SAP顾问BASIS岗位职责描述岗位要求
职位描述：
职责描述：
1..独立或带领团队进行SAP系统实施、迁移、归档、升级等项目整体解决方案编写；
2.2.独立或带领团队进行SAP系统实施、迁移、归档、升级等项目实施；
3.对SAP系统运维进行技术指导，组织系统调优，应急快速处理SAP系统故障；
职位要求：
1、计算机相关专业统招本科以上学历，2年以上的SAPBasis经验，具备独立进行SAPBasis项目实施的能力；
2、熟练掌握SAPBasis技术包括：系统安装、系统升级、系统拷贝、补丁升级、Kernel升级、传输管理、权限管理、系统监控、备份恢复、SolutionManager安装配置、SAPRouter安装配置等；
3、熟练掌握各种操作系统包括Windows、Linux操作系统
4、熟练掌握各种数据库系统包括Oracle、SQLServer等数据库；
5、具备硬件配置设计、系统全局设计、性能调优、数据归档等经验；
6、较强的适应能力和自学能力；较强的英文阅读能力；
篇2：高级管理顾问岗位职责描述岗位要求
职位描述：
职位要求：
1、工业工程或相关专业本科及以上学历；
2、10年以上相关工作经验，其中不少于两年以上的咨询经验；
3、有质量管理或生产现场工作经验；
4、熟练使用Office软件，工作责任心强，具有良好的职业素养、理论性、语言表达能力、沟通能力和问题分析能力强，敏锐的创新意识和清晰的逻辑思维，较好的团队意识和工作激情；
5、负责为客户提供精益生产系统的实施（熟悉：5s，可视化管理，改善，快速换模，全员生产维修，看板，拉动式生产，标准化作业等），具有TPS、IE、TPM、6δ知识者优先考虑；
6、能适应经常出差；
7、在丰田、丰田供应商、三星系统等丰田系工厂所工作过者优先；
8、日语优秀者优先。
职责描述：
1、为客户提供精益生产相关的培训；
2、负责客户的精益生产咨询方案策划；
3、主持实施精益生产项目实施；
4、分析调研客户的实际需求与问题，制定有效的咨询与培训方案。
篇3：保险顾问岗位职责描述岗位要求
职位描述：
职责描述：
1、通过电话、微信等平台和客户进行相关产品沟通；
2、公司提供优美办公坏境，提供优质资源，无需外出；
3、提供专业、全方位的岗前培训；
4、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力
职位要求：
1、大专以上学历，普通话流利，语音富有感染力；
2、对销售工作有较高的热情；
3、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；
4、欢迎广大优秀应届毕业生加入，良好的就业平台，勇于挑战自己，创造人生第一桶金的好机会
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