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管理工具岗位职责任职要求

编辑:制度大全2020-11-24

管理工具岗位职责

职责描述:

制定系统开发流程和工具链

制定软件开发流程和工具链

定义开发工具链与测试工具链接口

任职要求:

五年以上软件开发及测试经验。

精通需求管理和软件开发工具

了解AUTOSAR开发体系及工具链使用;

了解C、C++或者Python等主流编程语言;

熟悉A-Spice开发流程,

了解功能安全,网络安全

管理工具岗位

篇2:工具资料管理员岗位职责任职要求

工具资料管理员岗位职责

岗位职责:

1-专用设备、工具的管理

2-维修技术资料及设备工具的资料管理

3-低值易耗品、劳保用品的管理

任职要求:

1.中专及以上教育程度

2.一年以上相关行业同等职位管理经验

3.具备库房管理及文件资料管理知识

4.有很好的事物条理性及团队协作精神、服从安排;有较强的成本控制意识等;具备基本的英语听说读写能力;熟练应用计算机办公应用系统

工具资料管理员岗位

篇3:联合站工具管理办法

为加强联合站生产工具管理工作,体现降本增效,规范管理,保证工具的完好备用,特制定以下管理办法:

1、各站(操作岗位)统一按照标准配置工具,工具清单一式两份,由材料员、班组分别保管,并由管理责任人签字认可;

2、爱护工具,工具使用时严格按照使用方法进行,杜绝不规范操作;

3、工具保持清洁,使用后及时擦拭干净并进行必要的维护保养,按规定整齐摆放;

4、每班次交接班工具点清验明,如发现丢失或人为损坏,由当班人员按价赔偿;

5、发现工具丢失或人为损坏,不明责任人的,由全班人员承担赔偿。

6、电工班专用工具由专人保管,爱护使用,人为损坏或丢失,由电工班照价赔偿;

7、积极开展修旧利废工作,对无法正常使用的工具,可交旧领新。

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