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安监站小分队队长岗位职责

编辑:制度大全2021-10-08

1、认真贯彻执行党的安全生产方针,牢固树立“安全为天,质量为本”的思想。

2、坚持业务学习,熟悉掌握各操作规程,严格按照规程规定进行监督检查。

3、参加站组织的各种会议、集体活动、培训学习。

4、完成分管范围内的业务工作,并做到月度有工作总结及下月工作安排。

5、认真抓好小分队的管理,深入到井下了解生产中的安全情况,使小分队保质保量完成各项工作。

6、经常和小分队员一起深入井下现场,特别是对全矿死角部位的检查,对查出的问题要及时落实整改,并留有记录。

7、组织小分队人员对区队人员进行安全理念和安全应知应会考核,对成绩不合格者督促到安全培训中心学习。

8、积极努力完成站交给的各项任务,对"三违"人员要逐一落实,严格把关,防止出现其它问题,重大"三违"问题要向站及时汇报,。

9、协助安监站领导抓好日常安全管理工作,并负责每月“三定”问题跟踪落实。

10、坚持原则,尽心履行职责,认真行使监督检查权,积极宣传“三违”的危害。

11、积极参加安监站组织的各项工作。

12、听从领导安排,按时完成各项工作任务。

篇2:掘进队带班队长岗位职责

1、在队领导下认真开展工作,对所带的班安全生产负责。

2、带头执行安全生产方针、安全生产的法律、法规,严格按照“煤矿三大规程”和作业措施组织作业,认真履行带班队长职责。

带头执行各种规章制度,搞好自主保安、互助保安和安全伙伴制,坚持不安全不生产,不违章指挥,不得违章作业,不得指挥员工冒险作业。

3、组织开好班前会,详细布置各作业点的安全生产任务,在作业前首先带领班长检查各作业点的安全情况。存在隐患未排除不得安排作业。生产过程中要坚持经常巡回检查各作业点的安全,发现隐患及时组织处理。

