采矿助理工程师岗位职责任职要求 - 制度大全
制度大全 导航

采矿助理工程师岗位职责任职要求

编辑:制度大全2020-12-09

采矿助理工程师岗位职责

1、协助采矿工程师编写、制定采矿专业方面的技术要求或工作规范;

2、协助采矿工程师完成矿区年度采掘计划的编制与审查,参与重大安全技术措施工程的方案论证;

3、协助采矿工程师对矿区总体开拓工程、矿山生产系统及采矿设计方案的审查;参与矿山远景发展规划的编制;

4、协助采矿工程师解决矿山采矿生产过程中遇到的采矿技术难题;

5、协助采矿工程师完成对子公司矿山采矿损失、贫化等技术指标的考核;

6、积极参加集团组织的学习活动,自觉开展技术新业务技能学习,提高自己工作能力,以满足技术工作需要;

7、完成领导交办的其他工作,协助部门其他人员开展好技术工作,为其他部门提供采矿技术方面的工作支持;

经历:具有3年以上金属矿山地质工作经验(铜、金、银、钼、铅锌等采矿工作者优先)

其他:采矿工程类助理及以上职称(政府人社部门认可);熟悉金属非金属矿山采矿相关专业基础理论和采掘工作业务知识;具有矿山采矿生产技术管理和采掘工程设计的一般能力。

采矿助理工程师岗位

篇2:采矿高级工程师岗位职责任职要求

采矿高级工程师岗位职责

岗位职责:负责采场开拓工程方案技术设计、施工监督与检查,积极采用新技术、新工艺,促进矿山经济效益的不断提高。

任职要求:

1、大专及以上学历,采矿及相关专业,10年以上矿山企业相关专业工作经验;

2、从事过矿山规划、可行性研究、初步设计、施工图设计、项目方案实施及矿山地质环境治理等工作;

3、具有实际专业工作能力,有较高专业综合分析能力;

4、具沟通协调能力、团队意识和良好职业道德。

篇3:采矿设备公司电气工程师岗位职责

1.提供相关电气或电子的技术支持和信息。

2.负责大修项目以高标准执行。‘

3.保存完整的记录,提供大修流程每个阶段的记录。

4.拜访客户进行设备初检,对进行的工作进行报价。

5.指导、培训电气、电子技师,负责修复工艺。

篇4:采矿工程师岗位职责(7篇)

采矿工程师(岗位职责)

职位描述

职位要求:需持有人力资源部门认可的职业任职资格证书。职位描述:1.负责严格按照国家、集团、公司安全规范,对下属进行安全、职业健康教育,监督检查下属安全规章制度的执行情况,确保无安全事故发生;对发现的安全隐患及时整改或者报告。

2.负责组织召开部门安全例会,安全培训及其它安全活动;

3.负责编制爆破设计书,提出爆破实施方案,不断提高爆破效果,降低爆破成本,确保资源合理利用;

4.负责日常与品质部联系,确定日开采量和矿石搭配方案,并监督执行;

5.单独或配合采矿主管合理组织日常采矿生产工作,确保原料的质量、数量满足水泥生产要求;

6.优化矿山穿孔、爆破、采装等工艺,减少开采损失,延长矿山开采年限;

7.并负责提出火工材料的采购计划;

8.执行公司的5S管理,确保落实。

负责下属的培训和帮助下属的职业发展规划。采矿工程师(岗位职责)

职位描述

任职要求:

1.统招采矿专业大专以上学历,中级及以上职称,10年以上大中型矿业公司工作经验,至少有2年以上直接从事井下矿产专业管理经验;

2.丰富的井下工作经验,能够独立完成采矿设计,能够适应矿山工作,能够从事井下工作;

3.具备良好的心理素质,具有矿区规划、矿山开采设计、岩层控制技术及工程设计能力,团队工作能力强;

4.身体健康,吃苦耐劳,具有良好的职业道德。

岗位职责:

1.负责组织采矿设计方案评审工作;

2.参与井巷工程施工招标或议标工作;

