Kelon奥莱北京四环燕莎店长岗位职责描述岗位要求
职位描述：
岗位职责：??
1、带领员工完成公司月度、年度下达的销售任务。????????
2、店铺零售员工的技能带教及人员管理。???????
3、卖场的形象管理及维护。???????
4、建立店铺日常事务规范。???????
5、平衡公司与商场的关系，建立良好的沟通环境。
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岗位要求：???
1、两年以上的零售店铺管理经验。???
2、18-37岁，形象气质佳。??????
3、诚实、吃苦耐劳、有责任心、抗压能力强。???????
4、良好的沟通能力和团队协作精神、良好的服务意识。??????
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福利待遇：??
1、底薪：6900-8500，月收入：10000-13000???
2、员工制服、带薪年假、团建活动、产品内购???
3、多元化的培训提升机会，明确的晋升发展通道
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工作地点：北京市朝阳区东四环南路9号燕莎奥特莱斯B座2层可隆
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期待敢于挑战高薪的你加入！！！
篇2：FILA奥莱天津佛罗伦萨副店长岗位职责描述岗位要求
职位描述：
岗位职责：
1.带领员工完成公司月度、年度下达的销售任务。
2.店铺零售员工的技能带教及人员管理。
3.卖场的形象管理及维护。
4.建立店铺日常事务规范。
5.平?公司与商场的关系，建立良好的沟通环境。
岗位要求：
1．两年以上的零售店铺管理经验。
2．18-37岁，形象气质佳。
3．诚实、吃苦耐劳、有责任心、抗压能力强。
4．良好的沟通能力和团队协作精神、良好的服务意识。
福利待遇：
1：底薪5800-7000，月收入：12000-18000
2：员工制服、带薪年假、团建活动、产品内购
3：多元化的培训提升机会，明确的晋升发展通道
工作地点：天津市武清区前进道北侧佛罗伦萨购物中心259-260号
期待敢于挑战高薪的你加入！！！
篇3：FILA奥莱旗舰店长沙友阿副店长岗位职责描述岗位要求
职位描述：
岗位职责：
1.带领员工完成公司月度、年度下达的销售任务。
2.店铺零售员工的技能带教及人员管理。
3.卖场的形象管理及维护。
4.建立店铺日常事务规范。
5.平?公司与商场的关系，建立良好的沟通环境。
岗位要求：
1．两年以上的零售店铺管理经验。
2．18-37岁，形象气质佳。
3．诚实、吃苦耐劳、有责任心、抗压能力强。
4．良好的沟通能力和团队协作精神、良好的服务意识。
福利待遇：
1：底薪：5700-6000，月收入：11000-15000
2：员工制服、带薪年假、团建活动、产品内购
3：多元化的培训提升机会，明确的晋升发展通道
工作地点：湖南省长沙市天心区芙蓉南路3段27号长沙友阿奥莱
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篇4：FILA奥莱旗舰店天津佛罗伦萨店长岗位职责描述岗位要求
职位描述：
岗位职责：
1.带领员工完成公司月度、年度下达的销售任务。
2.店铺零售员工的技能带教及人员管理。
3.卖场的形象管理及维护。
4.建立店铺日常事务规范。
5.平?公司与商场的关系，建立良好的沟通环境。
岗位要求：
1．两年以上的零售店铺管理经验。
2．18-37岁，形象气质佳。
3．诚实、吃苦耐劳、有责任心、抗压能力强。
4．良好的沟通能力和团队协作精神、良好的服务意识。
福利待遇：
1：底薪7200-9900，月收入：12000-20000
2：员工制服、带薪年假、团建活动、产品内购
3：多元化的培训提升机会，明确的晋升发展通道
工作地点：天津市武清区前进道北侧佛罗伦萨购物中心128号
期待敢于挑战高薪的你加入！！！
篇5：FILA奥莱重庆砂之船奥莱副店长岗位职责描述岗位要求
职位描述：
岗位职责：
1、带领员工完成公司月度、年度下达的销售任务。
2、店铺零售员工的技能带教及人员管理。
3、卖场的形象管理及维护。
4、建立店铺日常事务规范。
5、平衡公司与商场的关系，建立良好的沟通环境。
岗位要求：
1、两年以上的零售店铺管理经验。
2、25-35岁，形象气质佳。
3、诚实、吃苦耐劳、有责任心、抗压能力强。
4、良好的沟通能力和团队协作精神、良好的服务意识。
福利待遇：
1、员工制服、带薪年假、团建活动、产品内购
2、多元化的培训提升机会，明确的晋升发展通道
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