市场调查人员岗位职责 - 制度大全
制度大全 导航

市场调查人员岗位职责

编辑:制度大全2021-09-13

1.服从市场部经理领导,按要求完成下达任务。

2.对本企业产品进行调查:产品的功效、质量、品牌、包装、生产成本;目前执行的价格政策和价格管理制度;产品的市场份额、销量;广告、推销、公关策略和配销渠道;供应商调查及原辅料价格调查;营销业绩评估调查。

3.对竞争企业的调查:产品的功效、质量、品牌、包装、生产成本;价格政策、促销投入、配销渠道、市场份额。

4.国家政策法规导向、改革方向调查。

5.市场发展趋势,总体特征调查。

6.市场需求特征调査。

7.新产品、新技术开发方向调查。

8.经销商资信能力调查(可由业务员完成)。

9.建立情报搜集网络。

10.建立情报资料库和档案管理制度。

11.对调査资料进行整理、分析和科学预测,定期提交调査报告。

12.保守商业机密。

13.其他临时性工作。

篇2:实验室技术人员岗位职责

1.实验室技术人员应忠于党的教育事业,競棘业业做好工作。遵守和贯彻学校和实验室关于实验室的各项管理规定,努力完成自己的本职工作。

2.熟练掌握实验室的各项实验的原理和实验技术,熟练掌握实验仪器的使用方法,能维修所在实验室仪器的一般故障。

3.掌握实验室设备的运行情况,发现仪器设备运行不良时应马上采取措施并及时报告、维修。

4.积极参加实验改革,努力学习新的实验技术、新器件的使用,尽快掌握本实验室新购进的设备的使用方法。

5.有实验时提前10分钟准备好实验,实验中积极辅导,发现问题及时解决,实验完成后整理好设备,关闭电源,关好门窗。

6.负责实验室的安全、环境卫生工作及设备管理工作。

7.完成学院领导交办的其他工作。

篇3:学校实验室技术人员岗位职责

为保证实验教学工作的顺利进行,更好地完成实验教学改革,提高实验教学质量,实验室的实验技术人员应履行如下岗位职责:

一、积极参加实验中心的建设和管理,认真完成实验室主任下达的各项任务。

二、积极参加实验教学改革,如增加新实验项目及旧实验内容的更新,协助教师做好学生实验技术的指导。

三、按照实验教学计划,按时完成实验前的各项准备,协助实验指导教师解决实验中所出现的相关问题,并做好实验后的整理工作。

四、负责制定实验室仪器设备的操作规程和注意事项,保证实验教学仪器设备的正常运行。

五、负责实验室相关仪器设备、配件、器材、药品和低值易耗品的管理,做到账、物、卡相符,按学校要求完成对各类物品的编号工作。

六、负责实验室的日常管理,建立实验室的仪器设备档案和实验项目卡片。

七、负责实验室的安全、卫生,配合实验室主任完成实验室的检查、验收、评估等工作。

篇4:汽车工业学院实验室人员岗位职责

一、实验室主任岗位职责。实验室主任对实验室工作负有全面领导责任,其职责是:

