原油集输站工会主席岗位职责
岗位目的:根据工会法和站经营生产管理情况,组织建立健全工会组织,开展民主管理,劳动竞赛,技术比武、文体活动,维护职工和企业的权益及安定团结的良好局面。
工作职责:
1.贯彻执行党的路线、方针、政策和决议,落实上级工会的方针政策,传达上级工会和上级党委有关精神。
2.制定工会工作计划和发展规划,并贯彻落实、监督检查。
3.组织召开职工代表大会,指导职工参与民主决策、民主管理和民主监督。
4.组织开展职工劳动竞赛、技术比武、以及思想道德教育。
5.组织和指导所属各分会年度、阶段性工作计划的制定和实施。
6.审批工会活动方案及活动的计划与预算,主持重要的、重大的或综合性工会活动。
7.协调工会与党组织、行政以及其它组织的关系,处理与基层工会有关的各种外部活动和民事关系,维护工会的合法权益。
8.密切联系群众,关心职工的思想、工作和生活,倾听群众的意见,维护职工群众的利益,救助困难职工,持续开展“送温暖”活动。
9.加强工会队伍自身建设,指导、培训工会干部。
工作要求:
1.经常向站党委和上级工会请示汇报工作,及时传达上级安排和重要会议精神,并迅速、认真把上级精神原则贯彻到职工群众中去。
2.严格遵守《中华人民共和国工会法》,确保站职工按规定行使民主权利。
3.加强工会干部的思想教育和业务培训,提高工会干部的素质,及时解决基层工会工作中的问题,办好“职工之家”。
4.动员和团结职工以主人翁姿态积极投身集输站的改革和建设,充分利用工会的优势和阵地,不断加强职工的教育和培训,打造出一支思想素质高、业务水平高、文化水平高的职工队伍。
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篇2:工会主席岗位职责(专业教育)
1.主动接受和服从学校党总支、上级工会的领导,定期或不定期地向党总支、上级工会请示汇报工作,负责召开全体委员会议和工会办公会议。执行党总支、上级工会和学校工会全体委员会议的决定,并组织实施落实。
2.代表工会委员会参加学校召开的行政会议以及其他有关会议,反映工会和教职工的意见和要求,妥善处理好与行政的关系。
3.组织工会委员会做好职代会的各项工作,充分发挥民主管理的积极作用,落实职代会职权,执行各项决议,处理各种提案。
4.参加上级工会召集的会议,及时传达上级工会的有关精神。结合本单位的实际情况和大多数会员的意见,作出工会委员会议具体工作部署,努力完成工会的各项任务。
5.尽心竭力维护本单位职工和基层工会的合法权益。当教职工和基层工会合法权益受到侵犯时,代表工会委员会予以保护,必要时作为法人代表提出诉讼。
6.认真细致地做好学校工会委员会的按届选举工作,指导各工会小组长的日常工作。
7.抓好基层工会的自身改革,创新改革活动方式、方法,发动会员群众办好工会,加强工会内部的民主建设,主动接受群众的监督,努力实现工会组织的群众化、民主化。
篇3:工会主席岗位职责(九年义务教育)
1.协助党组织切实贯彻知识分子政策,充分调动广大员工的积极性、创造性,同心同德办好学校。
2.通过各种方法、途径,让会员参加学校的管理,保障会员当家做主的民主权利。
3.领导与组织全体会员积极参加学校的各项政治和业务活动,遵守国家政策法令和学校各种规章制度。
4.加强会员的思想政治工作和师德教育,教育会员为人师表,开展批评与自我批评,克服各种不良倾向。
5.积极组织群众性业务活动,不断提高他们的业务水平。
6.关心会员的物质和文化生活,积极开展文体活动,协助行政领导解决会员的实际问题。
7.领导工会各委员、小组长开展工作,并检查其工作执行情况。
8.每学期负责制订工会工作计划,做好工作总结。
9.开好每年的教代会,召集并组织工会委员会议,组织贯彻工会委员会决议。
10.代表工会组织出席各种会议。
篇4:工会主席岗位职责(特殊教育学校)
1.参加学校校务会,参与学校重大问题的研究,主持工会工作。每年根据上级工会要求和学校工作实际制订工会工作计划,定期召开工会委员会会议,研究检查计划执行情况,及时总结改进工作。
2.在上级工会组织和学校党总支的领导下,协助校长做好教职工的思想政治工作。
3.组织教职工参与学校民主管理,定期开好教职工代表大会。
4.办好“教工之家”,开展各种有益身心健康的文体活动,管好用好工会经费。
5.抓好生活福利及离退休教职工的组织管理工作。
6.关心教职工生活,维护教职工合法权益,帮助解决教职工的闲难。
7.加强工会的组织建设、思想建设和制度建设,发挥好工会委员和工会组长的作用,搞好工会“评先树先”工作。
8.在校长的领导下,负责老师公寓的管理及治安保卫工作。
9.做好党总支和校长安排的其他临时性工作。
篇5:工会主席岗位职责(殡仪服务中心)
1.积极协助党支部对职工进行思想政治教育,使职工牢固树立“丧户至上,服务第一”的服务宗旨,全面完成本职工作。
2.积极参与配合行政工作,并动员职工努力完成所承担的工作任务;积极参与制定各项规章制度、岗位职责以及行政管理的有关规定和奖金分配方案等。
3.适时召开职工代表会议,动员职工为全面完成全年的工作任务和规范管理而献计献策,发挥主人翁作用。
4.制定和布置工会工作计划,指导并检查工会会员的工作,促进工会工作顺利开展。
5.积极开展适合本馆特点的丰富多彩的职工文化和体育活动。
6.抓好职工福利工作;在认真调查了解的基础上,做好闲难职工的补助工作。
7.负责处理好离退休职工的思想和生活方面存在的困难和有关事宜。