餐饮部经理助理岗位职责职位要求
职责描述：
岗位职责：
负责执行、落实餐厅经理的决策和营运计划。监督检查各级管理人员对工作任务的执行情况。2、完成酒店交代的一切事务，协助经理按时召开会议，准确执行经理的指令，安排工作总结得失，优化管理思路。3、协助经理处理协调部门内的工作，定期检查酒店负责区域卫生、安全监督工作。
4、负责监督部门管理制度的执行情况，检查各岗位的操作规程和服务规范，为顾客提供优质的出品和满意的服务，确保营业时间正常运作。5、负责本部门的安全管理工作，督促各部门严格执行食品卫生制度和各项安全管理制度。做好贯彻执行食品卫生制度，开展防火安全工作教育，组织各部主管人员定期进行卫生、防火、安全工作方面的检查及评比，确保本部各项工作的正常动作。6、紧抓员工培训，做好思想政治工作，关心员工生活，对员工任用、考核，务求奖罚分明，督导各部主管传达落实工作要求，调动员工的积极性，完成酒店的各项要求。7、若有突发事件，处理要组织严密、方法要正确、得当，并及时报告餐厅经理，并将事件的全过程做好文字记录备案。8、了解每日业务情况，及时掌握部门各项事务的信息。协助经理制定服务技能培训计划，进行员工培训，并建立培训考核制度，加强对员工培训的评估和奖惩
岗位要求：
学历要求：不限
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：不限
篇2：财务经理助理岗位职责职位要求
职责描述：
职位要求：
1.本科及以上学历，会计专业；
2.具有扎实的财务知识，熟悉经济、财务、税收等方面的法律、法规，熟悉中国及国际会计准则。
3.性格沉稳、细心且有耐心，工作严谨，逻辑清晰，具有很强的主观能动性以及强烈的责任感，良好的团队协作精神；
岗位职责：
1.进行凭证审核，账目处理，会计核算、纳税申报及会计档案保管等工作；
2.协助完成内外部财务审计，各投资前期准备工作；
3.对接会计师事务所等各方中介机构，处理各项事务；
4.协助成本管控及财务分析等工作，协助执行税务筹划；
5.其他财务相关工作
岗位要求：
学历要求：本科
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：不限
篇3：网易岗位职责职位要求总经理助理岗位职责职位要求
职责描述：
一、职位要求：
1、负责总经理的日常办公服务工作；
2、负责督促、检查、催办上级批件；
3、负责公司开会的有关事宜，并办理会议议定事项；
4、参与组织接待工作，以及综合会议的会务工作；
5、负责纪录、整理总经理办公会议纪要；
6、负责文书收发、运转、检查、指导有文档工作的业务管理，负责保密工作；
7、负责总经理交办的其他工作。
岗位要求：
学历要求：本科
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：不限
篇4：大区经理助理岗位职责职位要求
职责描述：
1、负责公司销售合同等文件资料的管理、归类、整理、建档和保管；
2、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写，并随时汇报销售动态；
3、负责收集、整理、归纳市场行情，提出分析报告；
4、协助销售经理做好电话来访工作，在销售人员缺席时及时转告客户信息，妥善处理；
5、协助销售经理做好部门内务、各种内部会议的记录等工作。
6、跟踪服务好已经合作的各分校市场运作以及每个月开班的情况和订货情况
任职资格：
??1??、专科以上学历，形象气质佳；
??2??、从事过销售及销售助理或统计类工作者优先考虑；
3、做事认真、细心、负责；
4、熟练使用office等办公软件；
5、具有服务意识，能适应较大的工作压力；
6、机敏灵活，具有较强的沟通协调能力。??
??工作时间：08:00-18:00中午休息1个半小时
薪资：无责任底薪+月度绩效500+年度奖金
岗位要求：
学历要求：大专
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：2年经验
篇5：总经理助理高级秘书公关岗位职责职位要求
职责描述：
岗位职责：
1、协助总经理处理日常事务；
2、协助总经理对外业务的沟通、协调、谈判、跟进等事务；
3、落实总经理下达的各项工作并及时完成；
4、负责来访接待、商务随行。
职位要求：
1、形象好，气质好，具有较强的亲和力；
2、具有较强的综合素质，能迅速掌握与公司业务有关的各种知识；
3、具有良好的沟通能力，计划组织能力，判断决策能力和执行力；
4、熟知商务礼仪，具有较强的协调能力、应变力和外联能力；
5、有传媒行业工作经验，央视、视频网站者可优先考虑；
6、有较强的外出商务能力，可随时出差；
7、有公关经验两年以上者优先考虑。
岗位要求：
学历要求：本科
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：1-3年
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