产品研发设计设计师岗位职责

篇2：橱柜研发设计师岗位职责

定制衣柜、橱柜研发设计师成都市全友家私销售有限公司成都市全友家私销售有限公司,全友职位描述:

1、负责定制衣柜和定制橱柜产品的研发设计工作,还包括配套标准元素产品设计、配套场景装修方案制作、软装饰品搭配方案设计、配套五金产品(或部件)设计、参与研发配套产品电器设计工作,组织部门内部评审的工作开展;

2、负责公司定制新产品新材料、新门型、新品类五金研究开发工作;

3、制定产品配套元素应用规范;

4、新产品研发过程中与相关职能部门、专业机构就可行性等技术问题进行有效的沟通分析,确保新产品的研发工作顺利进行;

5、新产品研发结束后,与研发工艺师进行全面产品交底工作,确保产品打样的正确性;

6、负责新产品设计类说辞编写,对接产品专员提供产品资料,同时做好新产品上市时的讲解工作及组织必要的新产品培训工作。

任职要求:

1、本科及以上学历,工业设计/室内设计、家具设计等相关专业,三年以上定制行业产品研发工作经验,熟悉衣柜、橱柜行业的市场行情及发展趋势;

2、了解定制产品结构及工艺标准,熟悉产品特性及环境应用;

3、了解制造行业加工工艺流程,对材料学或材料工程学有一定的理论基础;

4、对视觉形象有自己独特的见解,有产品设计能力及经验优先考虑;

5、熟悉产品开发流程,对产品开发方向具前瞻性;

6、熟练操作设计软件(CAD、3DMAX、PS)及OFFICE办公软件。

篇3：课程研发设计师岗位职责任职条件以及应具备的能力

课程研发设计师含义

课程研发设计师，也称课程设计师，是指负责课程的研发及内容涉及的专业人员。

课程研发设计师的直接上级是培训主管，同级岗位有培训讲师、职业规划师等。

课程研发设计师岗位职责

1.市场调研分析，市场客户的需求调研、竞争对手的分析，根据调研情况不断的改进课程内容设计;

2.如有需要则需为来访客人进行课程咨询，帮助客人更好的了解课程内容，了解客户的需求以不断改善课程内容设计;

3.负责进行课程设计大纲的规划;

4.负责与客户对课程结构、课程内容、表现方式、课程时间等进行沟通;

5.负责课程中素材的搜集和脚本的编写工作;

6.协调课程制作团队开发工作，确保课程开发工作的顺利完成;

7.做好所负责版块课程合作讲师的联系与洽谈工作。

课程研发设计师应具备的能力

1.具备专业的课程研发设计能力，对课程客户需求以及市场状况有深刻的了解;

2.熟知最新的教学设计原理及方法;

3.具备较强的研发和学习能力;

4.具备良好的文字表达能力和沟通能力;

5.具有创新意识。

课程研发设计师任职条件

1.管理、教育相关专业本科以上学历;

2.具备3年以上培训工作经验，1年以上课程设计、开发和讲授经验;

3.熟知相关行业的客户市场需求以及竞争对手情况;

4.具备良好的沟通协调能力，能与团队成员、客户进行良好的沟通;

5.熟悉项目开发的流程，具备项目开发管理经验;

6.工作认真负责，具有团队合作意识。

课程研发设计师职业发展

课程研发设计师具备培训经验，具备课程设计、以及课程教授能力，其职业发展有两个方向，一是朝着课程设计专业方向发展，例如高级课程研发设计师，成为资深的课程研发设计专业人员;二是朝着管理职位发展，成为培训主管、培训经理。

课程研发设计师收入

课程研发设计师需要具备多方面的能力和经验，熟悉客户需求、课程学习人员的学习流程和习惯、讲师讲课需求等，并要具备一定的教授能力，具备优秀的课程研发设计能力。课程研发设计师月收入一般在5000-15000元之间，具备丰富的课程设计成功经验和优秀的课程设计能力，是获得高收入的重要因素。一线城市的收入明显高于二三线城市。企业招聘可以与猎头网合作，快速精准的帮你找到合适的人才。