留学规划岗位职责

篇2：留学规划师岗位职责

留学规划师北京睿途教育科技有限公司北京睿途教育科技有限公司,睿途教育,睿途岗位职责:

1)负责学生的留美备考及美本申请事件的时间和任务规划;

2)负责学生的每日任务量化、学习监管、作业布置和检查、模考安排等;

3)负责家长反馈、面谈或电话沟通;

4)负责学员成长的数据记录和故事表达;

岗位要求:

1)理解并认同睿途文化及教育理念;

2)踏实、有良好的学习能力和建设心态;

3)良好的英语能力。托福100分以上,或者有其他英文水平认证,如专业八级、专业六级且成绩优秀等。

4)有留学经验或了解美国大学及申请的优先录用;

5)有教育理想和热情、有使命感和责任心。

发展方向:

1)管理岗:规划师团队主管、项目负责人

2)教学岗:正课教师、研发员

3)申请岗:申请顾问、成长导师、睿途导师

为什么是睿途?

1)行业最优薪酬。固定薪资、课时、绩效、五险一金、奖金缺一不可;

2)提供完善的职业培训。关注团队内的个体成长,尊重并尽全力支持岗位内的任何学习行为;

3)睿途的申请是针对名校的成长式申请,这是一次历练,而不只是流程、材料,这种理念下的工作更为人文,而不是程序化;

4)没有酒文化、没有歧视待遇、没有复杂的人际关系,在睿途就是成长和理想。

篇3：香港留学顾问咨询顾问学习规划师岗位职责描述岗位要求

职位描述：

职位描述：

1、负责接听客户来电、接待客户面访、为客户提供专业全面相关香港留学信息，保留客户信息，及时有效回访；

2、根据公司及部门年度经营目标，完成月度及年度销售指标；

3、严格按照公司及项目规定的工作标准及服务流程，为客户提供专业的留学咨询服务，实现客户优质的留学咨询服务体验；

4、了解客户申请留学所需要的相关背景情况，提供合理化建议或意见，为客户设计切实可行的留学方案，以促成签约；

5、跟进院校申请过程，复核学生申请文书，与学生确认接受录取院校；

6、与客户签订留学合同，收取并检查客户申请资料，并对客户提供的资料进行真实性调查

【福利待遇】

1、底薪+优厚提成；

2、完善的社会保险制度（五险一金）；

3、法定节假日礼品或补贴、午餐补贴、生日/结婚/生育礼金等；

4、生日会、下午茶、节日party等多彩员工活动；

5、年度员工体检、年度员工旅游（国内、国外都有）；

6、新东方司龄满一年即享有10天带薪年假；

7、公司提供专业培训及广阔晋升空间，提供海外培训及国际游学机会；

8、员工及家属享有新东方内部各类课程优惠；

9、舒适整洁的办公环境，靠近地铁站，交通十分便利。

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篇4：美国职业规划师（美国留学）岗位职责描述岗位要求

职位描述：

SUMMARYOFPOSITION

Touchdown职业顾问为TouchdownCareer项目参与者提供职业辅导，通过一系列职

业咨询，帮助候选人修改简历和LinkedIn个人资料，并帮助候选人在美国找寻合适

的实习/就业机会，提高候选人的就业竞争力。

AdemandingpositionworkasaconsultantatTouchdownCareerprovidingmuchneeded

careercoachingtoChinesestudentstohelpthemincreasetheiremployabilitythrough

extensivecareerconsultations,resumeandLinkedInprofileimprovements,anddeep

discussiontoidentifyeachstudent’sbestinternship/jobopportunitiesintheUS.

岗位职责

JOBSUMMARY

提供一对一的职业咨询，包括与候选人一起开发简历和LinkedIn个人资料。帮助求

职者准备面试，工作和跟进咨询，以确保候选人在工作中取得成功全职工作机会。

Provideone-on-onecareerconsultation,includingdevelopingaresumeandLinkedIn

profilewithindividuals,preparingacandidateforinterviewandthefirstweekofwork,

aswellasonthejobfollowupaconsultationtoensureindividualsucceedinhis/herjob

(tosecureareturnofferforfull-timejobseeker).

评估候选人的能力，并向雇主提交适当的候选人。在面试之后设置面试和跟进候选

人和雇主。与交付团队合作，评估候选人潜力，面试准备情况和制定面试策略。

Evaluatescandidatemarketabilityandsubmitsappropriatecandidatestoemployers.

Setsupinterviewsandfollows-upwithcandidatesandemployersafterinterviews.

Workingwithdeliveryteamtoassessescandidatepotential,interviewreadiness,and

placementstrategy.

维护雇主和候选人联系人的记录和文件，包括客户跟进。获取和评估每个候选人的

所有相关信息，包括职业证书，兴趣爱好和职业目标。

Maintainsaccurateandupdatedrecordsandfilesofemployerandcandidatecontacts,

includingclientfollow-up.Obtainsandevaluatesallpertinentinformationabouteach

candidateincludingqualifications,theirareasofinterest,andcareergoals.

根据专业标准履行职责。与合作伙伴合作，并与合作公司和候选人保持合作关系。

Workscooperativelywithco-workersandmaintainscollaborativerelationshipswith

partnercompaniesandcandidates.

任职条件

REQUIREMENTS

海外留学背景，美国留学背景优先。

Overseaseducationbackground,USAeducationbackgroundispreferred.

具有美国求职经历或工作经验的候选人优先。

CandidateswithjobhuntingorworkingexperienceintheUSAisstronglypreferred.

掌握简历修改和面试技巧，了解岗位职责描述岗位要求的方法和要求。

Knowledgeofresumesdesign,interviewingtechniques,andbusinesshiringmethods

跟踪就业市场用人需求动态，进行职业、人才需求分析。

Knowledgeofgeneralbusinesshiringrequirementsandrecruitmentcycles.

具有一对一教学经验，热爱教育培训行业。

One-on-onecoachingexperiencewithagenuineinterestinhelpingcollegestudentsas

theyexplorecareerdirectionandopportunities.

具有良好的口头和书面沟通能力，时间管理技能，组织能力和多任务能力。

Excellentcommunication,timemanagement,organizational,andmulti-taskingskills.

能够独立工作，自我激励，性格外向和具有团队合作精神。

Beabletoworkindependently,self-motivated,highenergy,outgoing,andteam-spirited.

篇5：亚洲留学规划师岗位职责描述岗位要求

职位描述：

职责描述：

1、负责跟学生家长沟通亚洲（日本、新加坡、韩国）留学业务，促进签约；

2、进行相关院校申请方案查校工作；

3、指导学生开具申请所需要的各种材料，制定留学，收集客户材料，全程参与留学进展；

4、积极参与公司安排项目推广活动；

5、根据需要邀请各国高校进行宣讲促进业务发展，维护好客户关系，争取转介绍。

职位要求：

1、大学本科以上，中英文、市场相关专业优先；

2、有相关工作经验，同行业工作经验2年以上，有国际带队经验者优先；

3、个性开朗大方，喜欢带领活动，做事认真负责，较强的文字和语言表达能力；

4、具有良好领导力、人际沟通能力、计划及执行能力。