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SMT制造经理工作职责与职位要求

编辑:制度大全2021-08-26

职位描述

工作职责

1.负责合理安排SMT线体生产的日常工作,保证按照要求完成生产任务;

2.负责协调处理紧急订单和异常情况,保证批量生产按要求按时完成,确保产能、准时交货;

3.负责跟踪落实生产计划所需的人、机、料、法、环的准备环节,以便组织生产;

4.负责掌控车间生产的产品的产出数和产品品质状况;

5.负责对各环节人员的配置,调整的统计和反馈,贯彻落实本部门的岗位责任制和工作标准,并对违纪员工提出处理意见;

6.负责监督生产班组长做好生产线员工的考勤、考核工作以及员工劳动纪律、5S的管控;

7.对团队工作指导和培训,及时传达公司或上级的工作指示和宣贯相应的会议精神,严格按照公司制度和上级指示进行工作。

职位要求

1、专科以上学历,电子类相关专业优先;

2、良好的职业素养,责任心和执行力强,优秀的组织、沟通、协调、领导能力,抗压力强,团队精神佳;

3、熟悉SMT制程工艺,能较好地把控SMT制程中的关重点,熟悉并较好的运用5M手法、8D步骤、PDCA;

4、熟悉SMT设备的运作与保养,熟悉IE标准工作管控;

5、对电子加工企业SMT的制造过程熟悉,具备5年以上生产管理经验,其中2年以上部门主管工作经验。

篇2:制造部经理(盐城分公司)工作职责与职位要求

职位描述

工作职责

1、负责铸造车间人员及检验人员的日常管理

2、对生产产量、质量负责,持续提升产品合格率和产品质量

3、负责协调铸造车间设备及工装维修,设备维护检查,组织对设备事故进行分析

4、负责铸造车间的安全生产,随时检查安全状况,清除安全隐患

5、负责监控原材料,杜绝不合格材料投入使用(砂)

6、负责铸造车间及分管区域的现场管理

7、负责监控、指导操作工按要求操作,推行标准化作业8、负责铸造车间成本控制,采取措施降低成本,创造利润

应知应会:

1、铸造配料常识

2、各种设备的操作要求及维护要求

3、各工序操作要点及安全操作规程

4、各产品质量要求

5、公司相关程序文件(不合格控制、生产计划、工装管理、设备管理、过程控制、纠正预防等到)

6、控制计划及工艺纪律检查记录

7、日产量、质量分析报告

岗位要求

1、学历:大专(含)以上学历

2、年龄:30岁以上

3、经验:5年以上技术及管理经验,熟悉电梯行业,有精益生产、流程优化相关能力;有成本意识;具备质量管理相关基础知识;

4、基本技能:熟练使用办公软件;认真严谨,追求成功,精力充沛,可以承受较大工作压力;良好的表达和沟通、组织策划、团队协作能力;具有一定的判断与决策能力、计划与执行能力;

篇3:生产制造经理(昆仑山)工作职责与职位要求

职位描述

职责描述

1、负责工厂生产管理,制定年度生产计划及拟定月生产计划并实施。

2、负责工厂生产工艺及流程的管理及优化,提升生产效率;严格执行全面质量管理体系,保证产品质量。

3、工厂设备管理及成本控制,同时掌握并控制原辅料,保障供应。

4、工厂的安全生产管理、资产的保全;制定培训计划,做好人员岗前及在岗培训工作。

5、制定工厂的部门管理制度,确保工厂激励措施有效。建立健全的安全生产管理体系控制产品出品率及交货及时性,保证安全生产及食品安全。

职位要求

1、年龄30-35岁,熟悉无菌线,水线,适应高原环境。

2、食品工程、食品机械及其相关专业;5年以上相关经验;快消品生产行业优先。

3、精通食品生产工艺和生产规范,具备丰富的工厂管理和生产运作经验及机械设备管理经验,在成本控制、质量管理、出入货管理方面经验丰富。

4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、抗压能力、解决问题的能力。

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