子公司质量负责人工作职责与职位要求

篇2：子公司质量负责人（合肥）工作职责与职位要求

职位描述：

职责描述：

1、负责主持新公司GSP认证工作；

2、组织贯彻执行药品管理法及国家有关药品质量管理的法规和行政规章；

3、制定公司GSP管理体系；

4、根据公司质量方针、目标、年度工作计划，组织公司按质量体系运作；

5、组织开展质量体系评审，对GSP实施情况及制度实施情况进行检查考核；

6、指导质量验收、养护工作，定期组织对公司库存药品质量检查；

7、负责质量管理资料的建立与归档；

8、负责药品质量事故或质量投诉的调查、处理及报告；

9、负责药品不良反应信息的处理及报告工作。

职位要求：

1、40岁以下，本科以上学历，药学或药学相关专业，执业药师资格证书；

2、从事药品质量管理工作10年以上，熟悉药品经营业务，准确掌握相关法规及GSP的要求；

3、有新公司过GSP经验优先；

4、具有高度的责任感，能坚持原则，秉公办事；

5、能够熟练使用办公软件及检验设备。

篇3：子公司财务负责人岗位职责任职要求

子公司财务负责人岗位职责

职责描述:

1.按集团公司要求,主持落实公司财务预决算、财务核算、会计监督和财务管理工作;组织协调、指导监督财务部日常管理工作,监督执行生产计划,完成公司财务目标;

2.正确按集团公司要求落实会计核算工作,对款项的收付,财物的收发,增减和使用、经费收支进行核算;

3.对公司税收进行整体筹划与管理,按时完成税务申报以及年度审计工作;

4.比较精确地监控和预测现金流量,统筹管理公司运营资金并对其进行有效的风险控制;

5.对公司重大的投资等经营活动提供建议和决策支持,参与风险评估、指导、跟踪和控制;

6.向集团财务总监和本公司总经理汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况,提出有益的管理建议。

任职要求:

1.会计、财务或相关专业本科毕业,中级会计师以上职称,CPA、ACCA会员/学员优先,年龄35岁以下;

2.3年以上财务管理工作经验。具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验;

3.精通国家财税法律规范,具备优秀的丰富的财会项目分析处理经验;谙熟国内会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策;为人正直、责任心强、作风严谨、工作仔细认真;有良好的职业道德;

4.有较强的语言文字能力和沟通协调能力;有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神;

5.善于独立思考,能及时发现公司财务管理中存在的问题并提出解决方案;

6.有较强的自我学习能力,以积极、开放的心态去拥抱和应对变化。

子公司财务负责人岗位