发生重大事故向上级党委汇报制度。

篇3:300MW火力发电厂党委书记岗位规范

1范围

本规范规定了党委书记岗位的岗位职责、上岗标准、任职资格。

本规范适用于党委书记工作岗位。

2岗位职责

2.1职能范围与工作内容

2.1.1负责贯彻落实党的路线方针政策,统计一公司员工的思想认识,保证和监督党和国家的方针政策在本公司的贯彻执行。

2.1.2主持党委工作,对上级文件、指示提出落实意见,参与企业重大问题的决策,支持股东会、董事会、监事会和总经理依法使用职权,确保全公司各项计划和发展目标的实现。

2.1.3组织贯彻党委决议,检查落实执行情况,定期总结党委工作,并向党委会、党员大会、上级党委和局党组报告工作。

2.1.4加强领导班子建设和党风廉政建设,建立健全民主集中制,党委一班人密切团结齐心协力。

2.1.5全新全意依靠职工群众,支持工会、共青团及职工代表大会依照法律和各自章程独立自主地开展工作,充分发挥各自的作用。

2.1.6加强企业思想政治工作和精神文明建设,培育企业精神,努力建设一支有理想、有道德、有文化、有纪律的员工队伍。

2.1.7处理党委日常工作,负责签发党委文件,批准党委工作计划,推广先进典型经验,充分发挥全体委员和党委各职能部门的作用,积极完成上级党组织交办的各项工作。

2.1.8紧紧围绕争创一流社会主义企业这一中心,加强党组织自身建设,充分发挥党委的政治核心作用、党支部战头堡垒作用和党员先锋模范作用,切实保证创建一流火力发电厂的工作,为实现党的任务和公司的改革发展服务。

2.2工作关系

2.2.1党委书记在上级党委的领导下,与公司总经理配合,参与公司重大问题的决策与贯彻等工作,负责监督企业重大决策的实施。

2.2.2党委书记具体负责本公司的党的建议、思想政治工作和精神文明建设等项工作。

2.3文明办公要求

2.3.1衣冠整洁,坚守岗位,遵守公司各项规章制度。

2.3.2说话和气,谦虚诚恳,团结同志

2.3.3礼貌待人,热情耐心。

2.3.4保持室内清洁,各种物品定置定位、摆放有序。

2.3.5按规定着装和佩带工作标准。

3上岗标准

3.1思想政治和职业道德

3.1.1坚持四项基本原则,拥护党的方针政策,政治上与党中央保持一致,实事求是,密切联系群众,廉洁奉公,遵纪守法。

3.1.2岗位敬业,事业心和责任感强,忠于职守,开拓进取。

3.2必备知识

3.2.1熟悉马列主义、*思想及*理论的立场、观点、方法。

3.2.2熟悉党建理论及党内法规。

3.2.3熟悉党和国家在新时期有关企业思想政治工作、统战工作、群众工作的理论。

3.2.4了解经济法概论、管理系统工程学说、美学、伦理学基本理论。

3.2.5熟悉国内外企业集团的现状和发展趋势。

3.2.6熟悉国际共产主义运动的历史、现状及其发展趋势。

3.3政策法规知识

3.3.1熟悉《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国全民所有制工业企业法》、《*全民所有制工业企业基层组织工作条例》、《全民所有制工业企业职工代表大会条例》、《中华人民共和国标准化法》、《中华人民共和国审计条例》、《中华人民共和国统计法》、《中华人民共和国会计法》、《国营企业成本管理条例》、《中华人民共和国电力法》、《电网调度管理条例》、《中华人民共和国工会法》。