4、严格按照煤矿“三大规程”和作业措施组织作业,严格工程质量,做到每班自检,不合格的要及时组织员工进行整改。

5、带领员工积极参加安全学习、安全培训、技术练兵等安全活动,不断提高员工技术素质。

6、当班存在的隐患当班处理,原则上不留给下一班。下班前必须把当班的安全生产情况向下一班交代清楚,并作好记录。

篇3:掘进队队长岗位职责

1、对本队安全生产全面负责,是本单位安全生产第一责任者。

2、认真贯彻执行“安全第一,预防为主”的方针和安全生产的法律、法规,严格按煤矿“三大规程”和安全措施组织生产,做到安全地完成公司下达的各项生产任务。

3、坚持经常深入井下生产现场,靠前指挥,发现问题及时组织解决。

4、负责组织员工每周一次安全学习,包括传达上级安全生产指示精神和学习安全生产方面的知识及规程、措施等,不断提高员工安全生产的意识。

5、针对本队生产中存在问题,及时主持召开队委会,研究讨论解决的措施、方案。

6、严格按安全质量标准化要求管理现场,夯实安全基础,使员工养成按标准干活的习惯。

7、坚持“三不生产”原则,杜绝违章指挥。督促员工按章作业,防止蛮干和冒险作业,并带头遵守劳动纪律。

8、充分发挥队内群团监督作用,狠反“三违”强化员工安全生产意识。

9、落实管辖范围内的“一通三防”责任,杜绝“一通三防”事故。

篇4:运输队队长安全生产岗位职责

运输队队长是本工区的安全第一责任人,负责本单位在运输工作中的安全生产管理工作。运输队队长必须掌握煤矿安全生产专业知识并依法经过培训、取得安全资格证。

(一)、岗位职责

第1条保证在运输作业过程中遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。

第2条协调好各运输队(班、组)的工作,保证其能够按照运搬计划、运搬安全措施及有关规定组织运搬作业。

第3条组织好班前会,在会上及时传达安全生产的规定、通知、会议精神,总结上一班的安全生产情况,下达当班工作任务,布置工作。

第4条根据实际情况定期组织召开安全会议,及时研究、解决在施工中遇到的问题。

第5条按规定为操作人员配齐工具、安全用品等。

第6条负责组织制定本单位各岗位责任制和各项管理制度,并按照规定进行考核。

第7条调配各工种操作人员,合理组织职工按照运输任务进行运搬操作,及时完成相关工作任务。

第8条在批准进行大件设备、物资的运输计划时,应对有关具体安全措施严格把关,确保安全。

第9条及时组织安全质量检查,排查和处理运输现场存在的问题和隐患。

第10条组织好对运输安全设施的维护和定期检查,确保灵敏可靠。

第11条定期组织职工进行安全学习,开展区队安全教育,组织好班组安全教育。

第12条及时参加有关安全生产办公会议,认真学习、贯彻上级的安全生产要求。

第13条督促、检查相关人员的责任制落实情况和业务保安的执行情况,定期组织进行评比活动。

第14条监督本区队运搬计划、运搬安全措施及有关规定的执行情况,及时纠正“三违”现象。

第15条每班至少组织一次本工区隐患排查,及时排查生产中的安全隐患,并组织治理。

第16条组织好本工区新工人签定师徒合同,并监督执行。

第17条负责本工区特种作业人员持证上岗的监督、管理。

第18条组织进行事故分析、“三违”分析,切实提高从业人员按章作业的意识。

第19条如实、及时汇报安全事故,协助、积极配合事故调查处理,落实事故防范措施。

第20条组织落实好运输安全质量标准化工作。

第21条外出期间必须明确专人代行职权。

第22条必须尽职尽责,杜绝“三违”现象。

(二)、责任追究

第23条有下列行为之一的,给予运输队队长警告处分;造成严重后果,构成犯罪的,依法追究刑事责任:

(一)违章指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的;

(二)对工人屡次违章作业熟视无睹,不加制止的;

(三)对重大事故预兆或者已发现的的事故隐患不及时采取措施的;

(四)拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。

第24条煤矿发生事故,有下列情况之一的,依法给予运输队队长降级直至开除的纪律处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任:

(一)不按照规定及时、如实报告煤矿事故的;

(二)伪造、故意破坏煤矿事故现场的;

(三)阻碍、干涉煤矿事故调查工作,拒绝接受调查取证、提供有关情况和资料的。

第25条未及时组织进行运输队重大事故隐患排查的,给予记过直至撤职处分。

对排查出的重大事故隐患未采取措施进行治理的,给予记大过直至撤职处分。

对排查出的难以排除的重大事故隐患不报、谎报或者拖延不报的,给予撤职直至开除的处分。

第26条在本单位发生重大生产安全事故时,运输队队长不立即组织抢救或者在事故调查处理期间擅离职守或者逃匿的,给予降职、撤职的处分;构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任。

对本单位生产安全事故隐瞒不报、谎报或者拖延不报的,依照前款规定进行处罚。

第27条运输队队长对煤矿井下货物、设备等运输安全管理负直接责任。

第28条运输队在运输过程中未认真贯彻执行国家有关煤矿安全生产法律、法规、规章、规程、标准和技术规范的,运输队队长应负直接责任。

第29条未及时组织职工进行安全学习,开展区队安全教育,或未组织好班组安全教育,运输队队长负主要责任。

第30条没有按照运输计划、运输安全措施及有关规定组织作业的,运输队队长应负直接责任或主要责任。

第31条在批准进行大件设备、物资的运输计划时,未对有关具体安全措施严格把关,不能确保安全的,运输队队长负直接责任。

第32条决策失误导致他人受伤或损害的,运输队队长负直接责任。

第33条不能保证工区各岗位操作人员齐全,或本工区有特种作业人员无证上岗的,运输队队长负直接责任。

第34条未组织好本单位新工人签订师徒合同,或师徒合同执行不好的,运输队队长负直接责任。

第35条组织进行事故分析、“三违”分析不认真,本单位接连发生同类事故或从业人员经常不按章作业的,运输队队长负直接责任或主要责任。

第36条运输队队未有效落实事故防范措施的,运输队队长负直接责任。

第37条外出期间未明确专人代行职权,运输队队长负直接责任。

第38条发现或得知作业地点风量、温度以及有害气体不符合标准以及规定要求,但未及时采取相关措施的运输队队长负直接责任。

第39条在事故调查处理、各级组织的安全检查(监察)、审查中,运输队队长或授意相关人员故意弄虚作假、隐瞒真相的,运输队队长负直接责任。

第40条对于上述负直接责任、主要责任、重要责任的,应根据情节严重程度按照有关法律、规定给予行政处分、经济处罚、追究刑事责任。

篇5:采煤队队长安全生产岗位职责

采煤队队长是本连队的安全第一责任者,负责本连队的安全生产管理工作。采煤队队长必须掌握煤矿安全生产专业知识并依法经过培训、取得安全资格证。采煤队队长必须合理组织生产,保证安全生产。

