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园林项目经理岗位职责要求

编辑:制度大全2020-12-15

园林项目经理职位要求

1.园林或工程类专业,本科以上学历,具有园林绿化工程项目经理证或建造师证优先考虑;熟悉计算机软件操作,熟练使用CAD绘图;

2.10年以上工作经验,必须要有室内大型园林项目施工经验(3000平米以上);5年以上大型园林企业项目经理现场施工管理经验,要求有独立完成3个以上大型园林项目的现场管理经验;

3.熟悉高端室内园林造景工程的现场施工管理,对工程设计,造价,规划,预决算,成本控制有深刻的理解及实际操作经验。

园林项目经理岗位职责

1.全面负责公司室内、外园林式动物园的施工管理,把控工程进度、监督施工过程中的质量及景观效果;

2.进行安全施工及文明施工的管理;

3.沟通、协调与装修方的各种工作对接事宜.做好对外协调工作;

4.办好工程结算及竣工验收等工作。

篇2:园林绿化项目经理职位描述与岗位职责任职要求

职位描述

职责描述

1、负责景观绿化工程施工、施工图、资料等文件的审核及完善;

2、帮助协调项目工程管理体系的搭建与实施,全面负责项目施工现场管理、施工组织与协调、施工技术、质量、安全、工期等管理工作;

3、负责景观工程竣工验收、监控施工进度、质量,解决相关技术问题;

4、组织落实景观绿化工程工作,协调业主方、监理方等工作;

5、编制、审查景观绿化工程计划,控制景观工程质量及景观实施效果;

6、施工现场管理。

任职要求:1、对工程质量、进度、造价、成本等方面具有很强的把控能力;

2、了解工程招投标、预决算工作内容;

3、具备良好的职业操守,协调沟通能力,忠于公司,积极进取,具有很强的团队合作精神;

4、8年以上园林行业相关工作经验,5年以上管理经验;

5、具有二级以上建造师资格证或工程师证书;

6、熟悉地产景观项目操作流程,有地产景观项目现场管理经验;

7、园林或土建相关专业,大专以上学历,年龄28-45岁。

本公司为河南森泽园林绿化有限公司,属于康桥地产经营公司,非地产

篇3:园林工程项目经理职位描述与岗位职责任职要求

职位描述

职位描述

职责描述:要求:

1、八年以上风景园林工程施工经验;

2、熟悉园林工程现场各项施工流程及施工工艺;

3、具备良好的人际交往和沟通能力,头脑灵活;

4、有管理过大型园林工程经验者优先

岗位职责

1、负责工程项目从工程施工准备开始直至验收交工,以及签证结算的全过程施工管理工作。

2、严格执行公司的各项规章制度,编制工程周、月及年度施工计划,对项目实施的进度、质量、成本、安全及文明施工等管理目标的最终实现负责。

3、制定安全技术生产措施,负责编制项目劳动力、材料、机具设备、劳保用品、资金等的使用计划,并组织实施。

4、组织施工现场布置规划,包括供水、供电、加工场地、库房和办公休息区域等协调工作,解决工地一切协调问题。

5、组织项目实施人员进行施工图纸自审、会审,施工组织设计、施工方案交底技术解答。在施工中进行各工序书面技术交底,参加各工序的检验和工程验收,对工程的分部分项工程进行质量检查和评定工作。

6、建立健全工作联系相关制度,与政府主管部门、建设单位、设计单位、监理单位、总分包单位等保持良好的协调关系,积极配合完成监理、质量监督等单位的检查验收工作。

7、严格执行公司财务制度,加强项目预算、成本管理。审定月度成本分析报表,对各项工程资金的回收、开支进行有效控制。注重成本信息反馈,及时采取纠偏措施。

8、负责向监理、建设单位及时办理各种现场签证、工程款项结算,以及作好现场原始签证记录,充分完成工程索赔事宜。

9、负责做好工程半产品和成品的防护及交付过程中的防护。

10、负责项目实施过程所有技术性文件和资料的完善、报验和移交等工作。

11、负责工程竣工验收申请书的制作和报审,参与竣工验收至合格,完善竣工后的工程保修和项目管理工作的经验总结。

12、完成公司领导交办的其它工作。

任职要求:1.负责项目的全过程管理,包括:项目部组建、项目前期准备、过程管理、项目竣工和结算等工作。

2.负责组织项目工程施工、技术、经济策划书的编制,上报审批工作。

3.对项目的进度、安全、质量负全责。

4.负责对分包单位的推荐、考察、招标和评价工作。

5.做好项目成本第一负责人,组织项目定期成本分析,编制成本分析报告。

6.负责项目对内和对外的协调工作。

7.组织参加项目有关会议,传达贯彻公司相关文件、会议精神,并遵照执行。

8.完成领导和部门经理交办的其他工作。

篇4:园林景观项目经理职位描述与岗位职责任职要求

职位描述

岗位职责

1、全面负责工程质量、进度、造价、成本等各方面的生产计划制定、进度跟踪以及监督执行,对整个项目负责;

2.、负责生产组织、技术及经营管理工作,把控工程质量、进度、造价及成本;

3.、全面负责项目对内对外沟通协调工作,能够较好的协调公司内部团队以及外部业主、监理等方面关系;

4.、协助工程招投标、预决算等方面工作;

5.、执行过程中对于分包队伍、供应商定期考核、评价;

6.、完成上级领导交办的其它工作。

任职要求

1、建筑、工民建、园林、设计等相关专业大专以上学历;

2、熟悉工程管理程序和相关政策,能独立带领团队;

3、具备较强的领导能力,洞悉、判断与决策能力,人际交往能力,组织沟通协调能力;

4、工作严谨敬业,责任心强,具有高度的团队合作精神;

5、较强的处理突发事件的能力和遇事冷静的心态;

6、接受公司统一安排,适应短期出差。

篇5:园林部经理岗位职责任职要求

园林部经理岗位职责

职责描述:

1、负责全公司精装修和景观管理工作;

2、负责本部门施工、管理、验收、安全文明、移交等全流程全线条标准化制度流程的规划和建设;

3、负责对部门人员的工作安排,考核,培训,技术指导等工作;

4、对品质管理有预见性,对国家相关设计规范、施工规范、验收规范十分了解,善于学习;

5、标准工艺工法,施工管理标准化,精细化管理工作,编制各项工艺工法和作业指导书;

6、培训计划及培训工作的;

7、领导临时安排的其他工作。

任职要求:

1、40周岁以下,优秀的可放宽至45周岁以下,统招本科及以上学历,工装饰装修、园林景观、土木工程相关专业;

2、具备8年以上的相关工作经验,具备3年以上同岗位工作经验;

3、在大型房地产企业全权管理装饰装修和园林景观部门工作,有丰富的技术管理能力和组织管理能力,熟悉精装修和园林景观相关技术规范、工艺工法,全流程工序验收标准,材料验收标准;

4、有一定的材料使用效果把控能力,计划管理能力,熟悉精装修和景观工程品质测评管理和控制要点;

5、具备精装修和景观各专业全体系流程标准、管理要点等标准梳理、编制、培训、实操等工作经验和能力;

6、有现场品质管理及工艺工法推广能力,现场品质测评检查验收及实测能力;

7、会cad制图,熟练操作相关办公软件、具有执行能力、沟通协调能力。富有责任心、事业心及团队合作精神。

园林部经理岗位

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