1、根据实验室担负的教学、科研任务,拟订实验室建设和发展的规划和年度计划。

2、根据上级下达的实验教学和科研任务。安排好实验室工作人员的工作。

3、对下达的教学、科研经费提出使用安排意见。并拟订仪器设备的订购计划,注重效用,防止积压浪费。

4、做好实验室科学管理,确究投资效益,负责仪器设备的维护、保养的组织工作,提高仪器设备的利用率和完好率m

5、领导本室工作人员的工作,组织实验人员的培养及考核、晋升的评议工作,不断提高他们的思想、业务水平。

6、制订、执行并督促检查实验室各项规章制度的贯彻执行情况:按时上报各类报表,定期检查、总结实验室工作,开展评比活动。

7、实验室副主任除了完成自己的本职工作外,协助主任工作。主任因故离开学校时,行使主任职责。

二、实验工作人员岗位共同职责

1、负责或参加实验室仪器设备的安装、调试、维护、检修工作及实验的各项准备作。

2、参加大型、精密仪器设备的验收,新实验装置的加工制作。

3、管理实验室及仪器设备、低值易耗物资等。

4、负责实验室的清洁卫生及安全保卫工作。

5、实验室基本信息的收集和整理。

三、技术员和实验员的岗位职责

1、了解本实验室有关实验的原理及实验技术,在有关人员指导下按时完成教学实验科研实验测试的准备工作。

2、了解有关仪器设备的基本原理,并能正确使用和保养它们。

3、承担本实验室的部分管理工作、及实验室主任分配的其他工作。

四、助理工程师和助理实验师的岗位职责

1、掌握本实验室的各项实验原理、仪器设备的工作原理、各项操作及测试技能;掌握部分仪器设备的故障诊断和维修技能。

2、经指导,能设计实验方案和一般实验及研究装置,对实验测试结果进行分析和处理,解决技术管理中的一般性问题。

3、担任实验教学的辅导工作和一般的科研测试工作,编写实验教学资料和科研实验报告。

4、承担实验室一个方面的管理工作,及实验室主任分配的其他工作。

五、工程师和实验师的职责

l、负责制订实验方案,设计实验方法,选定仪器设备,分析处理实验数据,编写实验技术文件。

2、组织指导学生实验,批改实验报告,评定学生实验成绩,提交实验工作总结。

3、根据学术负责人的设想和要求,设计、加工特殊装置,解决研制中的技术问题。

4、独立承担精密、贵重仪器设备的调试、检修、使用等方面的技术工作,负责制订操作规程和使用保养等技术文件。

5、独立进行科学研究实验工作,协助高级职称人员指导研究生实验,以及负责初级技术人员与技工的培训工作。

6、组织管理实验室的一个方面工作,及实验室主任分配的其他工作。

六、高级工程师和高级实验师的岗位职责

l、熟悉本学科领域国内外学术和技术动态,为本单位提供学术和技术指导,提出实验室建设方向,制订实验室规则。

2、负责编写实验教材,制定高水平的实验方案,开设实践性较强的实验项目,解决本学科实验技术中的疑难。

3、制订大型精密仪器设备的技术性文件,包括引进设备验收条例,设备调试操作规程,以及维护、检修条例,并负责设备功能的进一步开发。

4、指导研究生的实验技术工作,指导中级职称以下人员的学习和提高工作。

5、承担实验室全面管理工作。从事实验技术工作教师(助教、讲师、正、副教授)的职责按照同级工程系列人员的职责执行。

篇5:心理咨询人员岗位职责

1、努力保持自身的身心健康并承担作为社会成员的道义责任,不断钻研咨询业务,努力提高咨询业务水平。

2、把尊重来访者的权利放在第一位,不得抱有个人的、组织的、经济的、政治的或宗教的目的。注意不得有任何形式的强制。

3、来访者的任何资料、案例只在本中心存档,不得泄漏于他人。必须承担保守来访者秘密的责任。

4、咨询业务只能在职业范围内进行,和来访者及相关人员不得有个人关系;为本校学生提供免费咨询服务,不得向来访者索取报酬;不得满足来访者超越咨询范围的要求。

5、尊重其他咨询人员的权利和技术,注意相互协作,不得妨碍其他同行的业务工作。

6、使用心理检查和测量时须经来访者本人同意,不得强制,不得滥用检查结果。

7、应做好咨询记录并定期进行案例讨论和咨询总结。案例研究不得有损来访者权益。

8、在公开说明咨询知识和专业意见时不得夸张,特别是在商业性宣传和广告时,应对产生的社会影响负责。

9、咨询工作原则上必须限定在咨询室内进行。

10、咨询人员应充分理解本守则,不得违反。

制度专栏

返回顶部
触屏版电脑版

© 制度大全 qiquha.com版权所有