(一)、岗位职责

第1条在组织生产过程中要严格遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。

第2条协调好各采煤队(班、组)的工作,严格按照“采煤工作面作业规程”、安全措施的规定组织生产。

第3条根据煤矿制定的各项工作标准、质量标准化组织采煤工作面的生产。

第4条组织好班前会,合理、及时安排有关工作,传达安全生产的规定、通知、会议要求。

第5条根据实际情况定期组织召开安全会议,及时研究、解决在生产中遇到的问题。

第6条合理调配各工种操作人员,合理组织生产。

第7条按规定为操作人员配齐工具、安全用品等。

第8条负责组织制定本连队各岗位安全生产责任制和各项管理制度,并按规定进行考核。

第9条及时组织安全质量检查,排查和处理现场存在的问题和隐患。

第10条参加安全生产办公会议,并对煤矿生产现场的具体问题提出主导意见。

第11条负责本队(班、组)“采煤工作面作业规程”、安全措施的落实。

第12条定期组织职工进行安全业务知识学习和培训,开展区队安全教育,组织好班组安全教育。

第13条每班至少组织一次隐患排查,及时排查生产中的安全隐患,并组织治理。

第14条组织好本连队的新工人签订师徒合同,并监督执行。

第15条负责本连队的特种作业人员持证上岗的监督、管理。

第16条组织进行事故分析、“三违”分析,切实提高从业人员按章作业的意识。

第17条如实、及时汇报安全事故,协助、积极配合事故调查处理,落实事故防范措施。

第18条组织落实采煤安全质量标准化工作。

第19条外出期间必须明确专人代行职权。

第20条必须尽职尽责,杜绝“三违”现象。

(二)、责任追究

第21条有下列行为之一的,给予采煤队队长警告处分;造成严重后果,构成犯罪的,依法追究刑事责任:

(一)违章指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的;

(二)对工人屡次违章作业熟视无睹,不加制止的;

(三)对重大事故预兆或已发现的事故隐患不及时采取措施的;

(四)拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。

第22条煤矿发生事故,有下列情形之一的,依法给予采煤队队长降级直至开除的纪律处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任:

(一)不按照规定及时、如实报告煤矿事故的;

(二)伪造、故意破坏煤矿事故现场的;

(三)阻碍、干涉煤矿事故调查工作,拒绝接受调查取证、提供有关情况和资料的。

第23条在本连队发生重大生产安全事故时,采煤队队长不立即组织抢救或者在事故调查处理期间擅离职守或者逃匿的,给予降职、撤职的处分;构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任。

对本连队的生产安全事故隐瞒不报、谎报或者拖延不报的,依照前款规定进行处罚。

第24条未及时组织采煤队进行重大事故隐患排查的,给予记过直至撤职的处分。

对排查出的重大事故隐患未采取措施进行治理的,给予记大过直至撤职的处分。

对排查出的难以排除的重大事故隐患隐瞒不报、谎报或者拖延不报的,给予撤职直至开除的处分。

第25条采煤连队在生产过程中未认真贯彻执行国家有关煤矿安全生产的法律、法规、规章、规程、标准和技术规范的,采煤队队长应负直接责任。

第26条对本连队采煤工作面的安全生产管理负直接责任。

第27条未组织制定本区队各岗位安全生产责任制和各项管理制度,或未按规定进行考核的,采煤队队长负直接责任。

第28条在采煤过程中,没有按照“采煤工作面作业规程”的有关规定组织生产,采煤队队长负直接责任或主要责任。

第29条不能保证工区各岗位操作人员齐全,或本连队有特种作业人员无证上岗的,采煤队队长负主要责任。

第30条采煤工作面的支护质量、安全出口、两巷超前支护等达不到规定要求的,采煤队队长负直接责任或领导责任。

第31条采煤队没有组织好采煤队的班前会和没有认真分析每日的工作重点,采煤队队长负直接责任。

第32条未及时发现整改采煤工作面的安全隐患,采煤队队长负直接责任。

第33条决策失误导致他人受伤害或损失的,采煤队队长负直接责任。

第34条发现或得知作业地点风量、温度以及有害气体不符合标准以及规定要求,但未及时采取相关措施的,采煤队队长负直接责任。

第35条未组织好本连队的新工人签订师徒合同,或师徒合同执行不好的,采煤队队长负直接责任。

第36条组织进行事故分析、“三违”分析不认真,本连队接连发生同类事故或从业人员经常不按章作业的,采煤队队长负直接责任或主要责任。

第37条采煤工区(连队)未有效落实事故防范措施的,采煤队队长负直接责任。

第38条采煤队队长外出期间未明确专人代行职权,采煤队队长负直接责任。

第39条在事故调查处理、各级组织的安全检查(监察)、审查中,采煤队队长或授意相关人员故意弄虚作假、隐瞒真相的,采煤队队长负直接责任。

第40条分管的采煤队(班)不能够协调工作,采煤队队长应负直接责任。

第41条对于上述负直接责任、主要责任、领导责任的,应根据情节严重程度按照有关法律、规定给予行政处分、经济处罚、追究刑事责任。

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