分行行长助理岗位职责任职要求

分行行长助理岗位职责

工作内容:

协助行长带领公司业务各部开拓相关业务;

-组织拓展当地市场,主动带领业务团队,大力拓展各项存款、贷款和中间业务等,按时完成下达的各项工作目标;

-计划、制定、审核贷款及贸易融资业务的市场推广计划;

-当银行与客户建立业务往来时,监督所辖各部门员工认真执行客户尽责调查程序;

-从潜在客户处拓展商机;

-协助行长及业务部门同事与有关政府单位、客户及同业建立良好关系;

-设计、制定其所辖所有部门的人员、业务战略发展计划;

-及时传达分行管理层的决策,和下属各部门经理保持良好的沟通;

-安排各部门的分工,协调各部门之间的关系,以保证分行内部运营的效率和质量。

任职要求:

-大学本科或以上的学历,工商管理及其他相关经济类或管理类专业;

(无锡分行所在区域或长三角区域业务资源丰富者,可适当放宽条件)

-8年以上商业银行企业银行相关经验;其中,至少5年管理岗位的经验;

-熟悉企业银行营销流程及信贷报告审批流程,熟悉企业银行专业产品知识及销售技巧;

-熟悉相关法律政策、金融法规及各类规章制度;

-储备优秀的管理能力和优秀的职业修养;

-具有良好的沟通技巧、应变能力、领导能力和团队精神;

-具有敏锐的商业头脑和战略决策力和预见力;重视人员规划和发展;

-有良好的思想道德素质,作风正派,诚实可信,无任何违法违纪行为和不良职业记录。

至少5年以上大客户团队管理经验工作内容:

协助行长带领公司业务各部开拓相关业务;

-组织拓展当地市场,主动带领业务团队,大力拓展各项存款、贷款和中间业务等,按时完成下达的各项工作目标;

-计划、制定、审核贷款及贸易融资业务的市场推广计划;

-当银行与客户建立业务往来时,监督所辖各部门员工认真执行客户尽责调查程序;

-从潜在客户处拓展商机;

-协助行长及业务部门同事与有关政府单位、客户及同业建立良好关系;

-设计、制定其所辖所有部门的人员、业务战略发展计划;

-及时传达分行管理层的决策,和下属各部门经理保持良好的沟通;

-安排各部门的分工,协调各部门之间的关系,以保证分行内部运营的效率和质量。

任职要求:

-大学本科或以上的学历,工商管理及其他相关经济类或管理类专业;

(无锡分行所在区域或长三角区域业务资源丰富者,可适当放宽条件)

-8年以上商业银行企业银行相关经验;其中,至少5年管理岗位的经验;

-熟悉企业银行营销流程及信贷报告审批流程,熟悉企业银行专业产品知识及销售技巧;

-熟悉相关法律政策、金融法规及各类规章制度;

-储备优秀的管理能力和优秀的职业修养;

-具有良好的沟通技巧、应变能力、领导能力和团队精神;

-具有敏锐的商业头脑和战略决策力和预见力;重视人员规划和发展;

-有良好的思想道德素质,作风正派,诚实可信,无任何违法违纪行为和不良职业记录。