资料审查岗位职责任职要求

篇2：资料采购岗位职责任职要求

资料采购岗位职责

岗位职责:

1、负责采购资料的管理工作,对资料的真实性、完整性、准确性、及时性和可追溯性负直接管理责任

2、项目内部对上、对下以及其他相关方资料的收集、整理、编号、存档、借阅和发放等;

3、对采购资料随工程进度要求按照各专业进行收集、编制、整理、上报、存档。

4、完成领导交代的其他工作。

任职要求:

1.土木工程、工程管理或资料管理、园林类、市政类相关专业,本科以上学历,1年以上相关工作经验;

2.熟练掌握办公软件,熟练使用办公软件;

3.认真、细心,做事稳妥,责任心强,沟通能力强

4.接受公司统一安排,适应短期出差。

资料采购岗位

篇3：资料管理岗岗位职责任职要求

资料管理岗岗位职责

职责描述:

1.主要负责部门经办工程合同、招投标、预结算等资料的档案管理工作;

2.协助负责招标采购、供应商管理等工作;

3.负责领导交办的其他工作。

任职要求:

1.本科学历,两年以上资料管理实践经验;

2.熟悉档案管理知识,熟练使用WORD、EXCEL等常用软件;

3.具备一定的文字写作能力,了解工程合同、招投标等相关基础知识。

资料管理岗岗位

篇4：资料管理岗位职责任职要求

资料管理岗位职责

职责描述:

1.能够根据项目规范独立编制施工资料、竣工资料,并对资料进行分类整理、组卷、立案归档;

2.定期编制工程进度汇报PPT;

任职要求:

1.统招本科及以上学历;

2.5年以上资料管理经验;

3.3年以上房地产公司工作经验,有大型公共建设项目经验优先;

4.能够看懂各类图纸,懂档案归档规范,

资料管理岗位

篇5：资料员岗位职责任职要求

资料员岗位职责

岗位职责:

1、负责项目部资料的会签、借阅及建档;

2、负责项目部工程图纸保存、检索等工作;

3、负责工程款审批手续的办理;

4、负责工程报告的编制工作;

5、负责部内部会议安排、记录等相关工作,并督办落实会议决定的有关事宜;

6、负责部门费用报销,办公用品的统计、领取、管理和发放;

7、配合其他部门和岗位的工作,完成上级领导交办的其他任务。

任职要求:

1、本科以上学历,工民建、档案管理相关专业;

2、3年以上房地产公司相关工作经验;

3、熟悉房地产行业业务流程、文件档案管理流程;

4、精通office办公软件;

5、具有服务心态,工作认真细致,善于沟通交流;

资料员岗位