心理咨询老师岗位职责任职要求
心理咨询老师岗位职责
岗位职责:
1、中小学心理课程体系建立与实施。
2、负责师生心理健康教育。
3、负责学心理咨询服务。
4、负责建立学生心理档案。
任职资格:
1.本科及以上学历,心理学相关的专业优先,有工作经验者优先。
2.心理学或医学理论性知识扎实,实操经验丰富,能够熟练的使用和制作PPT以及使用各种教学设备。
3.热爱教育事业,工作认真、积极主动、责任心强。
4.具备现代思想,具有创新意识,讲课富有热情和活力,具有一定的感染力和现场把控能力。
心理咨询老师岗位
篇2:校务老师岗位职责任职要求
校务老师岗位职责
岗位职责:
1.负责制定课程开班计划,对新学员排班排课
2.监督教师保质保量完成上课内容
3.依照班级运作情况适时调整班级并班,拆班等调整
4.做好前台接待工作,维护好家长
5.处理好社保关系
6.办理员工入职离职手续
7.人事培训
任职要求:
1.做事认真细心负责
2.有爱心,喜欢孩子
3.服从管理
校务老师岗位
篇3:小主持老师岗位职责任职要求
小主持老师岗位职责
少儿口才老师(小主持老师)杭州启蒙教育咨询有限公司杭州启蒙教育咨询有限公司,启蒙任职要求
1、大专及以上学历,“播音主持”或“学前教育”等相关专业毕业,具备普通话等级证书,统一培训考核上岗;
2、有幼儿、少儿教育相关工作经验者优先;
3、日常有参与演讲口才类竞赛的优先;
4、热爱教育事业,有爱心、有耐心、亲和力佳,喜欢与孩子相处;
5、电脑操作熟练,善于沟通,表达能力强。
小主持老师岗位
篇4:小升初语文老师岗位职责任职要求
小升初语文老师岗位职责
职责描述:
1、据学校的教学安排,负责小升初语文教学工作。
2、根据学生的实际情况,制定适宜的教学方案,并进行学习方法指导、学习习惯的培养和适度的课后跟踪服务。
3、与学生、家长保持良好的沟通,对学生进行教学引导和心理疏导。
4、及时接收学生、家长的反馈意见,不断提高教学服务质量。
5、积极参加教研活动,配合和完成上级布置的教研任务。
任职要求:
1、20-35岁,本科及以上学历,师范类、教育类专业毕业(可接受优秀应届毕业生)。
2、有上一届小升初语文教学经验,具备灵活科学的教学方法,擅于和学生交流互动。
3、个人学业成绩优秀,具备扎实的理论基础,普通话标准,达到二级甲等水平。
4、热爱教育行业,拥有热诚认真的工作态度,良好的耐心和强烈的责任心,良好的沟通技巧和表达能力。
上班时间:双休每天8个小时上班制
小升初语文老师岗位
篇5:小升初数学老师岗位职责任职要求
小升初数学老师岗位职责
职责描述:负责学生的教学以及辅导从事学科教学工作
任职要求:按照规定的课程标准、课程大纲,从事学科教学工作,每周承担规定课时的教学任务。工作包括制定教学计划、实施教学,以及备课、演示实验、批改学生作业、辅导学生、适时与学生及家长沟通等;积极参加教研组活动,不断提高教学水平和科研能力;负责通过教学激发学生学习兴趣和促进学生成功;负责定期考核并向学校、学生及家长反馈学生学习情况。
1.本科及以上学历,了解小升初体系,带过小升初学生。
2.取得相关的教师从业资格证和普通话证书.
3.执教要对应相关专业,熟悉该课程或者该专业的教程。
4.要具备与学生互动的能力,有较强的亲和力,有一定的青少年教育理念。
5.总结概括能力强,知识点讲通熟易懂,能让学员轻松掌握知识。
6.富有责任心,积极承担工作任务。
7.形象良好、专业能力强,做事认真负责、踏实肯干,有成功教学经验者优先。
小升初数学老师岗位