3.3.2掌握《中国共产章程程》及党风党纪的各项规定。

3.4技能要求

3.4.1审定本公司党的建设和精神文明建设方案,并组织实施。

3.4.2建立党委任期目标责任制,并组织实施。

3.4.3掌握基层组织和党员、干部遵纪守法的情况,制订党风与廉政建设制度。

3.4.4代表党委指导工会、共青团、民兵等群众组织开展工作。

3.4.5主持党委会、党政工联席会,讨论党的建设和生产经营管理的重大问题,协调相互关系。

3.4.6组织对党委班子整体功能的评估,提出完善民主生活、发主集中制、集体领导的措施。

3.4.7组织对公司后备干部的培养、考察和选拔工作。

3.4.8运用现代化管理方法,提出加强员工队伍建设和改进思想政治工作的决策方案。

3.4.9参与本公司的经营管理决策及年度方针目标、重要规章制度的制订。

3.4.10正确处理重大政治和突发性事件。

3.4.11把握本公司员工队伍思想动向,制订激励措施,正确处理内部人标关系。

3.5任职资格

3.5.1文化程度。具有电力工程类或管理类本科及以上学历。

3.5.2工作经历。具有电力生产、政工管理10年及以上实际工作经历,7年及以上党龄。

3.5.3专业技术资格。具有中级及以上专业技术职务。

3.5.4身体条件。身体健康,没有妨碍本岗位工作的疾病

篇4:公司党委书记安全职责

公司党委书记岗位安全职责

公司党委书记岗位安全职责

1、对本企业贯彻上级的安全生产方针、政策起保证监督作用,并积极提出建议和意见。加强安全生产管理,负责建立并落实全员安全生产责任制。

2、严格执行国家和总公司有关安全生产的方针、法律、法规、政策和制度,加强对职工进行安全教育培训,接受安全培训考核。

3、深入生产一线,掌握了解职工的思想动态,做好思想政治工作,解决影响安全生产的各种思想问题,做到防患于未然。

4、检查并考核同级副职和所属单位正职安全生产责任制落实情况。定期到承包单位检查落实安全管理及隐患问题整改情况。

5、负责健全安全生产管理机构,充实专职安全技术管理人员。听取安全工作汇报,决定安全工作的重要奖惩。

6、主持召开安委会会议,研究解决安全生产中的重大问题。

7、组织对重大事故的调查处理,落实事故“三不放过”原则,坚持发生重大事故向上级党委汇报制度。

篇5:某公司党委书记工作标准

公司党委书记工作标准

党委书记工作标准

1适应范围

1.1本标准规定了本公司党委书记岗位的责任与权限、任职条件、工作内容与要求、检查与考核。

1.2本标准适用于本公司党委书记岗位。

2任职条件

2.1具备《三九企业集团中层及以上管理人员通用工作标准》规定的素质条件。

2.2熟悉党的方针、政策和国家的法律、法规,熟悉党务工作、思想政治工作的原则、制度、方法,熟悉药品企业生产、经营管理知识。

2.3掌握党的组织工作、思想政治工作业务知识及工作程序、方法,并具有丰富的实际工作经验。

2.4有一定的药品企业管理水平和经验。

2.5从事党务或行政管理工作五年以上。

3工作内容与要求

3.1贯彻《章程》、《准则》、《企业法》等党和国家法令、法规,落实上级党组织和上级机关的决定与工作要求,认真贯彻和执行民主集中制原则。

3.2抓好党建工作、思想政治工作和精神文明建设工作,确保企业安全生产和经营目标的实现。

3.3主持召开党委会、党委扩大会,研究党委工作和企业中需要党委讨论的有关工作,并提出意见或建议。

3.4加强各级领导班子建设和各级干部的教育、培训、考察和监督,对总经

理提出或党委推荐提拔的行政干部,组织好考核和讨论,做好党群干部的培养选拔工作。

3.5组织开好党委民主生活会。

3.6指导并检查基层党组织建设,加强党员的教育和管理。

3.7严格执行党委工作职责和有关工作制度,支持总经理依法行使职权。

3.8经常检查党委会议决议、决定的贯彻落实情况,并定期向党委会报告。

3.9向党代表大会报告工作。

3.10及时批阅和处理上级文件。

4责任与权限

4.1主持党委工作,充分发挥企业党组织的政治核心作用,确保党的路线、方针、政策在本企业贯彻执行。

4.2负责抓好企业领导班子建设,做到领导班子能团结协作、廉洁公正、开拓进取,有效地发挥整体功能。

4.3全面负责全局党的建设、思想政治工作和精神文明建设工作等。

4.4以经济建设为中心,结合企业实际,不断探索、研究和总结新形势下企业思想政治工作的新途径、新方法,形成良好的机制和传统。

4.5按照德才兼备的标准培养、选拔干部,抓好干部队伍建设。

4.6参与企业发展规划、年度生产经营计划、重大技术改造、技术引进方案、职工工资调整方案和资金分配方案等重大问题的研究、讨论与决策。

4.7协同行政主要负责人开展企业的全面工作,保证各项目标任务的实现。

4.8负责协调公司党政工团,发挥工会、共青团等群众组织作用。

4.9对企业发生的重大政治、经济、安全事故承担相应的领导责任。

5检查与考核

按本标准进行检查与考核。

按公司《经济责任制考核办法》进行检查与考核。

本岗位由上级党委负责考核。

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