3.负责组织采矿施工图会审工作;

4.深入现场,监督检查施工队工程量、施工质量和工程进度;

5.负责组织井巷工程验收工作;

6.负责指导培训采矿专业初级技术人员工作;

7.协助各专业工程师,完成相应采矿工作。

8.及时完成领导交办的其他任务。

采矿工程师(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、负责矿山(露采和坑采,下同)开采技术方案的设计和组织实施。

2、参与矿山设计的审查,负责编制矿山采掘技术计划,指导矿山编制采掘计划、参与编制采掘技术计划并监督计划实施。

3、主持实施采矿施工设计及采矿方法的研究。

4、全面负责矿山生产工作、安全管理工作。

任职要求:

1、大学本科以上学历,相关专业毕业,工作5年以上

2、有较好的英语交流应用水平

3、能适应长期住野外工作

4、可以接受出国外派工作。

采矿工程师(岗位职责)

职位描述

岗位职责:1、负责采场开拓工程方案技术设计、施工监督与检查,积极采用新技术、新工艺,促进矿山经济效益的不断提高;

2、负责采场的单体技术设计;

3、参与采场矿石损失、贫化监督管理,组织采场有关验收工作;

4、积极参与生产技术现场服务,关注采场安全,及时解决生产中出现的相关问题

任职要求:

采矿工程师(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1.现场调查识别工厂的职业病危害因素,制定检测方案;

2.项目现场采样检测工作的组织、监督、管理;

3.编制职业卫生检测、评价报告;

4.负责与客户沟通,提供职业卫生的专业意见。

任职要求:

1.本科及以上学历,中级职称;

2.专业要求:地矿类、材料类、轻工纺织食品类、电气信息类、机械类、石油工程类等;

3.具备较强的学习能力和沟通能力,文字撰写能力强;

4.能够适应经常外出工作;

5.有写过职业卫生评价报告经验优先考虑。

采矿工程师(岗位职责)

职位描述

工作地点:赤峰林东矿区、赤峰天山矿区任职资格:

1、金属矿山采矿工程师,10年以上工作经验;

2、能独立设计矿山开采方案;

3、监督采矿进度及施工质量。工作职责:

1、熟悉矿山的开采技术、开拓方法、井巷掘井、供电系统、通风系统、运输系统以及矿山的地质、设备情况;

2、参与矿山重大设计的审查,负责编排矿山采掘进度计划,指导矿山编制采掘计划、参与编制公司采掘计划,并监督计划实施;

3、主持实施采矿施工设计,选择合适的采矿方法;

4、负责矿山采掘施工现场的技术指导、监督管理及安全管理;

5、负责各矿山采矿生产技术管理、生产任务完成情况、技术更新改造的监督、检查;

6、负责矿山采矿生产成本控制、技术经济指标控制;

7、组织制定矿山采矿方面新工艺、新机械、新技术的推广运用及开发计划工作;

8、负责监督和控制矿山安全生产体系,落实安全生产责任书的各项指标,确保安全生产;

9、参与矿山采矿方面的生产、技术问题会诊,提出指导性意见;

10、协助处理矿山采矿方面生产技术事故,负责采矿技术资料的整理、归档。采矿工程师(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1.负责组织采矿设计方案评审工作;

2.参与井巷工程施工招标或议标工作;

3.负责组织采矿施工图会审工作;

4.深入现场,监督检查施工队工程量、施工质量和工程进度;

5.负责组织井巷工程验收工作;

6.负责指导培训采矿专业初级技术人员工作;

7.协助各专业工程师,完成相应采矿工作。

8.及时完成领导交办的其他任务。

任职要求:

1、年龄40-45岁,专科及以上学历(第一学历),采矿专业。

2、具有10年以上矿山开采工作经验,8年以上同岗位工作经验。

3、具备非煤(磷矿)工作经验优先录用,条件可适当放宽。

4、工作地点四川凉山州雷波县。

制度专栏

返回顶部
触屏版电脑版

© 制度大全 qiquha.com版权所有