漫心酒店总经理(武汉)工作职责与职位要求
职位描述:
工作职责
1、负责酒店的日常经营管理工作,对各项经营管理指标负责。
2、提出酒店的经营管理思路,协助确定酒店年度经营计划,并指挥落实。
3、协助建立健全酒店内部管理系统、运行机制及各项规章制度。
4、协调各部门关系,做好团队建设。
5、研究市场发展趋势,协调制定酒店各服务产品价格体系。
6、审定酒店的市场营销方案,不断开拓市场。
7、提高酒店的管理水平、服务质量。
职位要求
1、从事酒店工作2年以上,具有国际四、五星酒店管理经验。
2、从事过餐饮部、前厅部、房务部总监职务,或者销售部总监(有前厅、餐饮的工作经验)。
3、熟悉酒店各营业部门的服务及管理流程,善于成本控制。
4、具有良好的协调沟通、管理和团队建设能力,事业心强。
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篇2:星程怡莱酒店总经理(梅州)工作职责与职位要求
职位描述:
工作职责:
负责华住酒店集团旗下星程怡莱酒店品牌门店的整体经营管理工作。
职位要求:
1、热爱酒店行业,年龄30-45岁,男女不限,性格开朗、沉稳干练、形象气质佳、有品位;
2、大专及以上学历,酒店管理相关专业优先;
3、合资/外资高星级酒店部门经理(前厅/客房/销售/房务)1年以上工作经验;
4、具有敏锐的市场感知及客户开发能力,熟悉酒店整体运营,有过酒店筹备工作经验者为佳;
5、兼具较强的独立工作能力和团队精神,善于协调内部及外部关系;
6、较强的学习能力、执行力、沟通能力、有韧性、能抗压。
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篇3:星程怡莱酒店总经理(阳朔)工作职责与职位要求
职位描述:
工作职责:
负责华住酒店集团旗下星程怡莱酒店品牌门店的整体经营管理工作。
职位要求:
1、热爱酒店行业,年龄30-45岁,男女不限,性格开朗、沉稳干练、形象气质佳、有品位;
2、大专及以上学历,酒店管理相关专业优先;
3、合资/外资高星级酒店部门经理(前厅/客房/销售/房务)1年以上工作经验;
4、具有敏锐的市场感知及客户开发能力,熟悉酒店整体运营,有过酒店筹备工作经验者为佳;
5、兼具较强的独立工作能力和团队精神,善于协调内部及外部关系;
6、较强的学习能力、执行力、沟通能力、有韧性、能抗压。
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